Въпроси и отговори за майчинството и новите промени - 18 та част

  • 59 332
  • 756
# 405
Здравейте,
Казус- прехвърлих майчинството си след 1 год на майка ми. Тя беше фиктивно назначена в една фирма. Детето тръгва на ясла от 5 октомври.
Майка ми я освобождават от работа по взаимно съгласие.
Аз ще взимам половината от майчинството до 3 януари 2016.
Въпроса ми е следният - бабата може ли да отиде на борсата?
Има 9 месеца майчинството и 13 год трудов стаж.
Благодаря Ви
Виж целия пост
# 406
Здравейте,
Казус- прехвърлих майчинството си след 1 год на майка ми. Тя беше фиктивно назначена в една фирма. Детето тръгва на ясла от 5 октомври.
Майка ми я освобождават от работа по взаимно съгласие.
Аз ще взимам половината от майчинството до 3 януари 2016.
Въпроса ми е следният - бабата може ли да отиде на борсата?
Има 9 месеца майчинството и 13 год трудов стаж.
Благодаря Ви

Да, може. Договорът й с изпитателен срок ли беше? По-добре е да се прекрати на друго основание, а не по взаимно съгласие, защото така ще ползва само 4 месеца минимална борса.
Виж целия пост
# 407
Няма как по друго основание. Не ми е удобно.
Благодаря Ви за отговора
Виж целия пост
# 408
Здравейте,
Казус- прехвърлих майчинството си след 1 год на майка ми. Тя беше фиктивно назначена в една фирма. Детето тръгва на ясла от 5 октомври.
Майка ми я освобождават от работа по взаимно съгласие.
Аз ще взимам половината от майчинството до 3 януари 2016.
Въпроса ми е следният - бабата може ли да отиде на борсата?
Има 9 месеца майчинството и 13 год трудов стаж.
Благодаря Ви

Да, може. Договорът й с изпитателен срок ли беше? По-добре е да се прекрати на друго основание, а не по взаимно съгласие, защото така ще ползва само 4 месеца минимална борса.

За да получавам максималния период обезщетение от трудовата борса трябва да съм освободена на друго основане, а не по взаимно съгласие правилно ли съм разбрала ?  Ако ме освободят по взаимно съгласие колко време трябва да имам в друга фирма в която да ме освободят така щото да получавам максималния период обезщетение от борсата
Б;агпдаря предварително!
Виж целия пост
# 409
Krismi, да речем 5-6 работни дни.
Виж целия пост
# 410
Krismi, да речем 5-6 работни дни.

  bouquet
много благодаря
Виж целия пост
# 411
Здравейте.Тъкмо ми свърши майчинството за първата година и следващия месец ще взема първото майчинство за втората година.Още ли е 340 лв или има промяна?Благодаря за отговора. Simple Smile
Виж целия пост
# 412
Здравейте.Тъкмо ми свърши майчинството за първата година и следващия месец ще взема първото майчинство за втората година.Още ли е 340 лв или има промяна?Благодаря за отговора. Simple Smile

Да,още е 340 лв
Виж целия пост
# 413
Здравейте.Тъкмо ми свърши майчинството за първата година и следващия месец ще взема първото майчинство за втората година.Още ли е 340 лв или има промяна?Благодаря за отговора. Simple Smile

Да,още е 340 лв
Elfita много си бърза и отзивчива.Благодаря,че те има. Simple Smile
Виж целия пост
# 414
Здравейте,
Докторант съм последна година и ми остават още 5 месеца. Ако сега забременея
имам ли право на майчинство след като съм била безработна последните 2 години
или имам право само на онази помощ от 100 лв ( не си спомням как се води)?
Виж целия пост
# 415
Здравейте,
Докторант съм последна година и ми остават още 5 месеца. Ако сега забременея
имам ли право на майчинство след като съм била безработна последните 2 години
или имам право само на онази помощ от 100 лв ( не си спомням как се води)?

Не, няма да имаш право на майчинство - щом не си осигурено лице.
Виж целия пост
# 416
Ако започна работа и се осигурявам 2 месеца примерно и после започна да излизам болнични към работодателя какво ще се случи пак ли нямам право на майчинството ?
Спомням си че за да взимаш някакво минимално майчинство трябваше да имаш 9 месеца трудов стаж (спомена ми е от преди доста години)

Като редовни докторанти нямаме право да работим на 8 часа. Ако забременеем което е нормално на 29 се замислих колко сме ощетени, защото университета ти внася само здравни осигуровки.
Виж целия пост
# 417
Ако започна работа и се осигурявам 2 месеца примерно и после започна да излизам болнични към работодателя какво ще се случи пак ли нямам право на майчинството ?

Като направиш 12 месеца осигурителен стаж след раждането на детето ще започнеш да получаваш майчинството в този случай.Трябва задължително да си на 8 часов договор.
Виж целия пост
# 418
 В потрасена съм от наученото туко що. Извода е че ако искам да взимам майчинство трябва да почакам още 3 години.А аз за какво си внасях осигуровките 4 години???Държава мечта ...
Виж целия пост
# 419
В потрасена съм от наученото туко що. Извода е че ако искам да взимам майчинство трябва да почакам още 3 години.А аз за какво си внасях осигуровките 4 години???Държава мечта ...

И защо трябва да чакаш още 3 години
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия