Майчинството счетоводно-71

  • 64 978
  • 751
# 480 28 ноем. 2016, 15:32 ч.
Здравейте, извинявам се ако има задавани такива въпроси скоро. Моите въпроси са:
Колко време след назначаване на договор,мога да пусна болнични newsm78?
И ако ме пуснат на фиктивен договор,мога ли да си пусна болнични,платени ли ще са?
Извинявам се за втория въпрос,малко е несериозен,но... #Crazy
Благодаря предварително.
Виж целия пост
# 481 28 ноем. 2016, 15:45 ч.
Цитат на: amini в пн, 28 ное 2016, 15:12
Цитат на: Krisita в пн, 28 ное 2016, 15:01
Искам да попитам за една позната, бременна в 6-та седмица, до сега е осигуряване на 500 лв, ако прецени да внася осигуровки на 2000 за остатъка от бременността и да довнася разликата , според вас има ли смисъл, а също и ако след увеличаване на осигурителния й доход излезе в болничен, за болничния и майчнството ще се вземе ли предвид увеличения осигурителен доход. Малко сложно го обясних
Ако излезе в болнични увеличената заплата няма да се отрази никъде. Взима се само осигурителния доход върху който реално са внасяни вноски. За да има смисъл упражнението според мен трябва да работи поне 6 месеца на новата заплата.
Благодаря много
Виж целия пост
# 482 28 ноем. 2016, 16:01 ч.
Цитат на: ♥Elfita♥ в пн, 28 ное 2016, 14:37
Цитат на: Desert^girl в пн, 28 ное 2016, 14:24
А ако родиш по-рано от 45-те дни, които имаш до термин, примерно на 15-тия ден (което най-вероятно се случва постоянно), тези 30 дни добавят ли ти се към майчинството след това ?

Разбира се.Ще ти ги компенсира болничния,който издава педиатъра на бебето

Извинявам се, но може ли малко по-подробно да ми обясните ? Трябва ли да говоря с педиатъра за тази цел ?
Виж целия пост
# 483 28 ноем. 2016, 16:10 ч.
Цитат на: Desert^girl в пн, 28 ное 2016, 16:01
Цитат на: ♥Elfita♥ в пн, 28 ное 2016, 14:37
Цитат на: Desert^girl в пн, 28 ное 2016, 14:24
А ако родиш по-рано от 45-те дни, които имаш до термин, примерно на 15-тия ден (което най-вероятно се случва постоянно), тези 30 дни добавят ли ти се към майчинството след това ?

Разбира се.Ще ти ги компенсира болничния,който издава педиатъра на бебето

Извинявам се, но може ли малко по-подробно да ми обясните ? Трябва ли да говоря с педиатъра за тази цел ?
45 дневен болничен преди термин, ползвала си 30
Раждаш по рано 15 дни, от болницата ти издават болничен от датата на раждане. 42 дни .
Накрая педиатъра сумира ползваните дни,  календарните, от началото на първия болничен и издава трети болничен, който изравнява дните до 135. Той принципно е за 48 дни при раждане на термин, при теб се пибавят и 15 дни от застъпването.
30+42+63=135
Виж целия пост
# 484 28 ноем. 2016, 16:14 ч.
Благодаряяя за инфото !  Hug

Цитат на: Ала-Бала в пн, 28 ное 2016, 16:10
Цитат на: Desert^girl в пн, 28 ное 2016, 16:01
Цитат на: ♥Elfita♥ в пн, 28 ное 2016, 14:37
Цитат на: Desert^girl в пн, 28 ное 2016, 14:24
А ако родиш по-рано от 45-те дни, които имаш до термин, примерно на 15-тия ден (което най-вероятно се случва постоянно), тези 30 дни добавят ли ти се към майчинството след това ?

Разбира се.Ще ти ги компенсира болничния,който издава педиатъра на бебето

Извинявам се, но може ли малко по-подробно да ми обясните ? Трябва ли да говоря с педиатъра за тази цел ?
45 дневен болничен преди термин, ползвала си 30
Раждаш по рано 15 дни, от болницата ти издават болничен от датата на раждане. 42 дни .
Накрая педиатъра сумира ползваните дни,  календарните, от началото на първия болничен и издава трети болничен, който изравнява дните до 135. Той принципно е за 48 дни при раждане на термин, при теб се пибавят и 15 дни от застъпването.
30+42+63=135

Виж целия пост
# 485 28 ноем. 2016, 16:20 ч.
Цитат на: Krisita в пн, 28 ное 2016, 15:45
Цитат на: amini в пн, 28 ное 2016, 15:12
Цитат на: Krisita в пн, 28 ное 2016, 15:01
Искам да попитам за една позната, бременна в 6-та седмица, до сега е осигуряване на 500 лв, ако прецени да внася осигуровки на 2000 за остатъка от бременността и да довнася разликата , според вас има ли смисъл, а също и ако след увеличаване на осигурителния й доход излезе в болничен, за болничния и майчнството ще се вземе ли предвид увеличения осигурителен доход. Малко сложно го обясних
Ако излезе в болнични увеличената заплата няма да се отрази никъде. Взима се само осигурителния доход върху който реално са внасяни вноски. За да има смисъл упражнението според мен трябва да работи поне 6 месеца на новата заплата.
Благодаря много

И накрая ще се окаже, че е дала повече пари за осигуровки, отколкото увеличението, което ще получи...
Виж целия пост
# 486 28 ноем. 2016, 16:29 ч.
Цитат на: Anna93 в пн, 28 ное 2016, 15:32
Здравейте, извинявам се ако има задавани такива въпроси скоро. Моите въпроси са:
Колко време след назначаване на договор,мога да пусна болнични newsm78? след 1 отработен ден
И ако ме пуснат на фиктивен договор,мога ли да си пусна болнични,платени ли ще са?да,можеш да излезеш в болничен.ще са платени,ако имаш право на платен болничен /за болничен за общо заболяване трябва да имаш 6 м осигурителен стаж през целия ти живот,за болничен за бр и раждане,т.е от 45 дневния нататък-12 м осигурителен стаж през целия ти живот/.това че е фиктивен договор,няма отношение
Извинявам се за втория въпрос,малко е несериозен,но... #Crazy
Благодаря предварително.


Цитат на: Desert^girl в пн, 28 ное 2016, 16:01
Извинявам се, но може ли малко по-подробно да ми обясните ? Трябва ли да говоря с педиатъра за тази цел ?

Без да говориш с педито няма как да ти издаде болничен,нали така?
След като ти изтекат 42 та дни от болницата отиваш при педиатъра с амбулаторната карта и копия на 45 дневния болничен и болничния за 42 дни от болницата.Той ще ти издаде третият,изравняваш болничен,с който ще компенсира по-ранното ти раждане.Добре е да си сметнеш и сама дните,за да не стане грешка и после да те връщат.Броиш от първия ден на 45 дневния 135 календарни дни.Болничния от педиатъра трябва да свършва на 135 я ден включително.Копието на болничните не е задължително,но за удобство на педи
Виж целия пост
# 487 28 ноем. 2016, 16:37 ч.
Елфита Благодаря за отговора. Как така фиктивния договор няма отношение (не съм много запозната).
Виж целия пост
# 488 28 ноем. 2016, 16:40 ч.
Цитат на: Anna93 в пн, 28 ное 2016, 16:37
Елфита Благодаря за отговора. Как така фиктивния договор няма отношение (не съм много запозната).

Няма отношение към това дали ще са платени болничните или не.Дали е фиктивен или реален е все едно
Виж целия пост
# 489 28 ноем. 2016, 19:58 ч.
Здравейте на всички отзивчиви мами!
Имам нужда от помощ! В момента съм по майчинство и гледам 10 месечната си дъщеричка. Същевременно съм бременна в 3 месец. Въпросът ми е как стоят нещата с майчинството за породени деца? Не знам дали трябва да се върна на работа за няколко дни,да пускам ли отпуските си,да пусна болнични за бременността ми или до 45 дневния да остана на 340 лв за дъщеричката ми? Нямам намерение да прехвърлям майчинството за първото дете на никого, но как да постъпя,че да взимам същите пари за второто дете, каквито взимам сега? Разбрах,че за първото дете ще получавам 170 лв (50% от майчинството за втората година).
Виж целия пост
# 490 28 ноем. 2016, 20:37 ч.
Здравейте! Днес научих, че във фирмата в която съм излезнала по майчинство е прекратила трудова дейност. Имам още 6м до края на 2рата година майчинство. Въпроса ми е, сега към нова фирма ли трябва да се прехвърля или ной ще продължи да изплаща майчинство?
Виж целия пост
# 491 28 ноем. 2016, 21:56 ч.
Здравейте имам едно питане, в момента съм на постоянен трудов договор, предстои ми повишение и преподписване на нов договор. Възможно ли е на новата позиция да ме пуснат на 6 месечен изпитателен и щом разберат за бременността да ме махнат. Пред дилема съм, предпочитам да не рискувам, но пък и осигуровките ще ми се вдигнат, които ще са ми необходими по нататък.
Виж целия пост
# 492 28 ноем. 2016, 22:40 ч.
Цитат на: veronka123 в пн, 28 ное 2016, 21:56
Здравейте имам едно питане, в момента съм на постоянен трудов договор, предстои ми повишение и преподписване на нов договор. Възможно ли е на новата позиция да ме пуснат на 6 месечен изпитателен и щом разберат за бременността да ме махнат. Пред дилема съм, предпочитам да не рискувам, но пък и осигуровките ще ми се вдигнат, които ще са ми необходими по нататък.
Нали ще прочетете какво подписвате?
Виж целия пост
# 493 28 ноем. 2016, 22:41 ч.
Цитат на: RIGAN в пн, 28 ное 2016, 20:37
Здравейте! Днес научих, че във фирмата в която съм излезнала по майчинство е прекратила трудова дейност. Имам още 6м до края на 2рата година майчинство. Въпроса ми е, сега към нова фирма ли трябва да се прехвърля или ной ще продължи да изплаща майчинство?
За оставащите 6 месеца трябва да те назначат в друга фирма иначе не получаваш нищо.
Цитат на: veronka123 в пн, 28 ное 2016, 21:56
Здравейте имам едно питане, в момента съм на постоянен трудов договор, предстои ми повишение и преподписване на нов договор. Възможно ли е на новата позиция да ме пуснат на 6 месечен изпитателен и щом разберат за бременността да ме махнат.Да, възможно е Пред дилема съм, предпочитам да не рискувам, но пък и осигуровките ще ми се вдигнат, които ще са ми необходими по нататък.
Може все пак да няма изпитателен срок или да не ти прекратят договора.
Виж целия пост
# 494 28 ноем. 2016, 23:24 ч.
Здравейте. Можете ли да ми помогнете с отговор - ако регистрирам ООД, на което да бъда управител по време на втора година майчинство, губя ли право на майчинството?
Виж целия пост

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Facebook login функцията е временно ограничена.

Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

Молим да ни извините за неудобството!

Забравена парола? Вход

Общи условия

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


Затвори

Уважаеми потребители,

Каним Ви да се включите в кратко онлайн проучване за Вашия опит с VOYO и предпочитанията Ви към видеосъдържание.

Анкетата отнема само 2-3 минути. В края на проучването ще имате възможност да участвате в томбола за награда от VOYO като знак на благодарност за отделеното време.

Вашето участие ще помогне за подобряване на съдържанието за Вас и Вашето семейство.

Благодарим Ви!

Начало