Размириците в Щатите

Нонсенс, друг път. Във фирмата, в която работя често не взимат кандидатки, защото имат деца или са в детеродна възраст. Шефката по едно  време искаше да наема бабички, защото нямали личен живот и нямало да раждат, респективно да си тръгнат и да имат претенции. Мъже не наема никога, по нейни си причини. Това е реална дискриминация. Ето, аз го знам и го споделям. Същото е и с негрите и белите

Теодора, разбира се, че е много трудно да разбереш с тези действащи политики, но само ако ти си в ролята на кандидата
За другото вече наистина не смятам да коментирам - кажи го на съдилищата, понеже явно не знаят Една елеметарна справка в интернет може да покаже количеството на делата от този тип, които се водят постоянно.

Дискриминация по отношение на нас - белите в САЩ има и то сериозна. Няма как да обясня нещо, което трябва да преживее, не от гледане, чуване, екскурзия за месец дори.

Вечерен час, армията е вече на ход по последни данни, които получих.
Събития, които дори не мога да нарека вандализъм, защото по смисъл на понятието това са безсмислени, разрушаващи действия. А вярвайте - действията им са напълно осъзнати и целеви. И да, до телевизор и чифт гащи опира. Манталитетът на неукия, простия, нисшия. Независимо от цвят или религия.

В България ли е фирмата ви (само от любопитство)?

Вашата шефка очевидно дискриминира по някакви собствени критерии, не раса. Ако въпросната дама има действащ собствен мениджър/читав ХР, би получила въпроси в тази насока.

Написаното горе -> наема се чернокож, защото иначе ще съди за дискриминация, е нонсенс.

Това може да е дискриминация, но тя не е базирана на расова основа. Ако може да се докаже, че не назначава жени в детеродна възраст, може да бъде осъдена за дискриминация.

Ако фирма предпочете черен кандидат пред бял при равни абсолютно всички други условия, включително и финансови, тогава може евентуално да говорим за расизъм, а може и да не. Защото да те назначат на работа в голям процент от случаите е и лично представяне на самото интервю, как си се представил и всякакви други субективни фактори, включително и дали са те харесали на външен вид. Така че, да се говори за обратен расизъм срещу белите е много смешно.

Да, в България в фирмата. Дискриминацията е по пол и по възраст. И в нашето законодателство е забранено това, нищо, че сме за изток от Калотина.

А какава ситуация, на която си била свидетел, те наведе на тази мисъл? Някой е казал нещо дискриминационно? Друго?

Защо свеждате дискриминацията само до работа?

Дори бърз разрез на социалното и икономическото положение на малцинства и в Европа, и в САЩ показва доколко е състоятелна тезата, че те са привилигеровани при наемане или по който и да е друг параграф, всъщност.
 
Говорим за данни като достъп до образование, респективно висококвалифициран и добре платен труд, здравеопазване. Дори с оглед на корона кризата, какъв % беше смъртността в определени етнически групи и региони. И тези тенденции не са от вчера, те са поколенчески.
Който работи много, упорит е, може да излезе от този порочен кът - вярно е, но нека се замислим за секунда какви точно шансове има дете, което живее при бедни и слабо образовани родители, няма възможност за купуване на книги, посещения на театри и т.н.

В Лондон, където живея, няма как да не забележиш кой работи на нискоквалифицираните дейности: чистачи, служители в кафене, в градския транспорт и т.н. Това са приоритетно хора от малцинствата и разбира се, емигранти от по-бедните европейски държави. Дори средната класа тук не иска подобни работи - какво говорим за заможните, с образование от престижни университети.

Наистина, от първо лице не мога да говоря за САЩ, но ако погледнем нивата на безработица от преди КОВИД, те бяха на исторически най-ниско ниво. Тоест, шансът навсякъде в САЩ и Западна Европа да си намериш страхотна работа ако си образован, кадърен и не те мързи, е 100%. В който ред на мисли всякакви обвинения как друг е предпочетен заради цвят на кожата са ми най-малкото безпочвени. И да приемем в името на спора, че такива случаи има, те са пренебрежимо малко.

Винаги съм твърдяла, че ценностите определят битието. Ако в една глава от гетото има ценност труд, то тази ценност ще се предаде и на детето. Независимо дали е Бронкс, Факултета или турската махала в Берлин.
Въпросът е какви са ценностите, те могат да разчупят средата и от гетото да се полети.
Вярно, много сложен и труден процес, често невъзможен, дори и при впрегнати държавни ресурси, но е постижимо. За съжаление изключенията са твърде малко.

Случва се в САЩ, непрекъснато. Виждам го всеки ден, не само при наемане на работа. Само за пример:- здравеопазване и заети там -основно черни ( защото нямат право да учат може би); държавни длъжности ( черни- пак защото са дескриминирани). Черните си знаят правата, знаят как да използват системата. Те са на помощи, те не плащат за здравеопзване, те винаги изкарват картата за расизъм.
Малък пример, наводнение  сме. Червеният кръст отпуска помощи. Помощи се отпускат на черните, които имат по 15 см вода. На нас ни отказват, нищо, че има вода 1.5 местра в къщи.
При наемане на работа с предимство са, черни, китайци, индейци, латиноси и накрая бели.
Белите отдавна са малцинство.

Въобще не те карам да вярваш, аз го виждам всеки ден

https://en.wikipedia.org/wiki/List_of_ethnic_groups_in_the_Unite … _household_income
https://en.wikipedia.org/wiki/List_of_ethnic_groups_in_the_Unite … per_capita_income

интересно как за някои малцинства не е проблем да си осигуряват високи доходи, докато на други някой постоянно им пречи. защо американците от азиатски, индийски и филипински произход нямат никакви проблеми при реализацията. И защо афроамериканците се чувствуват дискриминирани от белите, а не от азиатците които има два пъти по-високи доходи от тях

Защото белите и афроамериканците имат история, не особено приятна.
Titina, не се хаби да обясняваш, някои хора са на принципа "Ако не го виждам, значи не съществува". Разбирам защо не вярва, понеже в България не е толкова разпространено, но за САЩ не е някаква тайна, че постоянно имат разисма като скрит коз за всичко.

На една опашка в магазина да чакаш и пак те реже като с нож, усеща се.
Нагли, безпардонни, безочливи.
Нямам никакви скрупули относно пол, религия, сексуалност, цвят и пр. Деля хората на хора и не хора, но само като поживееш разбираш, че самите черни са в пъти по-расисти от нас - белите.

Факт. Не всички, разбира се. Има и готини.