Колко дни право на платен отпуск имам ?

  • 11 923
  • 121
# 75
Благодаря ти ,Зина , не те не са ми казали,че е заради колежката,първо ми каза - 13 дни , на нея - 10 , после ми намали на 10 ... затова се очудих  newsm78

Учудила не О-чудила,направо не знам как ще помагате на децата си с домашните...
Виж целия пост
# 76
oponent , да късно си видях грешката,самата тема я писах в работата и бях под стрес,според мен е нормално човек да сгреши Simple Smile

Иначе днес се срещнах с адвоката ,упълномощих го и започваме.
Виж целия пост
# 77
Браво. Имам бегъл спомен, че трудово-правните дела са без такса. И в повечето случаи съдът решава в полза на работника.
Виж целия пост
# 78
Браво. Имам бегъл спомен, че трудово-правните дела са без такса. И в повечето случаи съдът решава в полза на работника.
Дано   bouquet
Виж целия пост
# 79
Идният понеделник е делото
Виж целия пост
# 80
Успех  Peace

За "неправомерното" уволнение ли е? (Кавички, тъй като не зная каква дума точно се употребява в случая )  Peace
Виж целия пост
# 81
Ще следя случая.
Много ще се радвам да й натриеш носа на тази нагла особа.
Хиляди хора са манипулирани и унижавани от подобни тъпанари  Thinking
Виж целия пост
# 82

a.l.e.n.a , за уволнението и сме пуснали още 4 искови молби  Peace

 jullianna , дано,че иначе все ще те мачкат
Виж целия пост
# 83
Лисичке,силно ти стискам палци! Дръж ни в течение.  Praynig
Виж целия пост
# 84
Лисичке,силно ти стискам палци! Дръж ни в течение.  Praynig
Разбира се , благодаря   bouquet
Виж целия пост
# 85
Браво, Лисичке, бори се.
Хубавото при тебе е, че си назначена само за 1 година и можеш смело да се бориш за всеки месец.

Мой близък преди няколко месеца беше изправен пред същата дилема - напускане по взаимно съгласие, или дисциплинарно уволнение (без никакви нарушения, даже с похвали), ама фирмата върви към ликвидация и няма намерение да плаща обезщетения. Той работи отдавна в тази фирма, нещо му обещаха да остане колкото може повече - изобщо заплахите вървяха заедно с мъгливи обещания. Принудиха го да подпише заявление за напускане по взаимно съгласие без дата. Когато те искат ще попълнят датата. #2gunfire.
Слава богу, въпреки това човекът все още е на тази работа, дай боже  baby_neutral да остане повече време. Ама той просто не искаше да се конфронтира с работодателя за да може да разчита като добър служител и за в бъдеще на него.

Лисичке, не разбрах всъщност признаха ли ти правото на 15 дни отпуск?
Или може би шефката ти още отначало е мислила да не те държи цяла година и затова не ти е дала целия отпуск?
Виж целия пост
# 86
Мелина , даде  ми само 10 дни и то единия уикенд,от които работих ..
вчера мина делото , не очаквах някои от колегите да излъжат така брутално,но явно са натиснати ...
чакам на 20-ти решението.
Виж целия пост
# 87
Лисичке,силно ти стискаме палци. Дано адвокатът ти да е добър и да постави наглата ти шефка на място. Hug
Виж целия пост
# 88
Лисичке,силно ти стискаме палци. Дано адвокатът ти да е добър и да постави наглата ти шефка на място. Hug
И аз се надявам,лошото е,че тя  е накарала  колегите да свидетелстват и те излъгаха ...
Виж целия пост
# 89
Съдийката се оказа позната на бившата шефка ...
има ли смисъл от обжалване в Окръжен съд ?
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия