СТРАСТИ - градините в СОФИЯ - кампания 2010/2011

  • 32 112
  • 742
# 450
Здравейте, искам да Ви попитам някой знае ли децата, които са с 10+ т и са първи в местата поне за първите 3 градини и на трите места ли ще бъдат приети или само по първото им желание, защото ако ги класират навсякъде става една newsm78
Според мен не е възможно всичките кандидатствания на едно дете да имат еднакъв брой точки. Тези за първо желание би трябвало да са 10+, както казваш но за останалите трябва да са по-малко.
Виж целия пост
# 451
Здравейте, искам да Ви попитам някой знае ли децата, които са с 10+ т и са първи в местата поне за първите 3 градини и на трите места ли ще бъдат приети или само по първото им желание, защото ако ги класират навсякъде става една newsm78
Според мен не е възможно всичките кандидатствания на едно дете да имат еднакъв брой точки. Тези за първо желание би трябвало да са 10+, както казваш но за останалите трябва да са по-малко.

Ако точките са 11,12,13 и т.н. все ги изписва 10 +, така че може едно дете да има 10+ т. на 3 места напр.
Виж целия пост
# 452
Аз все се каня да питам, не че в момента шансът ни не е 25% и надали ще ми потрябва инфо-то, ама все пак...мъжът ми от началото на март месец се осигурява като управител на собствената си фирма, в Необходими документи в ИСОДГ пише, че трябва да докаже това с данъчна декларация по член 50 за предходната година, то хубаво, ама предходната година той е работил на трудов договор, фирмата е съществувала, но той не се е осигурявал в нея, тогава с какъв документ ще докажем, че той работи все пак...другото, което ме очудва е, да кажем фирмата е фалирала януари, но той за 2009 е подал данъчна декларация, от тогава е безработен, ако единствения документ, с който се доказва, че работи е данъчна декларация по чл. 50 от предохдната година, тогава излиза така, че нашето дете няма да го запишат, въпреки че мъжът ми работи и си плаща данъците, а детето на безработен, който обаче е работил до декември 2009 ще бъде записано, това дали ви се струва редно?
Виж целия пост
# 453
Момичета, стана ми интересна една ситуация, не че ме засяга но да попитам все пак.

Има 5 свободни места за следната социална група:

1. Иван Иванов Иванов              10+ т.
2. Мария Маркова Маркова       10+ т.
3. Георги Георгиев Георгиев    10+ т.
4. Славка Славова Славова    10 т.
5. Драган Петров Драганов     10 т.
6. Мартин Петров Драганов     10 т.
7. Петър Петров Петров             9 т.

Сега от номера 4, 5 и 6 се сформира гранична група и им се присвояват случайни номера, да ама номер 5 и 6 са близнаци. Как стои въпроса ако се класират дете номер 4 и единия близнак, не може другия близнак да остане неприет? Как се действа в тази ситуация?

Виж целия пост
# 454
tsveta_pile И вторият близнак се класира. Peace

Това е извадка от секцията с Въпроси и отговори:
"Алгоритъмът осигурява прием на близнаци при класиране на поне един от тях – дори да не е останало свободно място за втория близнак."
Виж целия пост
# 455
Акси, благодаря ти! А това място за другия близнак от обявените свободни места ли се взима или допълнително се отпуска?
Ако допълнително се отпуска - в моя пример по горе, вместо обявените 5 места ще се отпуснат 6 и това няма да ощети по никакъв начин другата опашка по общи критерии, така ли?
Виж целия пост
# 456
Би трябвало да се отпуска допълнително.

Поне от край време за близнаците са се прави така. Peace
Виж целия пост
# 457
Предимството по ДК4 важи ли за частните училища, университети, езикови школи и т.н.?
Виж целия пост
# 458
Предимството по ДК4 важи ли за частните училища, университети, езикови школи и т.н.?
Да, ако си точкуван по ДК4 ти увеличават таксата ето така: такса/0.1 = такса*10  Laughing  Wink
Виж целия пост
# 459
Предимството по ДК4 важи ли за частните училища, университети, езикови школи и т.н.?
Да, ако си точкуван по ДК4 ти увеличават таксата ето така: такса/0.1 = такса*10  Laughing  Wink


Недей сега така, сериозно питам  Mr. Green Че никъде не намирам тази информация.
Виж целия пост
# 460
Инсп. Гаджет, я виж това:
ДК4. Детето има поне един родител, който работи в системата на столичното образование (включва педагогически и директорски персонал на постоянен договор в основните, средни и висши училища на територията на Столична община)


...7.9. Ако съм нехабилитиран преподавател, важи ли този критерий? Само за държавни ВУЗ-ове и училища ли важи? Как стои въпроса с колежите?
Нехабилитирани преподаватели са асистентите - стига да са на постоянни договори - за тях важи. Важи за всички акредитирани основни, средни и висши училища на територията на Столична община - само за преподавателски състав и директори. Съгласно Закона за висшето образование: „Висшите училища са университети, специализирани висши училища и самостоятелни колежи.” На сайта на МОН има регистър на всички акредитирани висши училища - http://mon.bg/left_menu/registers/vishe/registar.html


http://kg.sofia.bg/?page=faq&y=10#7


Виж целия пост
# 461
Аз малко тичам пред вятъра, ама спомняте ли си горе- долу по кое време миналата година публикуваха класиранията? Към 10-11 ч нещо ми се върти в главата  newsm78
Виж целия пост
# 462
Инсп. Гаджет, я виж това:
ДК4. Детето има поне един родител, който работи в системата на столичното образование (включва педагогически и директорски персонал на постоянен договор в основните, средни и висши училища на територията на Столична община)


...7.9. Ако съм нехабилитиран преподавател, важи ли този критерий? Само за държавни ВУЗ-ове и училища ли важи? Как стои въпроса с колежите?
Нехабилитирани преподаватели са асистентите - стига да са на постоянни договори - за тях важи. Важи за всички акредитирани основни, средни и висши училища на територията на Столична община - само за преподавателски състав и директори. Съгласно Закона за висшето образование: „Висшите училища са университети, специализирани висши училища и самостоятелни колежи.” На сайта на МОН има регистър на всички акредитирани висши училища - http://mon.bg/left_menu/registers/vishe/registar.html


http://kg.sofia.bg/?page=faq&y=10#7


 


Значи, колкото и да ми е неприятно, предимството важи и за частните университети, съответно и частните училища, така ли? Може ли някой от работната група да се включи, какви са мотивите на добавянето на това предимство? Защото аз си мислех, че е да стимулират младите хора да работят в държавните училища (и да не мрънкат заради ниската заплата и условия).
Виж целия пост
# 463
Да попитам служебната бележка трябва ли да съдържа брутното месечно възнаграждение за 1 година назад, защото мъжът ми от края на миналата година бе съкратен и сега от месец и малко работи в нова фирма? Дефакто има 2 месеца където не е работил и не е бил в бюрото по труда. Ще признаят ли сл. бележка от новата фирма с написани 1 месец брутна заплата?
Виж целия пост
# 464
shushy66, не мисля, че има изискване в служебните бележки да се пише получаваното възнаграждение (заплата).
Обикновено служ. бележки са от рода на "Еди кой си работи еди къде си от еди кога си".
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия