Трудова борса и обезщетения - 5

* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.

• Може ли работодателят да отхвърли кандидат, изпратен от бюрото по труда?

  Да, работодателят има право да откаже кандидат, изпратен от бюрото по труда. Въпреки че бюрото може да препрати множество кандидати, работодателят има последната дума при вземането на решение кой да назначи.
• Какво да правя, ако работодателят предлага работа в област, която не ме интересува?

  В този случай можете да споменете на работодателя, че се интересувате от обучение в друга област и да изразите желание за гъвкавост по отношение на работното време за посещаване на курсове или лекции. Това може да доведе до разговор за възможностите за приспособяване на работата към вашите учебни ангажименти.
• Как се изчислява размерът на обезщетението при напускане на работа?

  При изчисляване на размера на обезщетението се взема предвид осигурителният доход за последните 24 месеца. В този случай осигурителният доход от 1200 лв ще бъде взет предвид при изчисляването на обезщетението.
• Как се определя облагаемата основа за изчисляване на дохода?
• Как мога да подам възражение срещу отпускането на обезщетение за безработица?