Майчинство при осиновяване

Публикувана: 28 авг. 2014, 14:02 ч.
Последно мнение: 1 фев. 2024, 09:36 ч.

121 717
276

geni_stil - Ентусиаст

M

Потребител

# 75 26 май 2017, 20:04 ч.

Промяната касае само осиновяванията на дезбца над двегодишна възраст. Ако детето е навършило две години към датата на осиновяване(предаване на детето на осиновителите), отпускът е една година - 90% от брутната заплата една година назад, но само докато детето навърши 5г. Ако осиновите дете на 4г и 3 м, то отпускът е 9м и се прекратява, след РД на детето.
За дете под две години е като при раждане - т.е осиновителите ползват разликата, до навършване на 1 или 2г. Това ощетява най-много осиновителите на деца на възраст 1-2 години.

Виж целия пост

G

Ентусиаст

# 76 29 юни 2017, 07:36 ч.

„На 05.07.2017 г. от 14 часа в Заседателната зала на Комисия за защита от дискриминация ще се състои открито заседание по наша жалба свързана с правото на отпуск на родителите, които осиновяват децата си. Ще бъдат разгледани гледните точки на жалбоподателя Петя Векова – майка, осиновила детето си на 1 г., член на БАОО, и на ответника – институциите“
Дискриминирани ли сме или не? Отговора за нас е ясен, какво обаче ще е решението на комисията, предстои да разберем. Всеки желаещ може да присъства.
http://baoo-bg.org/1577-2/

Виж целия пост

N

Новак

# 77 4 авг. 2017, 13:54 ч.

Цитат на: geni_stil в чт, 29 юни 2017, 07:36

„На 05.07.2017 г. от 14 часа в Заседателната зала на Комисия за защита от дискриминация ще се състои открито заседание по наша жалба свързана с правото на отпуск на родителите, които осиновяват децата си. Ще бъдат разгледани гледните точки на жалбоподателя Петя Векова – майка, осиновила детето си на 1 г., член на БАОО, и на ответника – институциите“
Дискриминирани ли сме или не? Отговора за нас е ясен, какво обаче ще е решението на комисията, предстои да разберем. Всеки желаещ може да присъства.
http://baoo-bg.org/1577-2/

Здравейте, какво е решението на комисията? Надявам се да има добър край!

Виж целия пост

G

Ентусиаст

# 78 8 авг. 2017, 17:29 ч.

Все още не е излезнало решението на комисията, но го очакваме скоро. През септември очакваме насрочване на заседание и по още няколко преписки.

Виж целия пост

G

Ентусиаст

# 79 21 авг. 2017, 09:07 ч.

Здравейте!

Споделям линк, от който може да се запознаете с решението на Комисия за защита от дискриминация от проведеното заседание на 05.07.2017 г., за което ви писах преди време.
Макар решението да касае по-малките деца, е голяма крачка напред в борбата ни за целеви отпуск за осиновяване за родителите на всички деца, без значение на каква възраст се осиновяват.

http://baoo-bg.org/1651-2/

Виж целия пост

T

Ентусиаст

# 80 27 ноем. 2017, 14:10 ч.

Дали има някаква нова информация във връзка с отпуска при осиновяване?

Виж целия пост

G

Ентусиаст

# 81 1 дек. 2017, 08:33 ч.

Цитат на: Tanya111 в пн, 27 ное 2017, 14:10

Дали има някаква нова информация във връзка с отпуска при осиновяване?

Нищо ново, освен уверението на МТСП, че специалисти работят и умуват как и кои нормативни документи да променят за децата които се осиновяват под 2 годишна възраст и не се получава дискриминация, такава каквото се постанови лятото от Комисия от защита по дискриминация. Същевременно борбата на БАОО е да се приеме целеви отпуск, не само за децата до 5 години, но и над тази възраст. Във връзка с това очакваме ново заседание на КЗД, в което ще се разгледа положението и за по-големите деца - всъщност те го бяха насрочили, но председателя им се е разболял и го отложиха за началото на декември. Дали КЗД ще постанови дискриминация и спрямо по-големите деца е от ключово значение, но и да не го направи, ние ще продължаваме да се борим за промяна за всички деца.

Виж целия пост

T

Ентусиаст

# 82 1 дек. 2017, 21:11 ч.

Благодаря за отговора! Не виждам никакъв казус относно необходимите промени. Просто един нов текст в КСО, вместо сегашните глупости.

Може би в МТСП само си умуват, но нямат намерение да правят нещо...

Виж целия пост

M

Потребител

# 83 1 дек. 2017, 21:46 ч.

Подкрепям. Достатъчно е да се промени членът и да се запише, че при осиновяване на дете отпускът започва да тече от деня, в който влиза в сила решението и е в размер на 1 календарна година. Ако толкова се тревожат, че майките на деца над 5години (а те хич не са много) ще вземат майчинство, а детето ще ходи на градина, могат да въведат ограничение - детето да не посещава целодневно градина, а предучилищната подготовка да се осъществява почасово или полудневно. За деца в училищна възраст - да не са на целодневно обучение.

Виж целия пост

Новак

# 84 12 дек. 2017, 21:30 ч.

https://petel.bg/Ot-yuli-dogodina-se-predvizhda-platen-otpusk-za … a-vazrast__241731

Виж целия пост

T

Ентусиаст

# 85 12 дек. 2017, 21:33 ч.

http://www.strategy.bg/PublicConsultations/View.aspx?lang=bg-BG&Id=3148

Виж целия пост

G

Ентусиаст

# 86 13 дек. 2017, 18:57 ч.

Цитат на: Tanya111 в вт, 12 дек 2017, 21:33

http://www.strategy.bg/PublicConsultations/View.aspx?lang=bg-BG&Id=3148

На този линк в срок до 10.01.2018 г., може да се коментира предложения от МТСП проектозакон за изменение на Кодекса на труда, в който се предвижда отпуск за осиновяване и на децата под 2 годишна възраст за период от 1 година. За съжаление няма промяна за децата над 5 години, но сега е момента да се коментира и говори и се постигнат промени в полза на всички деца, които се осиновяват.

Виж целия пост

R

# 87 31 ян. 2018, 13:07 ч.

Позакъсняла съм, но от проектозакона разбирам, че право на обещетение за неползването на отпуска при осиновяване ще имат и осиновители за разликата от времето на ползвания отпуск за гледане на малко дете приключил преди 1/07/2018 г. до 365 дни. Като условие виждам детето да не посещава детска ясла. При обезщетението за неползване на отпуск за гледане на малко дете условието е детето да не е настанено в държавно заведение. Правилно ли разбирам, че тези осиновителите, чиито деца посещават детска ясла няма да имат право на обещетение за разликата?

Виж целия пост

M

Потребител

# 88 31 ян. 2018, 14:18 ч.

Да. Преди 10-15 години беше въведено ново тълкуване на стар член. През миналият век, когато е приет въпросният член платеното майчинство е било 120, 150 и 180 дни, съответно за 1-во, 2-ро и 3-то дете, като 45 дни са се ползвали задължително преди термина. След това всички майки, независимо от поредността на детето имаха право на 120лв (минималната работна заплата) до навършване на двегодишна възраст на детето. Тогава майчинство не се е полагало на жените, които са оставяли децата си на отглеждане в дом "Майка и дете", т.е на пълна държавна издръжка.
В началото на нашия век това беше изтълкувано и като пускане на детето на ясла. Така, че БМ или осиновителка (без значение ) няма право на майчинство, ако детето посещава държавно/общинско детско заведение, но майчинството не се спира, ако детето е на частна ясла или градина.

Виж целия пост

R

# 89 31 ян. 2018, 14:22 ч.

Имах предвид 50% обезщетение при неползване на отпуска. За отпуска е ясно.

Виж целия пост

Препоръчани теми

За заминаването в САЩ

6 602
13

Родители в Америка

Недоволни от Детски оазис/ Киндер оазе в София

1 667
21

Детски ясли и градини

Мартенското слънчице намига, нов човек в семейството пристига

34 684
675

С термин март

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.

НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.

НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.

НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.

НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.