НБМ- въпроси и отговори за майчинството и новите промени II

Публикувана: 23 ноем. 2006, 08:12 ч.
Последно мнение: 7 ян. 2007, 17:05 ч.

65 888
819

Бонбонесто розово - Регистриран

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какви са промените в Кодекса за социално осигуряване относно майчинството?
Какво се случва с майчинството, когато детето започне да посещава ясла?
Трябва ли да плащам здравни осигуровки, ако съм назначен на работа за 6 месеца и никога преди не съм работил или плащал здравни осигуровки?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какви са промените в Кодекса за социално осигуряване относно майчинството?
  
  Промените в Кодекса за социално осигуряване включват удължаване на периода за получаване на майчинство от 3 до 9 месеца след раждането, последвано от получаване на 160 лв. до 2-годишна възраст на детето. Майките също могат да наемат детегледачка чрез Бюрото по труда и да получават обезщетение за нея.
- Какво се случва с майчинството, когато детето започне да посещава ясла?
  
  Когато детето започне да посещава ясла, майката може да прекрати отпуска си по майчинство и да се върне на работа. Прекратяването на майчинството е валидно до 31.12.2006 г.
- Трябва ли да плащам здравни осигуровки, ако съм назначен на работа за 6 месеца и никога преди не съм работил или плащал здравни осигуровки?
  
  Да, ако бъдете назначени на работа за 6 месеца, ще трябва да правите вноски за здраве и социално осигуряване. Здравните вноски се внасят и за минали години, за да имате статут на здравноосигурен.
- Как се изчислява обезщетението за бременност и раждане, какви фактори се вземат предвид и как се определя техният размер?
- Какво се случва, ако прекъсна предварително платения отпуск за гледане на дете и след това работя 2-3 месеца?

kleo_80

# 330 13 дек. 2006, 19:58 ч.

Цитат на: uberweb в ср, 13 дек 2006, 14:45

Здравейте, мами Simple Smile

Имам две питания относно тия прословути промени.

Първото ми питане е във връзка с моята приятелка, на която болничния (тия 135 дни, които вече стават 315) й изтече октомври месец. Вече е в отпуск по майчинство. Сега с промените след 1 януари 2007 пак ще си получва 90% от заплатата. Но въпроса ми е за ноември и декември 2006 (т.е. тези два месеца, в които тя е вече в отпуск по майчинство) ще й бъдат доплатени парите от 160 лв. до 90-те процента от заплатата. Или въобще не се мисли за подобно нещо, ами да пием по една студена вода.

Вторият ми въпрос е следният:
Колежка на моята приятелка е също с изтекъл болничен, но не си е подавала молба за излизане в отпуск по майчинство, а се води платен отпуск в момента. Какво се случва при нея? И с дните от платения отпуск, който е ползвала - приспадат ли й се, връщат ли й ги (все едно не е ползвала). Това пак във връзка с промяната от 135 на 315 дни на болничния.

Благодаря предварително за отговорите Simple Smile

Извинявай, но на 1-ия ти въпрос за каква студена вода говориш?
Никой закон не влиза в сила със задна дата, такива като мен, които нищо няма да получат, защото детето ми е вече на 11 месеца какво да направим тогава, ритуално самоубийство Mr. Green