Съкращение от работа на единствен родител

  • 7 075
  • 7
Момичета, спешно имам нужда от помощ за моя близка- самотна майка. Моля, ако някой знае да ми отговори-може и да е обсъждано някъде- дайте линк.

Самотна майка- вдовица, без помощ от близки- /липсват такива/ , със дете на 8 години- има ли някаква правна защита при съкращение  на щата в предприятието, /ведомството/ където работи.
Виж целия пост
# 1
има.
за секи слу4ай пиши на пела ли4на бележка.
Виж целия пост
# 2
milk,   bouquet !
Виж целия пост
# 3
Аз мисля, че никъде в кодекса на труда не пише, че самотни майки или вдовици са защитени при уволнение.  #Cussing out
Виж целия пост
# 4
За съжаление мисля, че няма.
Наскоро разглеждах такъв казус, заради моя близка-вдовица с две деца(на 4 и 9 год.)
Виж целия пост
# 5
Аз мисля, че никъде в кодекса на труда не пише, че самотни майки или вдовици са защитени при уволнение.  #Cussing out
За съжаление мисля, че няма........

Струва ми се, че сте прави, но все пак не ми се иска ... и за да не се пропусне някаква възможност, пуснах темата.

Все пак не ми го побира главата- тези, които съчиняват законите и ги приемат- как се сещат, да  защитят себе си с  имунитета  на народни представители, а не са се сетили за толкова много деца и майки.  Ами този закон за защита на детето- как защитава тези деца? Какво ще прави това дете, когато единственият му родител остане без работа т.е без доходи?!

Пуснах бележка на Пела. Дано  Praynig ....
Виж целия пост
# 6
Пусни ми бележка, ако решиш, да се ослушваме.  Simple Smile
Виж целия пост
# 7
Консултирах се с адвокат. Само майките на деца до три години, трудоустроените хора и някои с по-специални заболявания са защитени от Кодекса на труда при съкращение.


Благодаря на всички, които се включиха.  bouquet
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия