От една година съм учител ДЦО и събирам едва 42 точки от картата за оценка. Това е малко може би?
Професия учител - 25
- Публикувана: 11 юли 2026, 16:51 ч.
- Последно мнение: 27 септ. 2026, 11:11 ч.
# 495
26 септ. 2026, 22:24 ч.
Виж целия пост
Обикновено учителите ЦДО са ощетени. Няма отделна карта за тях. Нямате класно ръководство, не водите предмет, не правите олимпиади и не участвате в състезания, нямате работа по проекти и в училищни комисии, не пишете оценки, не подготвяте училищни мероприятия. Отивате по обяд, имате отдих и спорт, няколко самоподготовки и занимания по интереси. Не знам защо се учудвате, че имате по-малко точки. Повдигнете въпроса пред вашето ръководство.
# 496
26 септ. 2026, 23:29 ч.
Така е. Колкото по-малко са общо точките на всички, взети заедно, толкова по-висока стойност имат.
Но не е честно едни да имат по-малко точки заради картата, а други да имат повече.
И не съм съгласна, че учителите ЦДО имат по-малко ангажименти в училище. Наравно с останалите участват в мероприятията, помагат на класните да подготвят ученици за състезания, възлагат им се различни задачи, докато поемат учениците; нямат "дупки" между часовете, (защото никой не взима класа за чужд език или компютърно моделиране) в които да си вземат "глътка въздух". Мога да продължа още.
Виж целия пост
Колеги, нали осъзнавате, че колкото са по-малко точките, толкова сумата за 1т е по-висока?
По-добре сравнявайте какъв процент от заплатата си получавате като ДТВ. Поне аз така си водя статистика за себе си. Ако стигна или мина 90-100%, съм доволна
Някакси ми се струва нормално да получим поне една заплата допълнително. Поне да си покрием работните съботи и недели през годината.
По-добре сравнявайте какъв процент от заплатата си получавате като ДТВ. Поне аз така си водя статистика за себе си. Ако стигна или мина 90-100%, съм доволна
Някакси ми се струва нормално да получим поне една заплата допълнително. Поне да си покрием работните съботи и недели през годината.
Но не е честно едни да имат по-малко точки заради картата, а други да имат повече.
И не съм съгласна, че учителите ЦДО имат по-малко ангажименти в училище. Наравно с останалите участват в мероприятията, помагат на класните да подготвят ученици за състезания, възлагат им се различни задачи, докато поемат учениците; нямат "дупки" между часовете, (защото никой не взима класа за чужд език или компютърно моделиране) в които да си вземат "глътка въздух". Мога да продължа още.
# 497
26 септ. 2026, 23:59 ч.
Това да се пишат малко точки и да се хвърля прах в очите на хората, че точката е скъпа е много прецакваща схема. Нали се сещате, че когато масово хората взимат малко точки, то тези няколко които взимат много точки ще ударят джакпота на гърба на всички останали. Тази привилегия обикновено се пада на комисията оценяващи. Много е грозно. И както казах, накрая ти хвърлят прах в очите, че трябва да си доволен. Аз и друго не разбирам - защо не се обявяват точките на всички пред всички? Това криене никак не ми се нрави. И всъщност какво точно се крие? Ако оценката е била е честна и по конкретни критерии защо трябва някой да се дразни?
Виж целия пост
# 498
27 септ. 2026, 00:56 ч.
Обикновено учителите ЦДО са ощетени. Няма отделна карта за тях. Нямате класно ръководство, не водите предмет, не правите олимпиади и не участвате в състезания, нямате работа по проекти и в училищни комисии, не пишете оценки, не подготвяте училищни мероприятия. Отивате по обяд, имате отдих и спорт, няколко самоподготовки и занимания по интереси. Не знам защо се учудвате, че имате по-малко точки. Повдигнете въпроса пред вашето ръководство.
Абсолютно нямам нищо от това. Просто не знаех какво включва самата карта и че съм с по 0 точки на половината показатели, т.е. тези, които изброихте.
Така е. Колкото по-малко са общо точките на всички, взети заедно, толкова по-висока стойност имат.
Но не е честно едни да имат по-малко точки заради картата, а други да имат повече.
И не съм съгласна, че учителите ЦДО имат по-малко ангажименти в училище. Наравно с останалите участват в мероприятията, помагат на класните да подготвят ученици за състезания, възлагат им се различни задачи, докато поемат учениците; нямат "дупки" между часовете, (защото никой не взима класа за чужд език или компютърно моделиране) в които да си вземат "глътка въздух". Мога да продължа още.
И това е така. Пък колко замествания имах ми слага година, защото класната си ходеше на почивки. Иначе “за дупки” даже не мога да го правя на въпрос, понякога корема ме заболява, зашото нямам възможност да отида до тоалетна.
ПС. Картата ние сами си я попълваме и после комисията преглежда, поправя, ако има нужда.
Виж целия пост
От една година съм учител ДЦО и събирам едва 42 точки от картата за оценка. Това е малко може би?
Колеги, нали осъзнавате, че колкото са по-малко точките, толкова сумата за 1т е по-висока?
По-добре сравнявайте какъв процент от заплатата си получавате като ДТВ. Поне аз така си водя статистика за себе си. Ако стигна или мина 90-100%, съм доволна
Някакси ми се струва нормално да получим поне една заплата допълнително. Поне да си покрием работните съботи и недели през годината.
По-добре сравнявайте какъв процент от заплатата си получавате като ДТВ. Поне аз така си водя статистика за себе си. Ако стигна или мина 90-100%, съм доволна
Някакси ми се струва нормално да получим поне една заплата допълнително. Поне да си покрием работните съботи и недели през годината.
Но не е честно едни да имат по-малко точки заради картата, а други да имат повече.
И не съм съгласна, че учителите ЦДО имат по-малко ангажименти в училище. Наравно с останалите участват в мероприятията, помагат на класните да подготвят ученици за състезания, възлагат им се различни задачи, докато поемат учениците; нямат "дупки" между часовете, (защото никой не взима класа за чужд език или компютърно моделиране) в които да си вземат "глътка въздух". Мога да продължа още.
ПС. Картата ние сами си я попълваме и после комисията преглежда, поправя, ако има нужда.
# 499
27 септ. 2026, 11:11 ч.
Аз се чудя за 2 точки да подавам ли възражение. Тази година ми се падна честта да изработвам нова карта за ЦДО и бях направила една супер подробна от 9 страници, която покрива нашите дейности, за да може накрая да ни обявят, че нямало да има карти оттук нататък. И аз не мога да разбера защо едни, които покриват по-малка част от картата имат повече или наравно с мен точки, а аз съм си блъскала главата цяла година. И защо трябва да ме оценява зам. директор + председател на обединение, на който му свърших половината работа... То е ясно, че няма да е обективно. Да не казвам, че тазгодишната карта за мин. уч. година е една таблица от 15 реда, която няма как колегите да разгадаят какво точно включва във всеки ред, ако не са имали за задача да изготвят карта, като мен. И различното в тази таблица е само в заглавието - добавено е ЦОУД. 
За по-миналата уч. година имах 42, за миналата - 55. Само аз се квалифицирам от колегите, аз изготвях годишния план за ЦДО (вместо председателя) и накрая другите колеги с по 50 точки. Еми, поуката е от тук нататък въобще няма да се зоря, няма да поемам ангажименти на доброволчески начала и няма да помагам на ръководството при проверки от РУО.
Виж целия пост
За по-миналата уч. година имах 42, за миналата - 55. Само аз се квалифицирам от колегите, аз изготвях годишния план за ЦДО (вместо председателя) и накрая другите колеги с по 50 точки. Еми, поуката е от тук нататък въобще няма да се зоря, няма да поемам ангажименти на доброволчески начала и няма да помагам на ръководството при проверки от РУО.
Препоръчани теми