Професионално ориентиране за младежи - онлайн консултации с Ели Мантовска

  • 87 002
  • 229
# 225
Здравейте!
Днес бих искала са Ви представя една инициатива за младежи и студенти - Talent Club.

Talent Club е създаден, за да бъде “мост” между студентите в България и желаните от тях работодатели. Имат различни дейности, включително възможност младият човек да е “сянка” на мениждър за един ден и да наблюдава работата му.

Повече информация може да намерите на сайта им:

https://talentclub.bg/activities/

Биха ли се включили младежите до Вас в подобна инициатива?
Виж целия пост
# 226
Здравейте!
Днес споделям едно 10-минутно видео (на английски език) и безплатен планер от авторката. Темата е как да формираме нови навици и мисля, че е актуална за всички ни, независимо от възрастта.

https://www.ted.com/talks/christine_carter_the_1_minute_secret_t … ming_a_new_habit?

Ще ползвате ли този похват, заедно с младите хора до Вас? Ако опитате да въведете нов навик заедно, дали би било по-успешно?
Виж целия пост
# 227
Здравейте!
Днес споделям с Вас откъс от бюлетина Лаборатория за (изграждане на) характер.

Техен гост е Кенън Шелдън, психолог. Той споделя идеи за кариерна ориентация и като цяло взимане на решение чрез връзка с несъзнаваното. Ето откъс:

"Моите изследвания сочат, че несъзнаваното ще даде мощни нови идеи и творчески насоки, ако хората имат смелостта да го активират. Ето как да го направите:

1) Забележете неудовлетвореността си. Емоциите предоставят информация. Преди да можете да решите даден проблем, първо трябва да го разпознаете.  Често емоциите ни подсказват, че има някакъв проблем.
2) Задавайте си въпроси. Вашето съзнание е частично откъснато от по-дълбоките области на мозъка, но то може да контролира по-голямата система. Задаването на ясни въпроси към себе си, като например "Какво наистина искам?", активира връзката с несъзнаваното.  
3) Осъзнайте възможностите. Когато се появят нови идеи, които "изглеждат правилни", вижте ги такива, каквито са - възможни пътища напред, а не задължително "единствената истина".
4) Изберете вариант и си поставете цел. Устно изразете - а още по-добре, запишете - желаната нова цел. Записването на нещо го прави реално и насочва съзнанието ви към нов път, към действие.

Тези четири стъпки могат да помогнат на всеки да продължи напред, независимо дали става въпрос за дете, което не е сигурно дали иска да продължи да играе футбол, или за възрастен, който мисли да смени професията си."

Доколко бихте следвали тези стъпки? Какво бихте променили или добавили с младежите до Вас?
Виж целия пост
# 228
Здравейте!
Днес бих искала да Ви предложа наръчник за стажуване, който може да се ползва безплатно:

https://womeninbusiness.bg/project/наръчник-за-стажуване/

Изготвен е за Съвета на жените в бизнеса в България.

Какво бихте включили в такъв наръчник, ако ги създавахте за младежите до Вас?
Виж целия пост
# 229
Здравейте!
Днес бих искала са Ви представя едно интервю, с което младежите могат да се запознаят какво е да си психолог в детска болница:

https://www.facebook.com/share/p/LhWWHEdqH2oEjy3u/?

А Вие и младите хора до Вас какъв въпрос бихте задали?
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия