Майчинство и ясла.

Публикувана: 27 авг. 2008, 14:30 ч.
Последно мнение: 28 авг. 2008, 13:39 ч.

3 735
31

Гост

27 авг. 2008, 14:30 ч.

Zdraveite mami, slu4aino da znaete kak sedi vaprosat dali mai4instvoto te4e, dokato deteto Vi e na qsla? Imam v predvid sledmoto: deteto mi e prieto na qsla, no ne smqtam da go davam, 4e e malko i za da si zapazia mqstoto ot qslata me posavetvaha da plawtam po 20 lv na mesec i mi se pazi mqstoto. Ot s4etovodstvoto me uvedomiha, 4e v takav slu4ai deteto mi se vodilo na qsla i wte mi sprat 220 lv newsm78

newsm78

A ot qslata tvardiat, 4e deteto wte se vodi, 4e go gledam v domawni uslovia... Da znaete newto po tozi kazus? Predvaritelno Vi blagodaria za otdelenoto vreme bouquet

bouquet

Виж целия пост

# 1 27 авг. 2008, 14:32 ч.

Пиши на кирилица!
По въпроса знам, че щом плащаш такса, следва да се води детето ти на ясла. В този случай имаш право на 50% майчинство.

Виж целия пост

# 2 27 авг. 2008, 14:34 ч.

Попитай в майчинството счетоводно

Виж целия пост

P

# 3 27 авг. 2008, 15:01 ч.

Майчинството се прекъсва само ако детето ти е настанено в заведение за отглеждане (т.е. в дом). Ако ходи на ясла, майчинството не ти се спира, а продължава да ти тече и да ти се изплащат 220 лв. от НОИ, а не от вашето счетоводство. Ако междувременно се върнеш на работа започваш да получваш 50% (въпреки, че детето е на ясла).

По въпроса за пазенето на мястото в яслата - в нашата плащаш само присъствените дни, а за отсъствията трябва да имаш документ - бележка от лекар или молба от родителите с обяснение защо детето ще отсъства "по семейни причини". Няма практика да плащаш, а да не ходи. А ти колко време смяташ "да пазиш мястото", защото доста деца, които наистина се нуждаят от него (по точно родителите им) чакат да бъдат приети. Naughty

Naughty

Виж целия пост

M

# 4 27 авг. 2008, 15:06 ч.

Щом детето ти е тръгнало (макар и фиктивно) на ясла твоето майчинство става 110 лв., защото държавните ясли и градини се субсидират от държавата Peace

Peace

Ако детето ходи на частна ясла, а ти не си се върнала на работа си получаваш 220 лв.

Виж целия пост

# 5 27 авг. 2008, 15:08 ч.

Цитат на: petenceto в ср, 27 авг 2008, 15:01

Майчинството се прекъсва само ако детето ти е настанено в заведение за отглеждане (т.е. в дом). Ако ходи на ясла, майчинството не ти се спира, а продължава да ти тече и да ти се изплащат 220 лв. от НОИ, а не от вашето счетоводство. Ако междувременно се върнеш на работа започваш да получваш 50% (въпреки, че детето е на ясла).

По въпроса за пазенето на мястото в яслата - в нашата плащаш само присъствените дни, а за отсъствията трябва да имаш документ - бележка от лекар или молба от родителите с обяснение защо детето ще отсъства "по семейни причини". Няма практика да плащаш, а да не ходи. А ти колко време смяташ "да пазиш мястото", защото доста деца, които наистина се нуждаят от него (по точно родителите им) чакат да бъдат приети. Naughty

Naughty

Не е вярно това, това е предишния текст от КСО, сега щом детето е прието и ходи на ясла се прекъсва майчинството, т.е. длъжна си да уведомиш работодателя си, че детето посещава ясла и да се върнеш на работа (като може да излезеш платен или не платен отпуск тогава, но майчинството се прекъсва). 50 % се изплащат като майката ходи на работа.

Виж целия пост

Гост

# 6 27 авг. 2008, 15:16 ч.

Благодаря Ви за отговорите Ви! bouquet

bouquet

А мястото смятам да го пазя максимум 1 - 2 месеца!

Виж целия пост

P

# 7 27 авг. 2008, 15:27 ч.

Цитат на: catty m в ср, 27 авг 2008, 15:08

Цитат на: petenceto в ср, 27 авг 2008, 15:01

Майчинството се прекъсва само ако детето ти е настанено в заведение за отглеждане (т.е. в дом). Ако ходи на ясла, майчинството не ти се спира, а продължава да ти тече и да ти се изплащат 220 лв. от НОИ, а не от вашето счетоводство. Ако междувременно се върнеш на работа започваш да получваш 50% (въпреки, че детето е на ясла).

По въпроса за пазенето на мястото в яслата - в нашата плащаш само присъствените дни, а за отсъствията трябва да имаш документ - бележка от лекар или молба от родителите с обяснение защо детето ще отсъства "по семейни причини". Няма практика да плащаш, а да не ходи. А ти колко време смяташ "да пазиш мястото", защото доста деца, които наистина се нуждаят от него (по точно родителите им) чакат да бъдат приети. Naughty

Naughty

Не е вярно това, това е предишния текст от КСО, сега щом детето е прието и ходи на ясла се прекъсва майчинството, т.е. длъжна си да уведомиш работодателя си, че детето посещава ясла и да се върнеш на работа (като може да излезеш платен или не платен отпуск тогава, но майчинството се прекъсва). 50 % се изплащат като майката ходи на работа.

При мен просто е бил в сила стария текст. Сега покрай бебчето ще се запозная и с новия текст и новите условия. Съжалявам ако съм подвела някого bouquet

bouquet

Цитат на: fani2002 в ср, 27 авг 2008, 15:16

Благодаря Ви за отговорите Ви! bouquet

bouquet

А мястото смятам да го пазя максимум 1 - 2 месеца!

1-2 месеца е ОК - от поста ти останах с впечатление, че ще е за дълго.
Peace

Peace

Виж целия пост

# 8 27 авг. 2008, 15:32 ч.

И аз се изказах неподготвена... Embarassed

Embarassed

Виж целия пост

D

# 9 27 авг. 2008, 15:35 ч.

Аз се обаждах в НОИ и от там ми казаха, че майчинството се спира, ако детето е дадено за отглеждане в дом или по-точно заведение на пълна държавна издръжка. А яслата не е на пълна държавна издръжка. Така, че би трябвало да не се спират тези 220лв., когато детето тръгва на ясла.

Виж целия пост

M

# 10 27 авг. 2008, 15:51 ч.

Деси, ако пак звъннеш в НОИ и зададеш същия въпрос, но на друг служител 100 % ще получиш друг отговор Crazy

Crazy

Аз мисля, че в НОИ се наемат служители по следния начин: Излиза някой на улицата пред НОИ и вика: "Иска ли някой да работи тук?" Първия казал "Аз искам" се назначава.

Иначе - да, майчинството се спира изцяло при условията посочени от теб, а се изплаща 50 % (110 лв), ако се върнеш на работа. Peace

Peace

Яслата е на почти пълна държавна издръжка, защото нали не мислиш, че 40 лв. такса покриват нещо? Rolling Eyes

Rolling Eyes

Кой плаща според теб останалите разходи?

Виж целия пост

P

# 11 27 авг. 2008, 15:55 ч.

Цитат на: madchen в ср, 27 авг 2008, 15:51

Деси, ако пак звъннеш в НОИ и зададеш същия въпрос, но на друг служител 100 % ще получиш друг отговор Crazy

Crazy

Аз мисля, че в НОИ се наемат служители по следния начин: Излиза някой на улицата пред НОИ и вика: "Иска ли някой да работи тук?" Първия казал "Аз искам" се назначава.

Въпреки че и там има свестни хора, които си разбират от работата - за назначаването на повечето съм съгласна hahaha

hahaha

Joy

Виж целия пост

D

# 12 27 авг. 2008, 18:15 ч.

А да, далеч съм от мисълта, че 40 лв. покриват всичко. Напълно наясно съм, че останалото са държавни пари. Просто споделям какво са ми казали от НОИ. То наистина не се знае дали и те знаят за какво точно иде реч. Моят син другата седмица тръгва на ясла и ще видим какво ще стане, защото честно казано и счетоводителката във фирмата през която ми минават осигуровките е толкова наясно. А и аз още няма да се връщам на работа.

Виж целия пост

I

# 13 27 авг. 2008, 19:00 ч.

Добре, а ако детето тръгне на ясла, а аз тръгна на работа /изключваме въпроса с отпуските/ какво ще получа тогава за този месец?

Виж целия пост

# 14 27 авг. 2008, 20:24 ч.

Цитат на: irina_vas в ср, 27 авг 2008, 19:00

Добре, а ако детето тръгне на ясла, а аз тръгна на работа /изключваме въпроса с отпуските/ какво ще получа тогава за този месец?

Заплатата си плюс 50 % от майчинските, т.е. 110 лв. до навършване на 2 г. на детето.

Виж целия пост

Препоръчани теми

Бременност, бременни - бързи въпроси и отговори - тема 84

12 867
353

Бъдещи майки

За секциото с любов ♡

149 908
4 152

Бъдещи майки

Резултати от изследвания

42
1

Бъдещи майки

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.

НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.

НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.

НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.

НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.