Работа - предлагане и търсене!!!
- Публикувана: 18 фев. 2007, 12:37 ч.
- Последно мнение: 26 фев. 2007, 14:22 ч.
18 фев. 2007, 12:37 ч.
Момичета, снощи попаднах на много интересна тема в това клубче. Обсъждаха се трудовите навици на българина и високите му претенции към заплащането. В тази тема имаше предложение да се закове една тема и в нея работодателите и служителите/работници членове на форума да пускат обяви и запитвания, ако търсят или предлагат работа. Може да се публикуват обяви и за временна работа, работа от дома и по проекти, възможностите са много, а и форума се посещава от много квалифицирани хора. Мисля, че идеята не е лоша, защото от постовете на един потребител можеш да си съставиш мнение какъв човек е, как разсъждава, какво харесва и какво не харесва, навици, предпочитания......мисля, че и това е нещо вместо да стреляш на сляпо и да не знаеш какво те очаква. Вярно, че в интернет пространството повечето хора се "изхвърлят" и си преписват големи достойнства, но също така чрез анонимността в интернет падат всички задръжки и често сме свидетели на истинското "аз" на потребителите.
Какво мислите, съгласни ли сте да има такава тема?
Моля, модераторите да обощят резултатите и ако потребителите одобрят предложението ми да заковат темата.
Виж целия пост
Какво мислите, съгласни ли сте да има такава тема?
Моля, модераторите да обощят резултатите и ако потребителите одобрят предложението ми да заковат темата.
# 1
18 фев. 2007, 13:02 ч.
Аз съм ЗА, но нека Мамма да реши.
Ох, на мен утре ще ми е първия работен ден на съвсем ново място (точно по обява си намерих работата) и се притеснявам адскииии
Виж целия пост
Ох, на мен утре ще ми е първия работен ден на съвсем ново място (точно по обява си намерих работата) и се притеснявам адскииии
# 2
18 фев. 2007, 13:05 ч.
Освен ако някой специално не държи да наеме участничка от форума, за тази цел си има сайтове, където обявите са работа са разделени по категории, има търсене, фирмени профили и т.н.
Смятам, че е излишно.
Виж целия пост
Смятам, че е излишно.
# 3
18 фев. 2007, 13:09 ч.
Аз също съм ЗА.След някой месец ще ме вълнува доста тази тема и ако успея от тук да си намеря работа ще съм доста по-спокойна.От обява винаги съм се притеснявала,дали са сериозни работодателите,дали няма да ме излъжат.А и от 7-8 години не съм кандидатствала за работа и сега направо ме е страх от сегашните интервюта
Виж целия пост
# 4
18 фев. 2007, 14:32 ч.
Аз пък мисля, че идеята е новаторска и като бивш експерт към Агенцията по заетостта считам, че при добро желание от страна на потребителите може да се осъществи и да подпомогне форумните обитатели и в тази сфера на живота им.
Много е лесно да се отричат нещата просто ей така без аргументи или с мижави такива.
Виж целия пост
Освен ако някой специално не държи да наеме участничка от форума, за тази цел си има сайтове, където обявите са работа са разделени по категории, има търсене, фирмени профили и т.н.
Смятам, че е излишно.
Смятам, че е излишно.
Аз пък мисля, че идеята е новаторска и като бивш експерт към Агенцията по заетостта считам, че при добро желание от страна на потребителите може да се осъществи и да подпомогне форумните обитатели и в тази сфера на живота им.
Много е лесно да се отричат нещата просто ей така без аргументи или с мижави такива.
# 5
18 фев. 2007, 14:38 ч.
Кой ще ме наеме мене?
Шията ми е дълга и надалече виждам.
Малко съм бавна. Но пък имам замах.
И владея френски. И елзаски.
Виж целия пост
Шията ми е дълга и надалече виждам.
Малко съм бавна. Но пък имам замах.
И владея френски. И елзаски.
# 7
18 фев. 2007, 14:55 ч.
Поддържам! Твърдо...
Самата аз предложих на администраторите подобна закована тема, стига това да не ги затормози твърде много...
Агенциите са едно, неформалната атмосфера - съвършено друго. Последното не означава по-лош подбор, а опростяване на излишни процедури, а има и още много други позитивни страни. Спирам дотук с мотивите си, но мога и още.
Доброто като последица ще е факт, убедена съм.
Виж целия пост
Самата аз предложих на администраторите подобна закована тема, стига това да не ги затормози твърде много...
Агенциите са едно, неформалната атмосфера - съвършено друго. Последното не означава по-лош подбор, а опростяване на излишни процедури, а има и още много други позитивни страни. Спирам дотук с мотивите си, но мога и още.
Доброто като последица ще е факт, убедена съм.
# 8
18 фев. 2007, 15:01 ч.
Добре, ето аргументи:
Освен ако някой модератор не се занимава редовно да я преглежда, темата ще е много страници, половината мнения ще са от рода "Интересувам се, дайте повече детайли" и други маловажни въпроси, информацията няма да е сортирана по категории и ще е пълна каша. Ето и още един аргумент - ако аз съм сериозен работодател, например голяма наша или чуждестранна фирма, ще търся служители чрез лицензиран посредник или в специализиран сайт, вместо да пускам обяви по форуми, където голям процент от четящите е в майчинство. Просто работата е едно, а забавлението по интернет общества - съвсем друго.
Евентуално идеята може да проработи между мами-работодатели и мами, търсещи работа, но само това.
Тъй като нямам глас в решението, само защитавам своята позиция.
Виж целия пост
Много е лесно да се отричат нещата просто ей така без аргументи или с мижави такива.
Добре, ето аргументи:
Освен ако някой модератор не се занимава редовно да я преглежда, темата ще е много страници, половината мнения ще са от рода "Интересувам се, дайте повече детайли" и други маловажни въпроси, информацията няма да е сортирана по категории и ще е пълна каша. Ето и още един аргумент - ако аз съм сериозен работодател, например голяма наша или чуждестранна фирма, ще търся служители чрез лицензиран посредник или в специализиран сайт, вместо да пускам обяви по форуми, където голям процент от четящите е в майчинство. Просто работата е едно, а забавлението по интернет общества - съвсем друго.
Евентуално идеята може да проработи между мами-работодатели и мами, търсещи работа, но само това.
Тъй като нямам глас в решението, само защитавам своята позиция.
# 10
18 фев. 2007, 15:32 ч.
и аз съм ЗА повечето вече се познаваме и според мен е по лесно, лично аз бих искала да работя с момиче което познавам а не тепърва да опознавам докато се обучава
не си търся работа, имам и то добра но ако шефа ми търси моя колежка със сигурност първо ще питам мацките от форума с който се познавам
Виж целия пост
не си търся работа, имам и то добра но ако шефа ми търси моя колежка със сигурност първо ще питам мацките от форума с който се познавам
# 11
18 фев. 2007, 15:35 ч.
Добре, ето аргументи:
Освен ако някой модератор не се занимава редовно да я преглежда, темата ще е много страници, половината мнения ще са от рода "Интересувам се, дайте повече детайли" и други маловажни въпроси, информацията няма да е сортирана по категории и ще е пълна каша. Ето и още един аргумент - ако аз съм сериозен работодател, например голяма наша или чуждестранна фирма, ще търся служители чрез лицензиран посредник или в специализиран сайт, вместо да пускам обяви по форуми, където голям процент от четящите е в майчинство. Просто работата е едно, а забавлението по интернет общества - съвсем друго.
Евентуално идеята може да проработи между мами-работодатели и мами, търсещи работа, но само това.
Тъй като нямам глас в решението, само защитавам своята позиция.
Така......ето моите контрааргументи:
1. За да не става темата огромна и да не се налага модераторите да четат фермани, могат да се пишат само обявите от страна на работодателите и заинтересованите да отговарят на лични съобщения, където да обменят информация. При заемане на свободното работно място, работодателят да редактира съобщението си и да оповести за този факт, с което обявата става неактивна.
2. Обявите в специализираните сайтове не мисля, че са по-добри или на по-високо ниво от проекта, който предлагаме в тази тема. Често в специализираните сайтове при публикуване на обявите не само, че се премълчават много неща, но ако искаш допълнителна информация няма координати на работодателя и няма към кого да си зададеш въпросите. Обикновено неофициалната атмосфера е доста по-продуктивна и не респектира и плаши.
3. Тук става въпрос за работодатели, регистрирани във форума, които имат затруднения при наемането на работа на служители по стандартните процудури и начини и са готови да експериментират (от предишната тема, разбрах, че има доста работодатели недоволни от стандартни начини за наемане на персонал). Регистрираните във форума са не само майки в майчинство, обхвата е доста по-голям - семействата, близките и познатите на всички регистрирани.
Рони Бо, явно ти липсват компетенции в тази област, разбрахме какво ти е мнението. Благодаря.
Виж целия пост
Много е лесно да се отричат нещата просто ей така без аргументи или с мижави такива.
Добре, ето аргументи:
Освен ако някой модератор не се занимава редовно да я преглежда, темата ще е много страници, половината мнения ще са от рода "Интересувам се, дайте повече детайли" и други маловажни въпроси, информацията няма да е сортирана по категории и ще е пълна каша. Ето и още един аргумент - ако аз съм сериозен работодател, например голяма наша или чуждестранна фирма, ще търся служители чрез лицензиран посредник или в специализиран сайт, вместо да пускам обяви по форуми, където голям процент от четящите е в майчинство. Просто работата е едно, а забавлението по интернет общества - съвсем друго.
Евентуално идеята може да проработи между мами-работодатели и мами, търсещи работа, но само това.
Тъй като нямам глас в решението, само защитавам своята позиция.
Така......ето моите контрааргументи:
1. За да не става темата огромна и да не се налага модераторите да четат фермани, могат да се пишат само обявите от страна на работодателите и заинтересованите да отговарят на лични съобщения, където да обменят информация. При заемане на свободното работно място, работодателят да редактира съобщението си и да оповести за този факт, с което обявата става неактивна.
2. Обявите в специализираните сайтове не мисля, че са по-добри или на по-високо ниво от проекта, който предлагаме в тази тема. Често в специализираните сайтове при публикуване на обявите не само, че се премълчават много неща, но ако искаш допълнителна информация няма координати на работодателя и няма към кого да си зададеш въпросите. Обикновено неофициалната атмосфера е доста по-продуктивна и не респектира и плаши.
3. Тук става въпрос за работодатели, регистрирани във форума, които имат затруднения при наемането на работа на служители по стандартните процудури и начини и са готови да експериментират (от предишната тема, разбрах, че има доста работодатели недоволни от стандартни начини за наемане на персонал). Регистрираните във форума са не само майки в майчинство, обхвата е доста по-голям - семействата, близките и познатите на всички регистрирани.
Рони Бо, явно ти липсват компетенции в тази област, разбрахме какво ти е мнението. Благодаря.
# 12
18 фев. 2007, 15:36 ч.
Да, подкрепям!
Смятам, че това е част от взаимната помощ, чиято основна цел има този форум.
Не само работодатели могат да пишат. Може от чисто добри намерения да напишем, че сме чули, че в еди кое си заведение, или в еди кой си магазин търсят персонал.
Виж целия пост
Смятам, че това е част от взаимната помощ, чиято основна цел има този форум.
Не само работодатели могат да пишат. Може от чисто добри намерения да напишем, че сме чули, че в еди кое си заведение, или в еди кой си магазин търсят персонал.
# 13
18 фев. 2007, 15:37 ч.
подкрепям,ако идеята е да се подпомагаме взаимно,например да се публикуват обяви за работа на половин ден,временна ,надомна и т.н.,която устройва много от мамите,а и знаете ли колко трудно се намира работа с едно/две малки деца?!така че може би ще има мами-работодателки,които да са склонни да наемат други мами-чувала съм например за 2 майки,които се въртят на половин ден на 1 място-за такива обяви форумът е идеален! 
Виж целия пост
# 14
18 фев. 2007, 15:40 ч.
Добре, ето аргументи:
Освен ако някой модератор не се занимава редовно да я преглежда, темата ще е много страници, половината мнения ще са от рода "Интересувам се, дайте повече детайли" и други маловажни въпроси, информацията няма да е сортирана по категории и ще е пълна каша. Ето и още един аргумент - ако аз съм сериозен работодател, например голяма наша или чуждестранна фирма, ще търся служители чрез лицензиран посредник или в специализиран сайт, вместо да пускам обяви по форуми, където голям процент от четящите е в майчинство. Просто работата е едно, а забавлението по интернет общества - съвсем друго.
Евентуално идеята може да проработи между мами-работодатели и мами, търсещи работа, но само това.
Тъй като нямам глас в решението, само защитавам своята позиция.
За някои неща съм съгласна с теб, но помисли и по тези точки:
1. Какво прави тази голяма компания когато агенциите за подбор на персонал не са в състояние да помогнат /както се случва все по-често в София/?
2. Наясно ли си с понятията CGM /Consumer Generated Media/ и Social Networking /websites/ какви са характеристиките им и какво е влиянието им?
Виж целия пост
Много е лесно да се отричат нещата просто ей така без аргументи или с мижави такива.
Добре, ето аргументи:
Освен ако някой модератор не се занимава редовно да я преглежда, темата ще е много страници, половината мнения ще са от рода "Интересувам се, дайте повече детайли" и други маловажни въпроси, информацията няма да е сортирана по категории и ще е пълна каша. Ето и още един аргумент - ако аз съм сериозен работодател, например голяма наша или чуждестранна фирма, ще търся служители чрез лицензиран посредник или в специализиран сайт, вместо да пускам обяви по форуми, където голям процент от четящите е в майчинство. Просто работата е едно, а забавлението по интернет общества - съвсем друго.
Евентуално идеята може да проработи между мами-работодатели и мами, търсещи работа, но само това.
Тъй като нямам глас в решението, само защитавам своята позиция.
За някои неща съм съгласна с теб, но помисли и по тези точки:
1. Какво прави тази голяма компания когато агенциите за подбор на персонал не са в състояние да помогнат /както се случва все по-често в София/?
2. Наясно ли си с понятията CGM /Consumer Generated Media/ и Social Networking /websites/ какви са характеристиките им и какво е влиянието им?
# 17
18 фев. 2007, 18:24 ч.
296 прочитания на темата и само 27 гласували, също като петицията за намаляване на данъците и закованите теми по-горе. Това сме ние българите, за простотии душата си даваме, а заобикаляме сериозните и отговорни неща. Препълнени са темите за гейове, секс и мръсотии, а за по-съществените теми нямате мнение, а и може би не ви интересува, и не ви засяга, и като не нямате интерес може и светът да се продъни и какво от това?
Някои потребители влизат само да си начешат езиците, а може би процента им е значителен и затова преобладаващите теми са такива.
Виж целия пост
Някои потребители влизат само да си начешат езиците, а може би процента им е значителен и затова преобладаващите теми са такива.
# 19
18 фев. 2007, 18:35 ч.
Мишел, защо мислиш, че всички са длъжни да пишат там, където на теб ти е приятно?!
Виж целия пост
# 20
18 фев. 2007, 19:05 ч.
Просто констатирам, кое е интересно на мнозинството и къде се пише.
Виж целия пост
Мишел, защо мислиш, че всички са длъжни да пишат там, където на теб ти е приятно?!
Просто констатирам, кое е интересно на мнозинството и къде се пише.
# 22
18 фев. 2007, 20:11 ч.
Е, хайде не прибързвай със заключенията. Неделя е! Форума е доста по-пуст от обичайното. И това колко пъти е прочетена темата, не е от голямо значение, защото примерно аз днес влизах 3 или 4 пъти в тази тема, за да видя как върви. Не желая да пиша по нея.
Виж целия пост
296 прочитания на темата и само 27 гласували, също като петицията за намаляване на данъците и закованите теми по-горе. Това сме ние българите, за простотии душата си даваме, а заобикаляме сериозните и отговорни неща. Препълнени са темите за гейове, секс и мръсотии, а за по-съществените теми нямате мнение, а и може би не ви интересува, и не ви засяга, и като не нямате интерес може и светът да се продъни и какво от това?
Някои потребители влизат само да си начешат езиците, а може би процента им е значителен и затова преобладаващите теми са такива.
Някои потребители влизат само да си начешат езиците, а може би процента им е значителен и затова преобладаващите теми са такива.
# 24
18 фев. 2007, 21:23 ч.
Според мен такава закована тема е излишна. Аргументите ми общо взето са същите, като на Рони Бо:
- Има специализирани сайтове и който сериозно търси/предлага работа, ще се насочи натам;
- Форумът би помогнал евентуално за надомна работа или помощ в домакинството, но то си има специализиран подфорум за целта;
- Отделно някой може да тръгне да отговаря на обява, пусната преди месеци, т. е. за да се избегне това, модераторът ще има доста работа да разчиства стари обяви и мнения и др.
Не претендирам за компетентност, просто разсъждавам от позицията на евентуален работодател или търсещ работа.
Виж целия пост
- Има специализирани сайтове и който сериозно търси/предлага работа, ще се насочи натам;
- Форумът би помогнал евентуално за надомна работа или помощ в домакинството, но то си има специализиран подфорум за целта;
- Отделно някой може да тръгне да отговаря на обява, пусната преди месеци, т. е. за да се избегне това, модераторът ще има доста работа да разчиства стари обяви и мнения и др.
Не претендирам за компетентност, просто разсъждавам от позицията на евентуален работодател или търсещ работа.
# 25
18 фев. 2007, 21:51 ч.
МериДжей е обяснила добре.
По логиката на Мишел трябва да има закована тема и търся/давам под наем , продавам/купувам жилище и т.н.Все теми извън темата.
Виж целия пост
По логиката на Мишел трябва да има закована тема и търся/давам под наем , продавам/купувам жилище и т.н.Все теми извън темата.
# 26
19 фев. 2007, 07:46 ч.
Принципно идеята не е лоша. Не самата тема и идеята са това, което ме притеснява. Притеснението ми е, че както много пъти се е случвало тук, идеята може да се опорочи:
1. Обявите и информацията да не е само от/за редовните потребители, а да се напълним с всякакви регистрации, направени само с цел публикуване на обява за работа (търсене/предлагане) и всякакви агенции за набиране на персонал, които могат да се възползват от това.
2. Недоразумения между работодатели/служители, които да прерастват в публични скандали и интриги.
3. Доста трудното модериране на подобна тема - винаги ще има недоволни от публикуването на некоректни обяви и винаги тези, които са обвинени в некоректност ще се защитават, обвинявайки и потребители, и модератори в случай, че обявата им бъде изтрита.
4. Публикуването на обяви тук, предразполага повечето потребители към доверие, но за съжаление винаги е имало и ще има хора, които да злоупотребяват с това.
Опасявам се, че с подобна тема вместо да изпишем вежди, може да извадим око.
Ще мисля по въпроса как могат да се избегнат евентуални проблеми (или поне повечето от тях), но засега позицията ми е твърдо против - не защото не искам да се помогне на майките да намерят работа (или служители), а защото се страхувам, че темата ще се изроди и напълни с некоректни потребители и обяви и ефектът ще е по-скоро отрицателен, отколкото положителен.
Виж целия пост
1. Обявите и информацията да не е само от/за редовните потребители, а да се напълним с всякакви регистрации, направени само с цел публикуване на обява за работа (търсене/предлагане) и всякакви агенции за набиране на персонал, които могат да се възползват от това.
2. Недоразумения между работодатели/служители, които да прерастват в публични скандали и интриги.
3. Доста трудното модериране на подобна тема - винаги ще има недоволни от публикуването на некоректни обяви и винаги тези, които са обвинени в некоректност ще се защитават, обвинявайки и потребители, и модератори в случай, че обявата им бъде изтрита.
4. Публикуването на обяви тук, предразполага повечето потребители към доверие, но за съжаление винаги е имало и ще има хора, които да злоупотребяват с това.
Опасявам се, че с подобна тема вместо да изпишем вежди, може да извадим око.
Ще мисля по въпроса как могат да се избегнат евентуални проблеми (или поне повечето от тях), но засега позицията ми е твърдо против - не защото не искам да се помогне на майките да намерят работа (или служители), а защото се страхувам, че темата ще се изроди и напълни с некоректни потребители и обяви и ефектът ще е по-скоро отрицателен, отколкото положителен.
# 27
19 фев. 2007, 10:09 ч.
Аз съм за!
Особено относно предложения за работа по проекти и временна такава или пък като допълнителен доход. Човек има нужда да се развива, пък и ако модераторите се съгласят да контролират нещата - можем да станем свидетели на един подреден хаос
Виж целия пост
Особено относно предложения за работа по проекти и временна такава или пък като допълнителен доход. Човек има нужда да се развива, пък и ако модераторите се съгласят да контролират нещата - можем да станем свидетели на един подреден хаос
# 29
20 фев. 2007, 09:24 ч.
Мнение, което искрено ме изкефи. В добрия смисъл на думата...
Мама, много си точна, но аз мисля следното - ако хората не рискуваха, досега нищо добро не би било факт на този свят. Лично на мен ми е неудобно да настоявам, защото на чужд гръб - знаеш...
И все пак продължавам да твърдя, че позитивното зърно е много сериозно, била съм, и СЪМ от двете страни на бариерата, и знам що значи протегната ръка в тежък момент. Моля, обмислете го още веднъж, а ако е нужна помощ - предлагам си я официално.
Виж целия пост
Принципно идеята не е лоша. Не самата тема и идеята са това, което ме притеснява. Притеснението ми е, че както много пъти се е случвало тук, идеята може да се опорочи:
1. Обявите и информацията да не е само от/за редовните потребители, а да се напълним с всякакви регистрации, направени само с цел публикуване на обява за работа (търсене/предлагане) и всякакви агенции за набиране на персонал, които могат да се възползват от това.
2. Недоразумения между работодатели/служители, които да прерастват в публични скандали и интриги.
3. Доста трудното модериране на подобна тема - винаги ще има недоволни от публикуването на некоректни обяви и винаги тези, които са обвинени в некоректност ще се защитават, обвинявайки и потребители, и модератори в случай, че обявата им бъде изтрита.
4. Публикуването на обяви тук, предразполага повечето потребители към доверие, но за съжаление винаги е имало и ще има хора, които да злоупотребяват с това.
Опасявам се, че с подобна тема вместо да изпишем вежди, може да извадим око.
Ще мисля по въпроса как могат да се избегнат евентуални проблеми (или поне повечето от тях), но засега позицията ми е твърдо против - не защото не искам да се помогне на майките да намерят работа (или служители), а защото се страхувам, че темата ще се изроди и напълни с некоректни потребители и обяви и ефектът ще е по-скоро отрицателен, отколкото положителен.
1. Обявите и информацията да не е само от/за редовните потребители, а да се напълним с всякакви регистрации, направени само с цел публикуване на обява за работа (търсене/предлагане) и всякакви агенции за набиране на персонал, които могат да се възползват от това.
2. Недоразумения между работодатели/служители, които да прерастват в публични скандали и интриги.
3. Доста трудното модериране на подобна тема - винаги ще има недоволни от публикуването на некоректни обяви и винаги тези, които са обвинени в некоректност ще се защитават, обвинявайки и потребители, и модератори в случай, че обявата им бъде изтрита.
4. Публикуването на обяви тук, предразполага повечето потребители към доверие, но за съжаление винаги е имало и ще има хора, които да злоупотребяват с това.
Опасявам се, че с подобна тема вместо да изпишем вежди, може да извадим око.
Ще мисля по въпроса как могат да се избегнат евентуални проблеми (или поне повечето от тях), но засега позицията ми е твърдо против - не защото не искам да се помогне на майките да намерят работа (или служители), а защото се страхувам, че темата ще се изроди и напълни с некоректни потребители и обяви и ефектът ще е по-скоро отрицателен, отколкото положителен.
Мнение, което искрено ме изкефи. В добрия смисъл на думата...
Мама, много си точна, но аз мисля следното - ако хората не рискуваха, досега нищо добро не би било факт на този свят. Лично на мен ми е неудобно да настоявам, защото на чужд гръб - знаеш...
И все пак продължавам да твърдя, че позитивното зърно е много сериозно, била съм, и СЪМ от двете страни на бариерата, и знам що значи протегната ръка в тежък момент. Моля, обмислете го още веднъж, а ако е нужна помощ - предлагам си я официално.
# 32
20 фев. 2007, 09:47 ч.
Мамма, разбирам те и бих казала, че опасенията ти не са неоснователни, но идеята не е лоша и ако се въведат правила за ползване на темата, може би ще се получи. И аз предлагам помощта си за реализирането на тази идея. Много се надявам, че потребителите ще бъдат коректни и няма да злоупотребяват. Има много начетени и квалифициране мами, които могат да си намерят работа по този начин - не говоря само редовна работа, а такава по проекти, надомна и почасова и други временни ангажименти (изготвяне на бизнес-планове, попълване на документи, счетоводни услуги по приключване на отчетен период и др.), в които могат да се включат и мами в майчинство. Аспектите са много и не трябва да се отхвърля идеята. Мамма много се надявам, че няма да отхвърлиш идеята, ако трябва да се трият некоректни публикации, ще се трият и толкова, всеки е длъжен да спазва правилата.
Виж целия пост
Принципно идеята не е лоша. Не самата тема и идеята са това, което ме притеснява. Притеснението ми е, че както много пъти се е случвало тук, идеята може да се опорочи:
1. Обявите и информацията да не е само от/за редовните потребители, а да се напълним с всякакви регистрации, направени само с цел публикуване на обява за работа (търсене/предлагане) и всякакви агенции за набиране на персонал, които могат да се възползват от това.
2. Недоразумения между работодатели/служители, които да прерастват в публични скандали и интриги.
3. Доста трудното модериране на подобна тема - винаги ще има недоволни от публикуването на некоректни обяви и винаги тези, които са обвинени в некоректност ще се защитават, обвинявайки и потребители, и модератори в случай, че обявата им бъде изтрита.
4. Публикуването на обяви тук, предразполага повечето потребители към доверие, но за съжаление винаги е имало и ще има хора, които да злоупотребяват с това.
Опасявам се, че с подобна тема вместо да изпишем вежди, може да извадим око.
Ще мисля по въпроса как могат да се избегнат евентуални проблеми (или поне повечето от тях), но засега позицията ми е твърдо против - не защото не искам да се помогне на майките да намерят работа (или служители), а защото се страхувам, че темата ще се изроди и напълни с некоректни потребители и обяви и ефектът ще е по-скоро отрицателен, отколкото положителен.
1. Обявите и информацията да не е само от/за редовните потребители, а да се напълним с всякакви регистрации, направени само с цел публикуване на обява за работа (търсене/предлагане) и всякакви агенции за набиране на персонал, които могат да се възползват от това.
2. Недоразумения между работодатели/служители, които да прерастват в публични скандали и интриги.
3. Доста трудното модериране на подобна тема - винаги ще има недоволни от публикуването на некоректни обяви и винаги тези, които са обвинени в некоректност ще се защитават, обвинявайки и потребители, и модератори в случай, че обявата им бъде изтрита.
4. Публикуването на обяви тук, предразполага повечето потребители към доверие, но за съжаление винаги е имало и ще има хора, които да злоупотребяват с това.
Опасявам се, че с подобна тема вместо да изпишем вежди, може да извадим око.
Ще мисля по въпроса как могат да се избегнат евентуални проблеми (или поне повечето от тях), но засега позицията ми е твърдо против - не защото не искам да се помогне на майките да намерят работа (или служители), а защото се страхувам, че темата ще се изроди и напълни с некоректни потребители и обяви и ефектът ще е по-скоро отрицателен, отколкото положителен.
Мамма, разбирам те и бих казала, че опасенията ти не са неоснователни, но идеята не е лоша и ако се въведат правила за ползване на темата, може би ще се получи. И аз предлагам помощта си за реализирането на тази идея. Много се надявам, че потребителите ще бъдат коректни и няма да злоупотребяват. Има много начетени и квалифициране мами, които могат да си намерят работа по този начин - не говоря само редовна работа, а такава по проекти, надомна и почасова и други временни ангажименти (изготвяне на бизнес-планове, попълване на документи, счетоводни услуги по приключване на отчетен период и др.), в които могат да се включат и мами в майчинство. Аспектите са много и не трябва да се отхвърля идеята. Мамма много се надявам, че няма да отхвърлиш идеята, ако трябва да се трият некоректни публикации, ще се трият и толкова, всеки е длъжен да спазва правилата.
# 33
20 фев. 2007, 19:03 ч.
Идеята не е лоша, но смятам, че задачата ще е твърде трудоемка за модераторите, а и има толкова много специализирани сайтове за търсене и предлагане на работа. Не знам дали си заслужава да превръщаме част от форума в още един от тях.
Виж целия пост
# 34
20 фев. 2007, 19:18 ч.
Мишел аз съм ЗА.Влизам за трети път в тази тема,без да пиша,но преди нямаше анкета.Не съм длъжна да пиша,това не означава,че не ме интересува
Виж целия пост
296 прочитания на темата и само 27 гласували, също като петицията за намаляване на данъците и закованите теми по-горе. Това сме ние българите, за простотии душата си даваме, а заобикаляме сериозните и отговорни неща. Препълнени са темите за гейове, секс и мръсотии, а за по-съществените теми нямате мнение, а и може би не ви интересува, и не ви засяга, и като не нямате интерес може и светът да се продъни и какво от това?
Някои потребители влизат само да си начешат езиците, а може би процента им е значителен и затова преобладаващите теми са такива.
Някои потребители влизат само да си начешат езиците, а може би процента им е значителен и затова преобладаващите теми са такива.
# 36
20 фев. 2007, 22:01 ч.
Много се надявам Мамма да реши в полза на мнозинството, ако трябва тази тема ще има отделен модератор, не вярвам момичетата да откажат и ясни правила за ползването.
Много ми се иска тази идея да се осъществи. момичета, които поддържате идеята, моля, помагайте със съвети, идеи и др. подобни, за да обедим администратора и модераторите
.
Виж целия пост
Много ми се иска тази идея да се осъществи. момичета, които поддържате идеята, моля, помагайте със съвети, идеи и др. подобни, за да обедим администратора и модераторите
. 
# 38
20 фев. 2007, 22:09 ч.
Аз се въздържам, но съм почти против.
Първа страница ще стане само заковани теми. Съмнявам се, че ще има обяви извън София, а тук не четат само софиянци.
И как ще ги Обедим?
Виж целия пост
Първа страница ще стане само заковани теми. Съмнявам се, че ще има обяви извън София, а тук не четат само софиянци.
И как ще ги Обедим?
# 39
20 фев. 2007, 22:19 ч.
абсолютно против. Който иска да си намери работа/работници чрез форума, ще ползва по-елегантен начин. Ако има познати форумки, ще си ги пита на лични или на кю.
Много са закованите теми.
Ще стане интригантско, както в подфорумите за покупки и продажби. Ще има нови сръдни и караници.
модераторите и те са хора, администраторите - и те, имат достатъчно материал за триене и балансиране.
не ми харесва идеята кандидатката да бъде пресявана по мненията си за/против проходилка, кърмене, секцио, пърдяща шунда и плетене на мартеници.
Виж целия пост
Много са закованите теми.
Ще стане интригантско, както в подфорумите за покупки и продажби. Ще има нови сръдни и караници.
модераторите и те са хора, администраторите - и те, имат достатъчно материал за триене и балансиране.
не ми харесва идеята кандидатката да бъде пресявана по мненията си за/против проходилка, кърмене, секцио, пърдяща шунда и плетене на мартеници.
# 40
20 фев. 2007, 22:28 ч.
Ми то може да е като под форум.Иначе в Клюкарника наистина ще станат много заковани теми
Тити а за другото не съм съгласна.Попаднах на жена която търси дете за почасово гледане и малко след като се уговорих с нея,се порових в профила и
Беше се ангажирала с над 20 жени ,а отделно какви неща беше писала по някои теми,не ми се иска тук да обяснявам,но за мен тази жена психически не е добре 
Виж целия пост
Тити а за другото не съм съгласна.Попаднах на жена която търси дете за почасово гледане и малко след като се уговорих с нея,се порових в профила и
Беше се ангажирала с над 20 жени ,а отделно какви неща беше писала по някои теми,не ми се иска тук да обяснявам,но за мен тази жена психически не е добре 
# 41
20 фев. 2007, 22:33 ч.
Аз като работодател не бих пуснала обява тук. По много причини. Но ако скоро ни се наложи да наемаме хора, не бих имала нищо против да са "от тук".
Вижда ми се по-подходяща тема за търсещите работа. Който иска може да си опише квлификациите, желанията, възможностите и т.н. и ако работодател прояви интерес към него, си контактуват на лични.
Виж целия пост
Вижда ми се по-подходяща тема за търсещите работа. Който иска може да си опише квлификациите, желанията, възможностите и т.н. и ако работодател прояви интерес към него, си контактуват на лични.
# 42
20 фев. 2007, 22:34 ч.
гери-герри, ми то и подфорумите са твърде много. Особено ако има подфорум и за естествените майки/аз съм за/.
абе ето, сама виждаш и ти, ще се размирише, ако почнат работодателите да разглеждат профилите ни
Виж целия пост
абе ето, сама виждаш и ти, ще се размирише, ако почнат работодателите да разглеждат профилите ни
# 44
20 фев. 2007, 23:19 ч.
Не мисля, че този форум е подходящ за трудова борса. Освен ако не желаете потенциалният ви работодател да знае по колко часа от деня хабите по форуми и какво ви е мнението по такива жизненоважни въпроси като големина на цици, задници, предници и подобни.
Виж целия пост
# 46
21 фев. 2007, 00:29 ч.
Може би отделен подфорум е по-добра идея, от закована и пълна с какво ли не тема...
Хубавото на тази идея е, че който пусне в нашия форум обява за работа, ще знае, че това е предимно форум за майки с деца и първия му въпрос на интервюто няма да е: "А с детето, какво ще правим?"
Виж целия пост
Може би отделен подфорум е по-добра идея, от закована и пълна с какво ли не тема...
Хубавото на тази идея е, че който пусне в нашия форум обява за работа, ще знае, че това е предимно форум за майки с деца и първия му въпрос на интервюто няма да е: "А с детето, какво ще правим?"
# 47
21 фев. 2007, 00:32 ч.
По кои "много" причини?
1. Малки деца..?
2 Болнични за малки деца..?
3. Необясними и вече забравени причини за "малки деца.."/ от сорта - "театър", мач" , " да ме закараш до зелено училище"
4..5 6.....
С какво ще Ви повлияе квалификацията ми, Госпожо, при положение че съм "кауза пердута," щом спомена малкото си дете. При положение , че квалификацията ми е равна на другите / При други равни условия/?
Карай. Аз имам постоянна работа. / Засега/
Питам по принцип
Но си права за "търсещите " работа., Друг е въпрсът - "обратната връзка" - кой ще ги потърси тук. И с дребнички деца...
Виж целия пост
Аз като работодател не бих пуснала обява тук. По много причини. Но ако скоро ни се наложи да наемаме хора, не бих имала нищо против да са "от тук".
Вижда ми се по-подходяща тема за търсещите работа. Който иска може да си опише квлификациите, желанията, възможностите и т.н. и ако работодател прояви интерес към него, си контактуват на лични.
Вижда ми се по-подходяща тема за търсещите работа. Който иска може да си опише квлификациите, желанията, възможностите и т.н. и ако работодател прояви интерес към него, си контактуват на лични.
По кои "много" причини?
1. Малки деца..?
2 Болнични за малки деца..?
3. Необясними и вече забравени причини за "малки деца.."/ от сорта - "театър", мач" , " да ме закараш до зелено училище"
4..5 6.....
С какво ще Ви повлияе квалификацията ми, Госпожо, при положение че съм "кауза пердута," щом спомена малкото си дете. При положение , че квалификацията ми е равна на другите / При други равни условия/?
Карай. Аз имам постоянна работа. / Засега/
Питам по принцип
Но си права за "търсещите " работа., Друг е въпрсът - "обратната връзка" - кой ще ги потърси тук. И с дребнички деца...
# 48
21 фев. 2007, 01:19 ч.
И аз съм ЗА!
Може би в отделно подфорумче както е за благотворителност форумчето!
Виж целия пост
Може би в отделно подфорумче както е за благотворителност форумчето!
# 49
21 фев. 2007, 09:04 ч.
Против!
Да предположим, че някой си наметри работа от тук и после все, ще се намери някой да пусне безумни теми от сорта " не работете за Иван, защото той не ми плати" и, ще четем безумни теми от сорта на кой каква му била уговорката и пак, ще се превърнем в другарски съд. Недай Боже после същият работодател да пусне обява за ново работно място, ще има 20 страници от бивши работници как и защо не трябва да работим за Иван.
Хайде няма нужда. Има достатъчно сайтове, които предлагат работа. Малко ли са ви, че и тук да има?
Виж целия пост
Да предположим, че някой си наметри работа от тук и после все, ще се намери някой да пусне безумни теми от сорта " не работете за Иван, защото той не ми плати" и, ще четем безумни теми от сорта на кой каква му била уговорката и пак, ще се превърнем в другарски съд. Недай Боже после същият работодател да пусне обява за ново работно място, ще има 20 страници от бивши работници как и защо не трябва да работим за Иван.
Хайде няма нужда. Има достатъчно сайтове, които предлагат работа. Малко ли са ви, че и тук да има?
# 51
21 фев. 2007, 09:59 ч.
Подкрепям.
Те тогава тук ще стане истински змиярник.
В момента в моята фирма има 2 свободни места, но по никакъв начин не бих публикувала тук информация....ясно е защо.
Нито пък ако бях работодател-бих си търсила тук работници. 
Само един пример ще дам-Валя, която беше пуснала тук обява, че търсят административен сътрудник-и я направихме едва ли ен на нищо, защото чистосърдечно си беше написала каква е заплатата, на колко осигуряват, че е на гр. договор и т.н.
Аз ако съм работодател - тия детайли хич не би ми било приятно после да ги изтупуркат тук(отделен е въпросът кое колко е законно от това, което се прави на нашия трудов пазар, но това е друга тема).
Виж целия пост
Против!
Да предположим, че някой си наметри работа от тук и после все, ще се намери някой да пусне безумни теми от сорта " не работете за Иван, защото той не ми плати" и, ще четем безумни теми от сорта на кой каква му била уговорката и пак, ще се превърнем в другарски съд. Недай Боже после същият работодател да пусне обява за ново работно място, ще има 20 страници от бивши работници как и защо не трябва да работим за Иван.
Хайде няма нужда. Има достатъчно сайтове, които предлагат работа. Малко ли са ви, че и тук да има?
Да предположим, че някой си наметри работа от тук и после все, ще се намери някой да пусне безумни теми от сорта " не работете за Иван, защото той не ми плати" и, ще четем безумни теми от сорта на кой каква му била уговорката и пак, ще се превърнем в другарски съд. Недай Боже после същият работодател да пусне обява за ново работно място, ще има 20 страници от бивши работници как и защо не трябва да работим за Иван.
Хайде няма нужда. Има достатъчно сайтове, които предлагат работа. Малко ли са ви, че и тук да има?
Те тогава тук ще стане истински змиярник.
В момента в моята фирма има 2 свободни места, но по никакъв начин не бих публикувала тук информация....ясно е защо.
Нито пък ако бях работодател-бих си търсила тук работници.
Само един пример ще дам-Валя, която беше пуснала тук обява, че търсят административен сътрудник-и я направихме едва ли ен на нищо, защото чистосърдечно си беше написала каква е заплатата, на колко осигуряват, че е на гр. договор и т.н.
Аз ако съм работодател - тия детайли хич не би ми било приятно после да ги изтупуркат тук(отделен е въпросът кое колко е законно от това, което се прави на нашия трудов пазар, но това е друга тема).
# 52
21 фев. 2007, 10:13 ч.
По кои "много" причини?
1. Малки деца..?
2 Болнични за малки деца..?
3. Необясними и вече забравени причини за "малки деца.."/ от сорта - "театър", мач" , " да ме закараш до зелено училище"
4..5 6.....
С какво ще Ви повлияе квалификацията ми, Госпожо, при положение че съм "кауза пердута," щом спомена малкото си дете. При положение , че квалификацията ми е равна на другите / При други равни условия/?
Карай. Аз имам постоянна работа. / Засега/
Питам по принцип
Но си права за "търсещите " работа., Друг е въпрсът - "обратната връзка" - кой ще ги потърси тук. И с дребнички деца...
Не си ме разбрала правилно. Нямам нищо против майките с деца, в офиса всички сме с деца между 1 и 7 години и никига не са правени проблеми за отсъствия и т.н.
Под много причини имах предвид нещо съвсем различно. Не зная кой чете тук и не искам по нета да давам информация за фирмата, заплати и.т.н.
Виж целия пост
Аз като работодател не бих пуснала обява тук. По много причини. Но ако скоро ни се наложи да наемаме хора, не бих имала нищо против да са "от тук".
Вижда ми се по-подходяща тема за търсещите работа. Който иска може да си опише квлификациите, желанията, възможностите и т.н. и ако работодател прояви интерес към него, си контактуват на лични.
Вижда ми се по-подходяща тема за търсещите работа. Който иска може да си опише квлификациите, желанията, възможностите и т.н. и ако работодател прояви интерес към него, си контактуват на лични.
По кои "много" причини?
1. Малки деца..?
2 Болнични за малки деца..?
3. Необясними и вече забравени причини за "малки деца.."/ от сорта - "театър", мач" , " да ме закараш до зелено училище"
4..5 6.....
С какво ще Ви повлияе квалификацията ми, Госпожо, при положение че съм "кауза пердута," щом спомена малкото си дете. При положение , че квалификацията ми е равна на другите / При други равни условия/?
Карай. Аз имам постоянна работа. / Засега/
Питам по принцип
Но си права за "търсещите " работа., Друг е въпрсът - "обратната връзка" - кой ще ги потърси тук. И с дребнички деца...
Не си ме разбрала правилно. Нямам нищо против майките с деца, в офиса всички сме с деца между 1 и 7 години и никига не са правени проблеми за отсъствия и т.н.
Под много причини имах предвид нещо съвсем различно. Не зная кой чете тук и не искам по нета да давам информация за фирмата, заплати и.т.н.
# 53
21 фев. 2007, 10:50 ч.
Против. Търсенето на работа си е сериозна дейност, за която човек трябва да отдели подобаващо време и внимание. Някои хора много искат докато си разцъкват форума и ей така между другото да си намерят и работа. 
Все пак бг-мамма си е форум с друго предназначение, а и преди години си спомням, че пак бяхме бистрили тази тема. Мотивът за отказ на мамма беше, че има достатъчно сайтове, които се занимават единствено с това.
Да не си разваляме форума от мързел
Виж целия пост
Все пак бг-мамма си е форум с друго предназначение, а и преди години си спомням, че пак бяхме бистрили тази тема. Мотивът за отказ на мамма беше, че има достатъчно сайтове, които се занимават единствено с това. Да не си разваляме форума от мързел
# 54
21 фев. 2007, 11:49 ч.
Гласувах против, защото тук ни събират децата, а не работата.
Има толкова много сайтове за работа и форуми за това ..... Аз не бих си тръсила работа във форум за майки и бебета ......
Виж целия пост
Има толкова много сайтове за работа и форуми за това ..... Аз не бих си тръсила работа във форум за майки и бебета ......
# 55
22 фев. 2007, 10:43 ч.
е, и аз не бих, но е факт, че мъжът ми нае счетоводител именно след моя питанка в 2 отчетни теми /млада майка на бебе на 1 година/, а не успя да намери подходящ човек след няколко обяви в капитал-кариери. е, не мога да отрека факта, че пуснах питанките в отчетните /което не бих направила в някаква обща закована тема/, защото 'познавам' по някакъв начин пищещете потребители.
та на въпроса - не виждам смисъл от отделна тема, но няма лошо да се търси работа/наеме работник по някакъв по-разчупен начин, съвместяващ и виртуалните познанства от бг-мама. не мисля, че тоталното отричане на нещо, а и безусловното му одобрение, носят ползи. все пак всяка монета има 2 страни.
Виж целия пост
Аз не бих си тръсила работа във форум за майки и бебета ......
та на въпроса - не виждам смисъл от отделна тема, но няма лошо да се търси работа/наеме работник по някакъв по-разчупен начин, съвместяващ и виртуалните познанства от бг-мама. не мисля, че тоталното отричане на нещо, а и безусловното му одобрение, носят ползи. все пак всяка монета има 2 страни.
# 56
22 фев. 2007, 11:01 ч.
Аз съм ЗА, но мисля, че трябва отделен подфорум, а не закована тема.
Виж целия пост
# 57
22 фев. 2007, 11:34 ч.
Момичета не е задължително темата или подфорума да е в Клюкарник, въпроса е да го има и да помага на потребителите и в тази сфера.
Виж целия пост
# 58
22 фев. 2007, 11:58 ч.
Против. Сайтовете за работа са си сайтове за работа, сайтовете за деца са си сайтове за деца. Там където двете се пресичат има една малка точка, подфорумче по-точно, което си се занимава точно с това.
Виж целия пост
# 59
22 фев. 2007, 13:10 ч.
Аз съм За такава тема, но пускайте вече обяви за да видим дали наистина има полза.
Виж целия пост
# 60
22 фев. 2007, 13:18 ч.
Аз вече писах, но пак ще пиша-така или иначе има подфорум с обяви- продавам, предлагам, подарявам , купувам, търся, наемам , гледане на деца и помощ в домакинството.Не виждам в този случай нищо лошо да се направи някакъв пробен период да има и обяви за работа-предлагане и търсене.Да се види как ще се развият нещата и дали ще се получи.Аз съм ЗА
Виж целия пост
# 61
25 фев. 2007, 02:50 ч.
Подкрепям.
Те тогава тук ще стане истински змиярник.
В момента в моята фирма има 2 свободни места, но по никакъв начин не бих публикувала тук информация....ясно е защо.
Нито пък ако бях работодател-бих си търсила тук работници.
Само един пример ще дам-Валя, която беше пуснала тук обява, че търсят административен сътрудник-и я направихме едва ли ен на нищо, защото чистосърдечно си беше написала каква е заплатата, на колко осигуряват, че е на гр. договор и т.н.
Аз ако съм работодател - тия детайли хич не би ми било приятно после да ги изтупуркат тук(отделен е въпросът кое колко е законно от това, което се прави на нашия трудов пазар, но това е друга тема).
Kатегорично съм против поради причините изтъкнати в двете мнения. То и така форумът се задъхва, представям си какво ще стане,ако и на трудова борса се обърне.
Виж целия пост
Против!
Да предположим, че някой си наметри работа от тук и после все, ще се намери някой да пусне безумни теми от сорта " не работете за Иван, защото той не ми плати" и, ще четем безумни теми от сорта на кой каква му била уговорката и пак, ще се превърнем в другарски съд. Недай Боже после същият работодател да пусне обява за ново работно място, ще има 20 страници от бивши работници как и защо не трябва да работим за Иван.
Хайде няма нужда. Има достатъчно сайтове, които предлагат работа. Малко ли са ви, че и тук да има?
Да предположим, че някой си наметри работа от тук и после все, ще се намери някой да пусне безумни теми от сорта " не работете за Иван, защото той не ми плати" и, ще четем безумни теми от сорта на кой каква му била уговорката и пак, ще се превърнем в другарски съд. Недай Боже после същият работодател да пусне обява за ново работно място, ще има 20 страници от бивши работници как и защо не трябва да работим за Иван.
Хайде няма нужда. Има достатъчно сайтове, които предлагат работа. Малко ли са ви, че и тук да има?
Те тогава тук ще стане истински змиярник.
В момента в моята фирма има 2 свободни места, но по никакъв начин не бих публикувала тук информация....ясно е защо.
Нито пък ако бях работодател-бих си търсила тук работници.
Само един пример ще дам-Валя, която беше пуснала тук обява, че търсят административен сътрудник-и я направихме едва ли ен на нищо, защото чистосърдечно си беше написала каква е заплатата, на колко осигуряват, че е на гр. договор и т.н.
Аз ако съм работодател - тия детайли хич не би ми било приятно после да ги изтупуркат тук(отделен е въпросът кое колко е законно от това, което се прави на нашия трудов пазар, но това е друга тема).
# 62
25 фев. 2007, 06:37 ч.
И аз съм на същото мнение
Виж целия пост
... за тази цел си има сайтове, където обявите са работа са разделени по категории, има търсене, фирмени профили и т.н.
Смятам, че е излишно.
Смятам, че е излишно.
# 63
25 фев. 2007, 09:51 ч.
Аз пък съм за.
В момента търся да назнача хора,за тези професии няма форум,пуснала съм обяви във всички сайтове за работа,и пак не мога да намеря.
Освен това тук има 39000 потребители(друг е въпросът колко са активни),което предполага,че доста хора ще го четат.
Във сайтовете за обяви влизат само тези,които търсят.
Пък както писаха по-нагоре обявата може да има давност,след което да се изтрива.
И който има интерес или ще пише на лични,или някакъв друг вид връзка ще правят,в смисъл да не е в самата тема.
Все пак трябва да има и някаква конфиденциалност на инфото.
Може би,както писа МАММА трябва да се обмисли първо и след това да се прави.
Да не стане както всичко в държавата ни-първо правим нещо,пък после мислим за отрицателните страни.
Виж целия пост
В момента търся да назнача хора,за тези професии няма форум,пуснала съм обяви във всички сайтове за работа,и пак не мога да намеря.
Освен това тук има 39000 потребители(друг е въпросът колко са активни),което предполага,че доста хора ще го четат.
Във сайтовете за обяви влизат само тези,които търсят.
Пък както писаха по-нагоре обявата може да има давност,след което да се изтрива.
И който има интерес или ще пише на лични,или някакъв друг вид връзка ще правят,в смисъл да не е в самата тема.
Все пак трябва да има и някаква конфиденциалност на инфото.
Може би,както писа МАММА трябва да се обмисли първо и след това да се прави.
Да не стане както всичко в държавата ни-първо правим нещо,пък после мислим за отрицателните страни.
# 64
25 фев. 2007, 17:35 ч.
Аз смятам, че идеята е страхотна, но само ако може закованата тема (или подфорум) да се опази от злонамерени хора, довяти отнякъде и да си бъде само за регистрирани от преди някакъв период потребители на форума. За съжаление нямам представа как може да се осъществи това, така че не мога да настоявам - въпреки че на мен би ми било много полезно. В пъти повече предпочитам да започна работа при работодател от форума, защото ще мога да разчитам на толерантност към факта, че съм с дете (за мен това е най-важното в бъдещата ми работа!!!).
Виж целия пост
# 66
25 фев. 2007, 20:24 ч.
За,но да се направи отделен подфорум и да се доуточнят правилата....аз лично не бих имала нищо против да ми четат публикациите и да ми прегледат статистиките/все пак като пиша нещо го правя отговорно и сериозно,та после не се притеснявам/...а и ако някога ми се наложи да търся работници/дай боже/,няма да се притесня да направя същото.........
А, ако някой предлага работа,която се работи от къщи/основно вечер/ и търси сериозен човек-да свирка..........
Виж целия пост
А, ако някой предлага работа,която се работи от къщи/основно вечер/ и търси сериозен човек-да свирка..........
# 68
26 фев. 2007, 13:59 ч.
За някои неща съм съгласна с теб, но помисли и по тези точки:
1. Какво прави тази голяма компания когато агенциите за подбор на персонал не са в състояние да помогнат /както се случва все по-често в София/?
2. Наясно ли си с понятията CGM /Consumer Generated Media/ и Social Networking /websites/ какви са характеристиките им и какво е влиянието им?
Абсолютно ЗА идеята съм.
Преди време в една подобна тема намерих обява, която беше възможно да съм пропуснала в търсенето си из сайтове, специализирани в подобна дейност. Предложението беше много добро и ако не бях намерила по-добра оферта, може би щях да съм си намерила работа именно чрез форумите на БГ-Мамма.
Това е личният опит. А въпросите, цитирани по-горе, са и мои въпроси към тези, които са против. (като че ли с Гуш сме с една професия
) 
Просто в момента в световен мащаб подобен тип networks се развиват с бясна скорост и приемат функции, които първоначално не са им били зададени. Естествен процес, който по никакъв начин не пречи, а развива подобни общности. Намесата на модераторите си е by default, изобщо не виждам проблем в това, честно казано.
Виж целия пост
За някои неща съм съгласна с теб, но помисли и по тези точки:
1. Какво прави тази голяма компания когато агенциите за подбор на персонал не са в състояние да помогнат /както се случва все по-често в София/?
2. Наясно ли си с понятията CGM /Consumer Generated Media/ и Social Networking /websites/ какви са характеристиките им и какво е влиянието им?
Абсолютно ЗА идеята съм.
Преди време в една подобна тема намерих обява, която беше възможно да съм пропуснала в търсенето си из сайтове, специализирани в подобна дейност. Предложението беше много добро и ако не бях намерила по-добра оферта, може би щях да съм си намерила работа именно чрез форумите на БГ-Мамма.
Това е личният опит. А въпросите, цитирани по-горе, са и мои въпроси към тези, които са против. (като че ли с Гуш сме с една професия
) Просто в момента в световен мащаб подобен тип networks се развиват с бясна скорост и приемат функции, които първоначално не са им били зададени. Естествен процес, който по никакъв начин не пречи, а развива подобни общности. Намесата на модераторите си е by default, изобщо не виждам проблем в това, честно казано.
# 69
26 фев. 2007, 14:22 ч.
Не мога да преценя дали е технически възможно, но ми се струва добра идея. Ако се осъществи, със сигурност ще я ползвам.
Виж целия пост
Препоръчани теми