Искаш да кажеш, че за мен като безработна дори кофти и токсично работно място би следвало да е мега щастие?
Виж целия пост
''Гледаната'' жена
- Публикувана: 13 май 2018, 16:14 ч.
- Последно мнение: 6 юли 2018, 13:42 ч.
# 751
4 юли 2018, 14:46 ч.
И да изкарва допълнително, пак няма да докара колкото по гореописаните критерии. Но може да е резервен вариант при нужда - болест, смърт, раздяла и т.н. Така че не виждам кой има право да казва на друг колко деца да има и кога - нещо което всъщност и ти правиш периодично, Сирен. 
Това са си избори, които прави семейството заедно. Правилни, грешни - техни са си. А и колкото и да смяташ и изчисляваш сега, винаги има риск да се случи нещо непредвидено и да се окажеш в по-лоша ситуация от тази на хипотетичната учителка. Една сериозна болест или една война например или едно силно земетресение и започваш не от нулата, а от -1. За някои рискове и застраховки няма.
Виж целия пост
Това са си избори, които прави семейството заедно. Правилни, грешни - техни са си. А и колкото и да смяташ и изчисляваш сега, винаги има риск да се случи нещо непредвидено и да се окажеш в по-лоша ситуация от тази на хипотетичната учителка. Една сериозна болест или една война например или едно силно земетресение и започваш не от нулата, а от -1. За някои рискове и застраховки няма. 
# 752
4 юли 2018, 14:48 ч.
Има ли някакъв начин да се отърсиш от спомените и травмите от ИМ и да приемеш, че съществуват и други модели на организация, култура, други нива на работа и отношения, позиции и т.н. или всички в България са на ниво журналист на хонорар парче през 2006?
Виж целия пост
По критерии - кофти шеф, създаващ драма и мачкане; не особено много пари, но пък много работа и товар - търсене нон стоп, уикенди. Драма и напрежение в колектива. Проскубан вид на работещия и дори разболяване.
Има ли някакъв начин да се отърсиш от спомените и травмите от ИМ и да приемеш, че съществуват и други модели на организация, култура, други нива на работа и отношения, позиции и т.н. или всички в България са на ниво журналист на хонорар парче през 2006?
# 753
4 юли 2018, 14:50 ч.
Казах го иронично, именно защото и моя случай, и случая на учителката са идентични - би трябвало да сме с 1 дете, главно с цел оцеляване. Доста пъти са ми намеквали, че май проблемът е в многото деца - трябваше да бачкам, не да раждам, и да треперкам срещу напускане.
Ако е добра бавачка, може да си докара значително повече. Но трябва да е добра наистина.
Виж целия пост
Ако е добра бавачка, може да си докара значително повече. Но трябва да е добра наистина.
# 754
4 юли 2018, 14:50 ч.
Има ли някакъв начин да се отърсиш от спомените и травмите от ИМ и да приемеш, че съществуват и други модели на организация, култура, други нива на работа и отношения, позиции и т.н. или всички в България са на ниво журналист на хонорар парче през 2006?
Тъкмо се чудих защо Сирената така рече и отсече за работните места. 
Виж целия пост
По критерии - кофти шеф, създаващ драма и мачкане; не особено много пари, но пък много работа и товар - търсене нон стоп, уикенди. Драма и напрежение в колектива. Проскубан вид на работещия и дори разболяване.
Има ли някакъв начин да се отърсиш от спомените и травмите от ИМ и да приемеш, че съществуват и други модели на организация, култура, други нива на работа и отношения, позиции и т.н. или всички в България са на ниво журналист на хонорар парче през 2006?
# 755
4 юли 2018, 14:55 ч.
Не всички работят така описаната работа!
Виж целия пост
Е хайде де, това е форум, виждаш 5-10% от живота ми, каквото споделя, не всичко. Разбира се, че е нормално.
По критерии - кофти шеф, създаващ драма и мачкане; не особено много пари, но пък много работа и товар - търсене нон стоп, уикенди. Драма и напрежение в колектива. Проскубан вид на работещия и дори разболяване.
По критерии - кофти шеф, създаващ драма и мачкане; не особено много пари, но пък много работа и товар - търсене нон стоп, уикенди. Драма и напрежение в колектива. Проскубан вид на работещия и дори разболяване.
# 756
4 юли 2018, 15:00 ч.
Има ли някакъв начин да се отърсиш от спомените и травмите от ИМ и да приемеш, че съществуват и други модели на организация, култура, други нива на работа и отношения, позиции и т.н. или всички в България са на ниво журналист на хонорар парче през 2006?
Тъкмо се чудих защо Сирената така рече и отсече за работните места.
Защо си мислиш, че говоря за своето работно място? Всъщност говорех за банков служител с бая токсична шефка. В Икономедиа ми беше всъщност доста закътано и приятно. Мога да разказвам доста истории на ужаса от някои работни места - за щастие не мои.
Абе защо за всяко нещо, което кажа, се смята, че е лично моя травма и грешка? Някои са, някои не са. За работните места - повечето случаи са на жени около мен. Все ми се струва, че много се раздават, прилежни като ученички, много му треперят на това място, а то не е кой знае какво.
Виж целия пост
По критерии - кофти шеф, създаващ драма и мачкане; не особено много пари, но пък много работа и товар - търсене нон стоп, уикенди. Драма и напрежение в колектива. Проскубан вид на работещия и дори разболяване.
Има ли някакъв начин да се отърсиш от спомените и травмите от ИМ и да приемеш, че съществуват и други модели на организация, култура, други нива на работа и отношения, позиции и т.н. или всички в България са на ниво журналист на хонорар парче през 2006?
Защо си мислиш, че говоря за своето работно място? Всъщност говорех за банков служител с бая токсична шефка. В Икономедиа ми беше всъщност доста закътано и приятно. Мога да разказвам доста истории на ужаса от някои работни места - за щастие не мои.
Абе защо за всяко нещо, което кажа, се смята, че е лично моя травма и грешка? Някои са, някои не са. За работните места - повечето случаи са на жени около мен. Все ми се струва, че много се раздават, прилежни като ученички, много му треперят на това място, а то не е кой знае какво.
# 757
4 юли 2018, 15:02 ч.
А теб не са ли те учили някъде из цялото ти обучение, че от един пример не се изкарва цялостен извод?
Чай да видя кво е туй Икономедиа
Виж целия пост
Чай да видя кво е туй Икономедиа
# 758
4 юли 2018, 15:03 ч.
Айде, дай, опиши примерите, които не са ти. Откога го чакаме ... 
Но ако може, с всеки случай, споменавай колко процента от картинката смяташ, че ти се споделят и са ти ясни. Ти казваш, че пишеш 5-10 процента. Тези около теб, да се разбира във ФБ фийда ти и на площадката в затворения комплекс, изцяло ли си разгръщат живота пред теб? Пиши с проценти.
Виж целия пост
Но ако може, с всеки случай, споменавай колко процента от картинката смяташ, че ти се споделят и са ти ясни. Ти казваш, че пишеш 5-10 процента. Тези около теб, да се разбира във ФБ фийда ти и на площадката в затворения комплекс, изцяло ли си разгръщат живота пред теб? Пиши с проценти.
# 759
4 юли 2018, 15:07 ч.
Пример: позиция на офис асистент. Момичето си взима почивка в събота. Обаждат й се и й казват - а на теб кой ти каза, че тук събота е почивен ден? Никакъв договор, нищо допълнително. По дифолт се идва и в събота.
Втори пример: приятелка, която ме пита - ама вие и в събота ли не работите...
Има и други подобни, с изникващи в процеса на работа по-високи изисквания. При някои "гледани" жени се случва да напуснат, когато натискът се увеличи над определено ниво.
Други неща са откровено крещене и натиск за постигане на резултати и нива при застрахователите.
Това са все анекдоти, а който живее в България, ще си състави от тях по-цялостна картинка. Друго абсурдно изказване:
"Имаме две жени в майчинство във фирмата, в следващите 2 години никой да не забременява!"
Виж целия пост
Втори пример: приятелка, която ме пита - ама вие и в събота ли не работите...
Има и други подобни, с изникващи в процеса на работа по-високи изисквания. При някои "гледани" жени се случва да напуснат, когато натискът се увеличи над определено ниво.
Други неща са откровено крещене и натиск за постигане на резултати и нива при застрахователите.
Това са все анекдоти, а който живее в България, ще си състави от тях по-цялостна картинка. Друго абсурдно изказване:
"Имаме две жени в майчинство във фирмата, в следващите 2 години никой да не забременява!"
# 760
4 юли 2018, 15:09 ч.
И от това заключи, че всички жени работят при такива условия?
А сега кажи при какви условия работят мъжете.
Виж целия пост
А сега кажи при какви условия работят мъжете.
# 762
4 юли 2018, 15:11 ч.
Позиция офис асистент?! Мислех си, че говорим за друго ниво на реализация. Нещо съм изпуснала.
Виж целия пост
# 763
4 юли 2018, 15:12 ч.
Не всички - не правя заключения, просто подавам информация. Но при повечето не са и някакви отлични и супер закътани условия, дори на "добрите" места.
Съответно не може да се направи заключение, че щом някои жени са намерили закътани места, то проблемът не съществува. И не може да направим извод, че всяка ССФ има отличната работа с 5К заплата и възможност за 6 седмици пътувания на година, без ограничения.
Виж целия пост
Съответно не може да се направи заключение, че щом някои жени са намерили закътани места, то проблемът не съществува. И не може да направим извод, че всяка ССФ има отличната работа с 5К заплата и възможност за 6 седмици пътувания на година, без ограничения.
# 764
4 юли 2018, 15:12 ч.
Не не си изпуснала Еленна ,просто тук е въртене и промяна на позицията както и е удобно.
Виж целия пост
Препоръчани теми