а как се пресмята когата се записваш на борсата след свършване на майчинството? В смисъл последните 9 месеца, когато си получавал минималната заплата ли се гледа?
по кой член от КТ си напуснала
Право на обезщетение от борсата?
- Публикувана: 10 юли 2008, 12:56 ч.
- Последно мнение: 26 ян. 2011, 21:59 ч.
# 736
18 ян. 2011, 07:11 ч.
От март до юли съм 2009г.съм била на борса.
Другия мес.ми изтича майчинството и работодателят ми иска да ме съкрати,а не да ми пусне 3та година в неплатен отпуск.
Въпросът ми е имам ли право отново да се регистрирам в БТ.
Благодаря!
Виж целия пост
Другия мес.ми изтича майчинството и работодателят ми иска да ме съкрати,а не да ми пусне 3та година в неплатен отпуск.
Въпросът ми е имам ли право отново да се регистрирам в БТ.
Благодаря!
# 737
18 ян. 2011, 09:17 ч.
Имаш право и независимо от начина на освобождаване ще имаш право само на 4 месеца обезщетение в размер на 7.20лв на ден. Това е така. защото в рамките на 3 години от предходно ползване идваш втори път.
Виж целия пост
# 738
18 ян. 2011, 14:19 ч.
Правото на ползване на неплатен отпуск след втората година на детето е 6 мес. за всеки от родителите и по закон работодателят не може да откаже разрешаването му.
Виж целия пост
От март до юли съм 2009г.съм била на борса.
Другия мес.ми изтича майчинството и работодателят ми иска да ме съкрати,а не да ми пусне 3та година в неплатен отпуск.
Въпросът ми е имам ли право отново да се регистрирам в БТ.
Благодаря!
Другия мес.ми изтича майчинството и работодателят ми иска да ме съкрати,а не да ми пусне 3та година в неплатен отпуск.
Въпросът ми е имам ли право отново да се регистрирам в БТ.
Благодаря!
Правото на ползване на неплатен отпуск след втората година на детето е 6 мес. за всеки от родителите и по закон работодателят не може да откаже разрешаването му.
# 739
18 ян. 2011, 21:27 ч.
по кой член от КТ си напуснала
По взаимно съгласие, номера не го знам 
Виж целия пост
а как се пресмята когата се записваш на борсата след свършване на майчинството? В смисъл последните 9 месеца, когато си получавал минималната заплата ли се гледа?
по кой член от КТ си напуснала
# 741
21 ян. 2011, 15:06 ч.
Правото на ползване на неплатен отпуск след втората година на детето е 6 мес. за всеки от родителите и по закон работодателят не може да откаже разрешаването му.
Благодаря!
Искам да гледам детето си до навършването му на 3 год.,след като имам право само на 6мес.неплатен отпуск,др.6мес.как мога да ги взема,за да нямам прекъсване на стаж и осигуровки?
Виж целия пост
От март до юли съм 2009г.съм била на борса.
Другия мес.ми изтича майчинството и работодателят ми иска да ме съкрати,а не да ми пусне 3та година в неплатен отпуск.
Въпросът ми е имам ли право отново да се регистрирам в БТ.
Благодаря!
Другия мес.ми изтича майчинството и работодателят ми иска да ме съкрати,а не да ми пусне 3та година в неплатен отпуск.
Въпросът ми е имам ли право отново да се регистрирам в БТ.
Благодаря!
Правото на ползване на неплатен отпуск след втората година на детето е 6 мес. за всеки от родителите и по закон работодателят не може да откаже разрешаването му.
Искам да гледам детето си до навършването му на 3 год.,след като имам право само на 6мес.неплатен отпуск,др.6мес.как мога да ги взема,за да нямам прекъсване на стаж и осигуровки?
# 742
21 ян. 2011, 15:25 ч.
Благодаря!
Искам да гледам детето си до навършването му на 3 год.,след като имам право само на 6мес.неплатен отпуск,др.6мес.как мога да ги взема,за да нямам прекъсване на стаж и осигуровки?
другите 6 м не може да ги вземеш,ако имате брак с бащата
гледане до 3 г отдавна не е възможно
Виж целия пост
Благодаря!
Искам да гледам детето си до навършването му на 3 год.,след като имам право само на 6мес.неплатен отпуск,др.6мес.как мога да ги взема,за да нямам прекъсване на стаж и осигуровки?
другите 6 м не може да ги вземеш,ако имате брак с бащата
гледане до 3 г отдавна не е възможно
# 743
21 ян. 2011, 16:05 ч.
Въпросът ми е следният - съкратена съм от 02.12., преди седмица получих обезщетението от работодателя, в Бюрото по труда се записах още декември, но по ред причини още не съм ходила до НОИ да си подам документите. Знам, че срокът е 3м., но за дните, за които съм закъсняла губя ли обезщетение или го изчисляват със задна дата? Т.е. за периода 02.01. до 25.01. ще получа ли пари?
Виж целия пост
# 744
21 ян. 2011, 16:48 ч.
И аз имам един въпрос, ако някой може да помогне
Мъжа ми напуска фирмата в която работи- по взаимно съгласие. Осигуряван е няколко години на максимално осиг. доход 2000лв, без прекъсване.
Въпроса ми е : Мога ли да го назнача за 1 месец в моята фирма, после да го уволня поради несправяне със задълженията, или закриване на дейността. И с това уволнение вече да подаде документи за 9м обезщетение от 1200лв
Трудовият му стаж е 10г.
Виж целия пост
Мъжа ми напуска фирмата в която работи- по взаимно съгласие. Осигуряван е няколко години на максимално осиг. доход 2000лв, без прекъсване.
Въпроса ми е : Мога ли да го назнача за 1 месец в моята фирма, после да го уволня поради несправяне със задълженията, или закриване на дейността. И с това уволнение вече да подаде документи за 9м обезщетение от 1200лв
Трудовият му стаж е 10г.
# 745
21 ян. 2011, 17:36 ч.
Аня, не се притеснявай - ще имаш плащане от 03.01.2011 и първите пари ще ги получиш накуп, стига да си подадеш заявление в НОИ в 3-месечния срок, считано от 03.12.2010г.
Венче, нужно е да го назначиш за 10 дни по чл.68,ал.1, т.2 или т.3 и после да го освободиш по чл. 325,т.3 или т. 4. Стига с тези членове от 328, ал.1 т.1-4. Няма смисъл от тях, при положение че правиш "гимнастики".
Виж целия пост
Венче, нужно е да го назначиш за 10 дни по чл.68,ал.1, т.2 или т.3 и после да го освободиш по чл. 325,т.3 или т. 4. Стига с тези членове от 328, ал.1 т.1-4. Няма смисъл от тях, при положение че правиш "гимнастики".
# 746
21 ян. 2011, 21:01 ч.
Зависи в кой район живееш.Има на "Чернишевска"и една близо до "Скобелева майка" трябва да разбереш района ти към кой клон е!
Виж целия пост
Къде в Пловдив се намира борсата ?
# 747
22 ян. 2011, 00:36 ч.
по кой член от КТ си напуснала
По взаимно съгласие, номера не го знам
щом си сигурна че е по взаимно съгласие (чл.325 т.1 КТ) - 4 месеца по 7.20 на ден
Виж целия пост
а как се пресмята когата се записваш на борсата след свършване на майчинството? В смисъл последните 9 месеца, когато си получавал минималната заплата ли се гледа?
по кой член от КТ си напуснала
щом си сигурна че е по взаимно съгласие (чл.325 т.1 КТ) - 4 месеца по 7.20 на ден
# 748
22 ян. 2011, 11:59 ч.
Много благодаря за информацията! 
Виж целия пост
Аня, не се притеснявай - ще имаш плащане от 03.01.2011 и първите пари ще ги получиш накуп, стига да си подадеш заявление в НОИ в 3-месечния срок, считано от 03.12.2010г.
# 749
23 ян. 2011, 11:55 ч.
здравейте имам един въпрос надявам се и нам да отговорите .
мъжът ми беше регистриран на бт и получаваше обезщетение от нои но започна работа и трябва да уведоми нои . това лично ли става (няма възможност да излезе от работа) или при постъпване на сведение за трудов договор при тях автоматично го спират . или може би ако се прекрати рег в бт.
Виж целия пост
мъжът ми беше регистриран на бт и получаваше обезщетение от нои но започна работа и трябва да уведоми нои . това лично ли става (няма възможност да излезе от работа) или при постъпване на сведение за трудов договор при тях автоматично го спират . или може би ако се прекрати рег в бт.
Препоръчани теми