Работа, CV-та, HR-и, съвети - 61 -ва тема

Публикувана: 1 фев. 2018, 13:27 ч.
Последно мнение: 8 юли 2018, 21:50 ч.

92 060
747

DeVa® - Редовен потребител

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какви са условията за работа на морето?
Какви са мненията за работата в международни организации?
Какво е мнението за изплащането на заплати на работното място?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какви са условията за работа на морето?
  
  Работата на морето може да варира в зависимост от позицията и вида на настаняването. Някои хора се оплакват от ниските заплати и лошото обслужване, докато други споделят положителни преживявания с добро заплащане. Важно е да изберете внимателно своя работодател и да уточните условията преди започване на работа.
- Какви са мненията за работата в международни организации?
  
  Мненията за работа в международни организации варират. Някои хора се интересуват от позиции в UNICEF и Международната организация по миграция поради възможностите за кариерно развитие. Важно е обаче да се отбележи, че някои роли включват често пътуване.
- Какво е мнението за изплащането на заплати на работното място?
  
  Изплащането на заплати на работното място се обсъжда в контекста на ниските заплати, удръжките и липсата на договори. Някои доклади разкриват случаи на неправомерно удържане от заплатата, което е сериозен проблем. В случай на несъответствия сигнализирането към съответните органи е важно.
- Какво е мнението за изискването за снимка в автобиографията?
- Кое е по-предпочитано при изготвянето на CV - дълъг с описание на всички работни места и умения или кратък без излишния опит и обучения, които не са свързани с позицията?

ZinaSt

# 450 6 апр. 2018, 20:16 ч.

Зависи на какво основание напускате и дали ще отработвате предизвестие.

Виж целия пост

Merri_An

Потребител

# 451 6 апр. 2018, 20:22 ч.

Цитат на: Donika Boteva в пт, 06 апр 2018, 20:04

Здравейте,не знам темата дали е за тук...ако ли не е се извинявам.Можете ли да ми дадете пример как се пише молба за напускане от работа(предизвестие)Казаха ми в свободен текст,но не съм наясно!Благодаря предварително!

https://www.google.bg/search?q=%D0%BC%D0%BE%D0%BB%D0%B1%D0%B0+%D … c=Oyc6S2EBggnjZM:
Разгледай ги, има много примерни. Има и с предизвестие.

Виж целия пост

Светлица

Ентусиаст

# 452 11 апр. 2018, 12:40 ч.

Цитат на: Мацето в ср, 04 апр 2018, 15:40

Нинес нема C3 ниво естетствено, след C2 e нейтив, ама знаеш ли колко хора сме виждали в CV да изтипосат C3.

Следя темата само защото ми е интересна, без да търся работа в момента, но тъй като видях това, не можах да се сдържа. Smile

Извинете ме, че се отклонявам от основната идея, но съм професионално обременена по темата.

Много често се смята, че след С2 ниво има ниво "нейтив", но това не е така. Ниво "нейтив" няма и не може да има, защото владеенето на роден език не може да бъде уеднаквено - за всички нас българският език е роден, но речниковият запас, правописът и стилистиката се различават драстично. Един "нейтив" владее родния си език на ниво С2, но друг - само на Б2 примерно. Затова и когато се говори за езиково ниво има подробно описани умения за говорене, четене, писане и слушане, които отговарят на съответното ниво.

Виж целия пост

Мацето

# 453 11 апр. 2018, 12:58 ч.

Светлица по принцип когато говорим с клиенти има два варианта C2 или Нейтив, та официално не е ниво но ако трябва да да го класирам по градация, нейтив е над C2, за това съм го написала така.

Виж целия пост

Светлица

Ентусиаст

# 454 11 апр. 2018, 13:04 ч.

Цитат на: Мацето в ср, 11 апр 2018, 12:58

Значи просто е неправилно употребен термин. Grinning

Щото и тригодишното американче е native speaker, нали, но не ми се вярва да се целите точно в такива умения.
Не искам да споря или да се заяждам, уточнявам. Просто схващането, че native е нещо велико е широкоразпространено, обаче е достатъчно да прочетеш малко и тук по разните подфоруми и ти става ясно за каква грамотност иде реч сред потребителите с роден български.

Виж целия пост

Soul Free

Пристрастен

# 455 11 апр. 2018, 13:28 ч.

Голямо значение има и за какво точно ще го ползваш този английски. Ако ми искат перфектен език, а се налага да пиша по 2 мейла месечно и да прехвърля 3-ма човека по телефона, няма да ми е ОК. По същия начин, ако пък има ежедневна кореспонденция с чужденци, а езикът не е съвсем на ниво....
Затова и работодателите трябва да обмислят изискванията си за точно конкретната длъжност преди да пуснат обява.

ПС: Не визирам конкретно някой тук, говоря принципно.

Виж целия пост

maya

# 456 11 апр. 2018, 16:01 ч.

Цитат на: Светлица в ср, 11 апр 2018, 13:04

Цитат на: Мацето в ср, 11 апр 2018, 12:58

Значи просто е неправилно употребен термин. Grinning

Един гол английски не ти дава нищо. Имам чувството, че за рекрютърите е по-важно на какво ниво ти е чуждия език, а не какви са компетенциите и опитите ти за длъжността. Ако аз търся даден специалист и той има познанията, които са ми необходими, ще го наема, нищо че нивото му е В1 и ще му се налага да комуникира ежедневно с чужденци, но пък няма да наема някой нейтив, който няма никакви компетенции. Ама все пак да не забравяме, че бизнес в момента са кол центровете, където се наемат евтини служители и основното изискване е някакъв език....

Виж целия пост

ZinaSt

# 457 11 апр. 2018, 17:10 ч.

А ако цялата кореспонденция, която получава и всчики политики и процедури са на чужд език, той как ще се справя? Компетенте, знаещ, можеш, но като не разбира какво се иска от него и как следва да се свърши....

Виж целия пост

Soul Free

Пристрастен

# 458 11 апр. 2018, 17:15 ч.

Цитат на: Нищо лично в ср, 11 апр 2018, 17:10

А какво точно ще свърши, ако знае перфектно езика и няма друга специализация?

Говорим, че трябва да има баланс за всяка длъжност без излишно раздути изисквания.

Разбира се, че има знаещи, можещи и перфектно знаещи езици кадри. Ама на бг работодателят не му се дават заплати....

Виж целия пост

maya

# 459 11 апр. 2018, 17:28 ч.

Цитат на: Нищо лично в ср, 11 апр 2018, 17:10

И искаш да кажеш, че с В1 няма да се справи ли? Айде, моля ти се. Език се научава по-лесно, отколкото компетенциите и тънкостите в една професия. Няма значение, че си няма и хал хабер от финанси примерно, важното е английският да е на ниво. Глупости на търкалета. Като се замисля то и затова нивото навсякъде е безобразно ниско, особено в сферата на услугите.

Виж целия пост

Soul Free

Пристрастен

# 460 11 апр. 2018, 19:36 ч.

Точно!

Виж целия пост

Мацето

# 461 11 апр. 2018, 21:53 ч.

Кол центровете са вече далеч от евтина работна ръка, без нужните качества се наемат защото всичко е въпрос на обучение което е задължително. Не знам от кога стана заплата от 1500-3500 нещо за подценяване и неуважение, хората имат умение, а то е език.

Напълно съгласна съм с Нищо лично. Имаме админ мениджър без английски, ми къката мъката са В1, две думи не могат да обелят, все някой им превежда и създава неудобство за всички, цялата вътрешна комуникация е на английски. Пък колко хора сме обучили и на Сап и на какво ли още не без да си имат хал хабер, ама език си знаят, имат желание и се научават. Няма перфектно мерило, но без един прост английски не става в глобалните компании, които са най-стабилните финансово и дават най-високо заплащане.

Виж целия пост

maya

# 462 12 апр. 2018, 11:37 ч.

Английски вече знаят и децата в градините, не е кой знае какъв талант, че да се изтъква постоянно. Относно чуждите компании съм съгласна, но и там вече има сериозни проблеми с намирането на читави хора. Да кажем, че предлагаш консултантски или финансови услуги - как без съответното образование и поне минимални познания ще се класираш? Под финансови услуги съвсем не визирам кол центровете, от които ти звънят и те тормозят да купуваш акции и да "инвестираш" във ФБ. Да, там се наемат от кол и въже, научават една страница инструкции и се започва с декламирането в стил "Вълкът от Уолстрийт". А зададеш ли им някой по-засукан въпрос или ги прекъснеш по средата, зациклят и виждаш колко са боси.
Наскоро ми се наложи да се обадя в кол център на една супер известна марка за електроника, че имах въпрос относно пеърването на 2 устройства. Ами, не можаха да ми помогнат, защото това явно го е нямало в менюала им. Прехвърляха ме на 15 човека и не можаха да ми свършат никаква работа. Добре, че в добрата стара туба има всичко, та да не мъча хората и себе си съответно. Но, нищо де, всичко се научава Wink

Нека все пак разграничаваме кол центровете от останалите компании.
Кол центърът е ОК за някой младеж току що завършил или още учещ, иначе не се издържа. Текучеството е голямо, няма особен растеж или развитие. Очевидно основното и единствено изискване е език. Пък и те са до време, след няколко години ще се изнесат от България и ще видим накъде ще се прелее бизнесът.
3500 за ентри левъл или интърн? Smile

Виж целия пост