Кариера или повече време с детето?

Личното ми мнение - аз бих останала на държавната си работа, сег асъм в майчинство, но ми се иска като приключи, да работя на 8-часов работен ден, да знам, че точно в 17.00 или 18.00 ще си тръгна и в събота няма да се налага да ходя всеки път.... Преди не мислех така, но благодарност няма, предпочитам по-малката заплата /съизмери раб.време и заплата и пресметни каква е разликата/, но да разполагам с време за семейството и себе си, преди да изляза в болнични така се бях отнесла, че въобще не можах да се насладя на бременността си, сега съжалявам...
Най-вероятно като приключи отпускът ми, ще ме отсвирят, така че мисля да ги отсвиря аз, все пак вярвам в себе си и в уменията си!
Успех и направи това, което ти диктува сърцето, за да си в хармония със себе си!

Поискай 900 и отивай на работа. Ако ти ги дадат, лошо няма, ако не ти ги дадат, винаги можеш да си тръгнеш след пробния период - не се жениш за фирмата, след като ти е интересен опитът. Късмет при всички случаи!

Поздравявам те за амбицията, и за това че търсиш възможност както да се развиваш професионално, така и да допринесеш за бюджета на семейството ви. Въпросът ти стой пред всяка работеща и амбициозна жена, която иска хем да е добра майка и съпруга, хем и в работата си да е перфектна.
Оговорът и най-вече балансът между тези неща ще откриеш сама, по-специално за сегашния ти въпрос отговори си на следното:
- видя ли бъдещия си шеф, хареса ли ти като човек ( не забравяй, че повечето чужденци, дошли в Бг нямат семейства, или те са в чужбина, и се отдават изцяло на работата);
-как ти се стори фирмата, стабилна ли е (бях на интервю веднъж, свърши в 7 ч. вечерта, а наоколо ми - целият офис работеше, никой и дума не продумваше за тръгване, да не говорим, че фирмата се намираше почти извън града);
 - тези пари , които ще взимаш включват ли осигуровки, на каква заплата, какъв договор ти предлагат;
- пресметни и парите, които ще даваш за такси късно вечер като бързаш да се прибереш вкъщи по никое време, както и разходите за готова храна отвън, щото като почнеш да готвиш към 21.00 ч. (ако имаш сили), може и никой да не  дочака вечерята;
- що се отнася до английския, аз моя го практикувах най-усилени точно на държавна работа и верно, права си, много го подобрих.
И за да завърша оптимистично  , ще ти кажа че и в двата случая ще съжаляваш - в единия - за пропуснатата възможност, а в другия - за пропуснатото време, в което е могло да бъдеш със семейството си.
Успех, мила и се довери на интуицията си!

Подкрепям мнението на слънчевата мама 

Аз бих останала на настоящата работа, за да имам повече време за детето 
А и нали казваш, че се справяте финансово...

Не ми харесва това, че ще трябва да работиш и по празници, и в съботите и неделите - за мен това са дни, които изцяло посвещаваш на любимите хора, т.е. семейството 

Но избора, както казваш е твой.
Успех, каквото и да решиш и нека никога да не съжаляваш за взетото решение! 

Не се притеснявай че малката ще е на градина. Там като общужа с други деца ще се чувства добре. Според мен една жена,

Според мен ще се чувсваш по удовлетворена от себа си ако приемеш работата. Ще намираш време и за домашните задалжения и за детето - за това не се и самнявам. ДАже ще се чудеш как успяваш да се справяш с всичко без проблем и ще се чувстваш горда със себе си. А това че малката ще ходи на градина - не е проблем. Като контактува с други деца ще е по добре. Това е моето мнение.

подкрепям мнението,че държавна работа е по-добре ако нямате финансови притеснения.

моята работа е в частна фирма,коректна от към заплащане,осигуровки,но работното време го нямат за нищо -има ,няма  работа -там,1 почивен ден и определено смятям да не се връщам точно заради това.

 не мога да си позволя да нямам време за детето си в тези трудни и опасни времена.предпочитам по-малкото пари пред умората,липсата на всякакво време и стреса,който няма начин да не ме изнерви.

НО,все пак от фирма до фирма има голяма разлика.

Аз работя на държавна работа, дори работата хич не е зле, НО - първо парите са малко, а и второто, което е най-зле - че макар и държавна службица аз винаги съм си тръгвала минимум един час след работното време, понякога съм ходила през почивните дни, голям стрес и ужасна началничка на главата. Незнам защо хората си мислят че като си на държавна работа и си цъфнал и зърал от към отпуски, болнични и почивки. На моите колежки като им са болни децата - мъжете им ги гледат, тях никой не ги пуска за да си гледат болните деца...Заради изброените причини по-горе и аз ще си търся работа, която да е добре платена и поне като оставам след работно време и др. да не ми е толкова зле.

Но в твоя случай, това ходене на работа през почивните дни и особено по празниците - хииич НЕ ми харесва. А тези 600 лв. бруто или нето са? НО въпреки това - нещо съм негативно настроена към офертата.

Пробвай, за да не те е яд после и цял живот да си мислиш, какво би било ако НЕ я беше отказала.
Пък и според мен, винаги можеш да се откажеш.

Иначе децата преди всичко е моето предпочитание 

Мили мами,

Много ви благодаря, че се отзовахте и споделихте свето мнение по въпроса. Аз все пак реших да откажа офертата, но си оставих едно прозорче като предложих да работим на принципа -  дават ми работа , върша я  вкъщи и я предавам, все още не са ми отговорили.
Дано съм взела правилното решение.

Добра идея. Дано и те мислят така.

По мое мнение добре си постъпила, понеже аз съм от мамите с горчив опит от частници - чужденци.
И аз работя на частно и съм затънала до ушите в проблеми със осигуровки и прочие. Въпреки че постъпих с големи надежди за професионално и личностно развитие + финасов комфорт.
Нищо от очакванията ми не се сбъдна - само си затвърдих позицията като имам земане даване с работодател агличанин винаги да имам едно наум т.е. беж да ме няма.

Хубаво си направила. Аз не бих приела работа с нерегламентирано работно време при никакви условия.

Добре си направила, ако ти отговорят положително, тъкмо ще опиташ как ще се работи с тях а после може да отидеш и целодневно. Една мама вече ти го е казала, казвам ти го и аз от личен опит, чужденците идват тук предимно без семействата си и работят здраво, моя бивш шеф (на предишната ми работа) стоеше като сомнамбул до 1 през нощта, та искаше нещо подобно и от нас, българите.

Аз нямах голям избор по въпроса за връщането на работа. Правих кариера преди да забременея и когато родих, бях на високо ръководна длъжност, на която не може без човек и аз трябваше да се връщам бързо на работа. Освен това бях нов служител - там започнах работа миналата година през юли, а когато се върнах у дома след първия работен ден на новото място разбрах, че съм бременна. Хората току-що ми бяха поверили формирането на ново звено и разработване на ново направление в тяхната дейност, а аз изведнъж изчезвам ...

Не ми беше лесно да си оставя детето на 3 месеца, но не исках да загубя това място, защото после скоро едва ли щях да намеря нещо подобно. Финансово щяхме да се оправим с доходите на мъжа ми колкото да не се лишаваме от основни неща, но с моята заплата можем да си позволим да купуваме всичко на бебка, качествено, марково, скъпо, а и преди да забременея се захванахме със строеж на къща, което може да се осъществи само с моите доходи. Сега апартамента ни вече е тесен (майка ми дойде да живее у нас да гледа през деня бебка) и жилищния ни въпрос също стои за решаване на дневен ред. 
Но има и още нещо - аз мога да излизам по всяко време от работа когато се наложи, вечер си тръгвам в 17.00 заради бебка (иначе преди стоях до късно), не ходя събота и неделя, а когато ми се събере повечко работа си я върша вечер у дома, когато бебка заспи.

Та така е при мене, мъчно ми е през деня за мъничето, като си дойда от работа то милото от вратата ми се усмихва и веднага протяга ръчички да го гушна, гушкаме се, играем си, но това са само 1-2 часа.

Но твоето дете е по-голямо, така или иначе скоро пак ще го оставиш. Ако наистина стане както си предложила и ти хареса, после ако те поканят за постоянно и на място - отивай без колебание!