Работа, CV-та, HR-и, съвети - 69

  • 22 269
  • 760
# 135
Винаги ще извъртят "неразбирането" в своя полза.
Единственото утешитилно в случая е, че често допълнителната работа се възлага без каквото и да е увеличение на заплащането. И друго също се наблюдава - възлага ти се и това, и това и... накрая не можеш да свършиш нито едно от тях качествено. Все пак човек си има лимити. Дори един принтер прегрява след непрекъсната употреба и му трябва пауза, но това не се отчита.
Виж целия пост
# 136
Все се правят на неразбрали. Да не би да е носил калкулатор и да е смятал всички удръжки и постъпления, че да я докара до 1300 чисто брутната заплата.
Виж целия пост
# 137
Не е ли задължително преподписване на договора при промяна на заплатата?
Виж целия пост
# 138
Не, ако няма промяна на длъжността - отразява се счетоводно само. Някой по-запознат да се изкаже.
Виж целия пост
# 139
Винаги при промяна на възнаграждението съм подписвала допълнително споразумение към трудовия договор.
Виж целия пост
# 140
Да, подписва се допълнително споразумение. Но в този случай не е задължителна регистрацията му в НАП.
Виж целия пост
# 141
При всяка промяна на възнаграждението се изисква формален документ. Този документ може да е едностранен (заповед), ако става дума за увеличение. Може да е и двустранен (допълнително споразумение). За намаляване на възнаграждението, задължително документът е двустранен.
Не, ако няма промяна на длъжността - отразява се счетоводно само. Някой по-запознат да се изкаже.
Това е готино. Един вид, ако съм симпатична на счетоводителката, тя може счетоводно да си ми отразява увеличения всеки месец.
Виж целия пост
# 142
А някой има ли опит с намаляване на заплащането? По каква причина може да се случи освен смяна на длъжността? Ако служителят откаже да подпише, какво следва? Просто си остава на първоначалната заплата ли?
Виж целия пост
# 143
Най-лошото, което може да се случи, е да съкратят предишната/досегашната длъжност и да отиде на борсата.

Иначе не, не могат да го принудят да подпише.
Виж целия пост
# 144
Здравейте на всички! Simple Smile Нов съм в темата, и пиша за първи път. Ще се радвам ако някой ми отговори, понеже малко съм "назаднал" с нещата. На 38 съм, и за първи път се сблъсквам с реалността, да не мога да си намеря работа в родния си град, София. Главно опитвах месеци наред през Джобс, но почти нищо, нулево търсене. Имам едни десет години назад в които не съм работил, понеже не бях тук, и не разбирам къде е проблема, тези години, възрастта, или че не съм завършил висшето си? Благодаря на всеки един, който би ми помогнал да си разясня това.
Виж целия пост
# 145
В момента пазарът на труда е благоприятен. Трябва само да кандидатствате за правилните обяви. Не стигате до интервю или? Какво имате предвид под нулево търсене?
Виж целия пост
# 146
Какво си писал в СВто за тези 10 г?
По какви обяви пускаш СВта?
Виж целия пост
# 147
И с какво се занимавате?
Виж целия пост
# 148
В св-то ви за тези години не трябва да има дупка. Все с нещо сте се занимавал за това време, което може да се представи като положителен опит.
Виж целия пост
# 149
С какво сте се занимавал тези години? Опишете го в СВ-то. Наблегнете, че знаете чужд език и сте живял в чужбина. С език + втори английски веднага ще ви вземат в кол център. Някакво начало ще бъде все пак....
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия