Трудова борса и обезщетения - 5

Публикувана: 10 юли 2020, 19:49 ч.
Последно мнение: 13 юли 2021, 18:46 ч.

33 912
760

DeVa® - Потребител

B

Ентусиаст

# 45 13 юли 2020, 21:02 ч.

Цитат на: DeVa® в пн, 13 юли 2020, 20:37

Момичета, аз пак да питам за предизвестието.
Има ли специална бланка?
Или свободен текст?

Скрит текст:

До
Управителя / Изпълнителния Директор
на ___
(наименование на предприятието)

ПРЕДИЗВЕСТИЕ

от ___ с ЕГН/ЛНЧ ___
(трите имена по документ за самоличност)
на длъжност ___
от отдел/цех ___

Уважаеми/а г-н/г-жо ___,

С настоящото и на основание чл.326, ал. (1) и (2) от Кодекса на Труда Ви предизвестявам, че след изтичане на законовия срок от 30 (тридесет) дни, прекратявам трудовото си правоотношение с Вас.

МОЛЯ, след изтичане на срока на предизвестието да оформите трудовата ми книжка и да ми я предадете.

Предизвестието е изготвено в два еднакви екземпляра.

Дата: ___ С уважение: ___

И задължително вх.номер на документа!

Виж целия пост

Потребител

# 46 14 юли 2020, 08:09 ч.

Извинявам се за поредния пост, но ми е важно да знам.
Понеже съм в изпитателен срок, може ли работодателят да не ми приеме предизвестието и да ме освободи веднага?
Защото съм си го сметнала до започване на следващата работа, обаче не искам да казвам, че съм си намерила работа.
Просто там не мога да започна веднага по организационни причини.

Виж целия пост

Z

# 47 14 юли 2020, 08:18 ч.

Цитат на: DeVa® в вт, 14 юли 2020, 08:09

Извинявам се за поредния пост, но ми е важно да знам.
Понеже съм в изпитателен срок, може ли работодателят да не ми приеме предизвестието и да ме освободи веднага?
Защото съм си го сметнала до започване на следващата работа, обаче не искам да казвам, че съм си намерила работа.
Просто там не мога да започна веднага по организационни причини.

Може.

Виж целия пост

Потребител

# 48 14 юли 2020, 08:21 ч.

Сигурна ли си?

Виж целия пост

Z

# 49 14 юли 2020, 08:35 ч.

Цитат на: DeVa® в вт, 14 юли 2020, 08:21

Сигурна ли си?

Аз така го тълкувам.
Прекратяване на договора със срок за изпитване

Чл. 71. (1) До изтичане на срока за изпитване страната, в чиято полза е уговорен, може да прекрати договора без предизвестие.
(2) Трудовият договор се смята за окончателно сключен, ако не бъде прекратен по предходната алинея до изтичане на срока за изпитване.
(3) (Отм. - ДВ, бр. 21 от 1990 г.)

Виж целия пост

B

Ентусиаст

# 50 14 юли 2020, 08:37 ч.

Зависи в чия полза е изпитателния срок. Трябва да е посочено в трудовия договор.

Виж целия пост

Потребител

# 51 14 юли 2020, 08:38 ч.

За можене - може. Но нали ще трябва поне няколко дни да ти намери заместник.

Виж целия пост

Z

# 52 14 юли 2020, 10:42 ч.

Цитат на: buty в вт, 14 юли 2020, 08:37

Зависи в чия полза е изпитателния срок. Трябва да е посочено в трудовия договор.

Много рядко е в полза на работника за съжаление...

Виж целия пост

C

Новак

# 53 14 юли 2020, 11:45 ч.

Здравейте, днес ходих при работодател с насочващо писмо.Той ми писа отказа което ме устройва. Но от начало малко се дърпаше каза че от борсата са им казали да не пишат отказа. Има ли такова нещо че няма право на отказа.

Виж целия пост

Потребител

# 54 14 юли 2020, 12:28 ч.

Приеха ми го.
Но се получи разминаване с датите.
Не било 30 дни, а от дата до дата.
Не ми е толкова фатално.

Виж целия пост

# 55 14 юли 2020, 16:49 ч.

има ли някой с разпореждане? обикновено още на 12-13 число ми излиза, а този месец няма нищо

Виж целия пост

Новак

# 56 14 юли 2020, 17:41 ч.

Цитат на: Pg483 в вт, 14 юли 2020, 16:49

има ли някой с разпореждане? обикновено още на 12-13 число ми излиза, а този месец няма нищо

Скрит текст:

Здравейте! Под разпореждане имате предвид справката в НОИ за изплатени обезщетения, нали? Защото и аз очаквам и все още няма. Винаги ли се виждат от предния ден, защото от този месец ще взимам обезщетение и не съм наясно. Ходих днес до НОИ да питам дали ме има във ведомостта, че два месеца не съм взимала, защото все нещо ми объркват и жената каза, че не се виждало кой е във ведомостта... е ако те не го виждат, кой?

Виж целия пост

Новак

# 57 14 юли 2020, 17:54 ч.

Pg483, току що се появи разпореждането. Надявам се и при Вас! Simple Smile

Simple Smile

Виж целия пост

C

Новак

# 58 14 юли 2020, 18:32 ч.

Цитат на: beniii в вт, 14 юли 2020, 17:54

Pg483, току що се появи разпореждането. Надявам се и при Вас! Simple Smile

Simple Smile

Ако под разпореждане имате предвид колко ще ми пррведат утре и аз има

Виж целия пост

Потребител

# 59 14 юли 2020, 19:03 ч.

Ами не знаем дали имаш право на отказ. Тук все още няма похвалил се с намиране на читава работа от БТ. На повечето места нищо не предлагат.
Обади се на националния тел. и разпитай какви са ти правата и задълженията.

Виж целия пост

Препоръчани теми

Empties... или СВЪРШЕНО е с теб - тема 5

118 495
731

Козметика и мода

Кукър: рецепти и програми - Тема 2

122 149
764

Уреди и съдове за готвене

Безжична вертикална прахосмукачка

103 393
806

Домакински електроуреди

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.

НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.

НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.

НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.

НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.