Помощ в търсенето на работа - 10

Krische  ама въпросът към мен ли е?На мен молбите за нещо,не само за работа,отдавна ми се струват глупави.Дори се учудих,че още ги ползват при постъпване на работа...

Не споменах,непременно че ще пратя молба,просто не ми се иска да я пропусна тая обява,затова...

Не, не е въпрос конкретно към теб , по принцип. Споделих си мислите по темата

Днес се регистрирах в Бюрото по труда и т.като оня ден питах какво се иска, ще напиша как точно стои въпросът във Варна.
Задължително трябва да носите лична карта, трудова книжка и диплома от завършеното образование. Регистрацията става в стаи 103 или 107.
Попълвате три бланки, които ви дават на място, разписвате се на още две и ви дават служебна бележка за НОИ  и регистрационната карта, с упоменатото име на вашият отговорник, на коя дата, в колко  часа и в коя стая трябва да отидете. На определената дата (която е точно след месец) първо ще минете от там, а след това през друга стая, в която ще се разпишете и ще се разпишат на картата ви.
До тук добре, но работата не свършва само с това.
Трябва да отидете и да ви регистрират и в НОИ. За там трябва да  си приготвите Личната карта, Служебната бележка, която са ви дали в Бюрото по труда, Заповедта за прекратяване на трудовото правоотношение, която са ви дали от бившата ви работа и Служебната бележка от банката, в която имате сметка, на която искате да ви превеждат парите.
Най-добре си носете целия набор с документи обаче, защото на мен ми поискаха и Трудовата книжка.
И таман като си мислех, че съм приключила с миткането по инстанции, се оказа, че бившата ми фирма още не си е подала данните към НОИ за февруари и не ми излизат осигуровките, та не можаха да ме регистрират, а трябва да звъня на счетоводителката, да питам кога ще го направи и да ходя отново. Поне ми казаха, че няма нужда да чакам и тези от март (нали имам и 3 работни дни от него  ), `щото те можело да излязат чак през май.

Там обаче, в НОИ, ми казаха и друго - защо не вземел някой познат с фирма да ме назначал за 10-15 дни, да съм си внесяла осигуровките за този период и после да съм напуснела, но не по член 325 както съм сега (това май е за взаимното съгласие), а по някакъв си друг.... седемдесет и някой си май беше, ама като не разбирам... като междувременно се отрегистрирам от Бюрото по труда, а като ме освободи - отново се регистрирам, за да съм ползвала пълното възможно обезщетение или нещо от сорта. Та, много съм далеч от тези неща, а и нямаше как да разпитвам, `щото жената зад гишето ми рече, че по принцип не трябвало да дават такива съвети, ама `щото били само двете с колежката, та... Тинтири-минтири...
Питанката ми е - някой наясно ли е за какво точно иде реч? И няма ли опасност, ако сега се отрегистрирам от Бюрото по труда, а след 10-15 дни да отида да се регистрирам отново - да не ме приемат? Не знам и дали си струва цялата тая галимация отново, защото сега имам 4 месеца осигуряване от Борсата и силно се надявам, че за тях ще успея да си намеря нова работа. Само дето като чета в темата и започвам да се плаша, че това какво искам аз и това какво всъщност ще стане, май са две коренно различни неща!
И още една питанка - какво точно ще получавам сега от Бюрото по труда?Ще ми плащат  здравните осигуровки + някаква парична помощ?

Здравей. Щом си освободена по член 325 ще получаваш 4 месеца минималното обезщетение - не съм сигурен но е около 6 лв на ден. Ако направиш врътката с евентуалното назначаване ще получаваш месечно обезщетение = 60% от средната заплата за последните 9 месеца. Определящо за сравнението е какъв трудов стаж имаш - той определя какъв срок ще получаваш обезщетение и каква ти е последната заплата разбира се. Каквото и да решиш дано да си намериш бързо работа защото това е за предпочитане. А иначе НОИ плащат здравните осигуровки, а времето ти се води за трудов и осигурителен стаж.
Успех.

за последните 18 месеца, предхождащи месеца на прекратяване на тр. правоотношение 

Извинявам се. Явно информацията ми за срока не е актуална.

Промяната е от януари, ако я нямаше съпруга ми щеше да получава  със 70лв по-високо обезщетение. 

Една от хубавите страни на този форум е обмяната на полезна информация.
Поздрави.

Имам нужда от малко помощ.
Трябва да правя св в джобса,но както е разместен...
Европейски или стандартен формат да е?

Незнам дали ме помните , но от година и половина съм без работа.Най накрая и на мен ми се усмихна щастието и от понеделник започвам .Притиснено ми е, то е разбираемо де след такъв престой вкъщи.Пиша  да споделя , че за тази работа бях на интервю преди 3 месеца , мина много добре ,много се харесахме с всички и в крайна сметка се появи някой с връзки и го взеха.Беше ме яд , но го преживях и бях много изненадана като преди три дни ми се обадиха отново за интервю.Вчера ходих и от понеделник съм на работа.Имам и болнави дечица , с които също незнам как ще се справям , но дано Господ има милост и ги пази здрави.
Успех на всички търсещи !!!!!!

Здравей
 Благодаря, че сподели това с нас защото звучи доста оптимистично, особено в моменти, когато човек има нужда от това. Успех в новата работа и най-вече много здраве за децата ти.

Зечова, браво! много успехи ти желая   
стиснете ми едни палци, че имам 2 изпита днес   

имаш едни палчета от мен 

И от мен Момичета, може ли да споделите причини за прекратяване на трудовите взаимоотношения, които не са в ущърб нито на работодателя, нито на работника. 

Това проучване е реално. Зададени са 3 въпроса на много работодатели, които не са само в София. Прави се всеки три месеца и е световно, като от миналата година се прави официално и в БГ. Знам, защото, освен, че го прави глобалният ни офис, участваме в него и лично на мен ми се обаждат всеки 3 месеца и ми задават трите въпроса, а именно дали ще наемаме, дали ще освобождаваме или ще останем на същите нива. Статията не мога да я коментирам, тя си е на "Сега, нямам идея кой я е писал.