Таксите на каса са високи. От онлайн банкиране е по-добре. Но трябва да е активно. 1 лв. ми е към бг банка, от УниКредит.
Виж целия пост
? Въпроси всякакви ? (2022 г.)
- Публикувана: 1 ян. 2022, 10:03 ч.
- Последно мнение: 1 ян. 2023, 00:14 ч.
# 600
17 ян. 2022, 19:57 ч.
# 601
17 ян. 2022, 20:01 ч.
Да, наполовина е таксата ако е безкасов превода, отколкото ако е на каса.
Таксите били споделени при превод в евр.иконом.зона.
Така ми отговориха от дск, препратих й го отговора.
Има и вариант за експресен превод, и т.н.
Виж целия пост
Таксите били споделени при превод в евр.иконом.зона.
Така ми отговориха от дск, препратих й го отговора.
Има и вариант за експресен превод, и т.н.
# 602
17 ян. 2022, 20:51 ч.
Няма нужда водата да е 25 градуса, като мине 22 става за къпане и игра. Във Варна след манифестацията за 24ти май откривахме активния плажен сезон 
Началото на юли си е съвсем добре за плаж.
Виж целия пост
Началото на юли си е съвсем добре за плаж.
# 603
17 ян. 2022, 21:07 ч.
Тази година бях на море точно в нач. на юли и постоянно следях темп. на водата24-5° , но 40° не е било.
Виж целия пост
# 604
17 ян. 2022, 21:11 ч.
Винаги ходим в началото или в средата на юли на море. Водата е по-чиста и все още не е ужасно пренаселено. Колко ще е топла водата зависи от това, колко ще са топли последните десетина дена на юни. Това няма как да се знае от сега 🙂
Обаче никога не се е случвало да е толкова студено, че да не става изобщо за къпане.
Виж целия пост
Обаче никога не се е случвало да е толкова студено, че да не става изобщо за къпане.
# 605
17 ян. 2022, 21:45 ч.
Няма водорасли. Морето не се е обърнало. Денят е голям. Още плюсове.
И Т на водата зависи от времето, много ясно. За това не съм обоцщавала за всички години назад, а за миналата.
Ellie, водата няма как да е 40 градуса. Очевидно говоря за Т на въздух
Виж целия пост
И Т на водата зависи от времето, много ясно. За това не съм обоцщавала за всички години назад, а за миналата.
Ellie, водата няма как да е 40 градуса. Очевидно говоря за Т на въздух
# 606
17 ян. 2022, 21:48 ч.
Да, и аз говорех за тази на въздуха. На водата съм написала колко беше.
Виж целия пост
# 607
17 ян. 2022, 21:56 ч.
Да не говорим, че в началото на юли още не са плъпнали стомашните вируси по морето. Определено с малки деца е добре да се избягват големите жеги и гъчканиците, които започват по-късно.
Виж целия пост
# 608
18 ян. 2022, 08:53 ч.
Възможно ли е да се напълнее от мултивитамини, ако храненето не се променя?
Виж целия пост
# 609
18 ян. 2022, 16:21 ч.
Имам въпрос, свързан с пенсиониране. Не намерих подходяща тема, а сигурно има, затова се извинявам, ако мястото на въпроса не е за тук.
Баща ми е шофьор на камион горе-долу цял живот, осигуряван на повечето места по втора категория труд. Подаде документите за пенсиониране преди навършването на пенсионна възраст ноември месец, още няма решение с официалната пенсия, получава за сега минимална. Въпросът ми е: има ли право да получи 6 заплати при пенсиониране, или това е само когато от последните 20 години, 10 години си работил при един работодател?
Виж целия пост
Баща ми е шофьор на камион горе-долу цял живот, осигуряван на повечето места по втора категория труд. Подаде документите за пенсиониране преди навършването на пенсионна възраст ноември месец, още няма решение с официалната пенсия, получава за сега минимална. Въпросът ми е: има ли право да получи 6 заплати при пенсиониране, или това е само когато от последните 20 години, 10 години си работил при един работодател?
# 610
18 ян. 2022, 16:28 ч.
При прекратяване на трудовото правоотношение, след като работникът или служителят е придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, независимо от основанието за прекратяването, той има право на обезщетение от работодателя в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 2 месеца, а ако е придобил при същия работодател или в същата група предприятия 10 години трудов стаж през последните 20 години – на обезщетение в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 6 месеца.
Виж целия пост
# 611
18 ян. 2022, 16:54 ч.
Той ще продължи да работи и след пенсионирането.
Това за "същата група предприятия" не го разбрах, на едно мято пишеше, че това става най-често при холдинги.
Виж целия пост
При прекратяване на трудовото правоотношение, след като работникът или служителят е придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, независимо от основанието за прекратяването, той има право на обезщетение от работодателя в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 2 месеца, а ако е придобил при същия работодател или в същата група предприятия 10 години трудов стаж през последните 20 години – на обезщетение в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 6 месеца.
Това за "същата група предприятия" не го разбрах, на едно мято пишеше, че това става най-често при холдинги.
![]|I{•------» ❼０ʘ❷_𝐎𝓖Ⓝ𝔬в «------•}I|[](http://cdn.bg-mamma.com/e3sb/kPPcX.jpg)
# 612
18 ян. 2022, 19:50 ч.
Той ще продължи да работи и след пенсионирането.
Това за "същата група предприятия" не го разбрах, на едно мято пишеше, че това става най-често при холдинги.
"същата група предприятия" - това означава да се сменя собственика на предприятието, което произвежда едно и също нещо.
"независимо от основанието за прекратяването" - мисля че не е независимо. зависимо е поради придобитото право. мисля че по това право на него са дължими 4 брутни заплати. говори се за искане от синдикатите това да са 6. но това са минималните изисквания. горна граница май няма.
за 10-20 год. работа в едно предприятие - това са заплати според КТД. при тях също няма горна граница.
не на последно място трябва да се знае какво се разбира под "брутна заплата" когато човек се пенсионира.
мисля че има разлика със стандартната брутна заплата.
Виж целия пост
При прекратяване на трудовото правоотношение, след като работникът или служителят е придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, независимо от основанието за прекратяването, той има право на обезщетение от работодателя в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 2 месеца, а ако е придобил при същия работодател или в същата група предприятия 10 години трудов стаж през последните 20 години – на обезщетение в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 6 месеца.
Това за "същата група предприятия" не го разбрах, на едно мято пишеше, че това става най-често при холдинги.
"независимо от основанието за прекратяването" - мисля че не е независимо. зависимо е поради придобитото право. мисля че по това право на него са дължими 4 брутни заплати. говори се за искане от синдикатите това да са 6. но това са минималните изисквания. горна граница май няма.
за 10-20 год. работа в едно предприятие - това са заплати според КТД. при тях също няма горна граница.
не на последно място трябва да се знае какво се разбира под "брутна заплата" когато човек се пенсионира.
мисля че има разлика със стандартната брутна заплата.
# 613
18 ян. 2022, 20:09 ч.
Някой с проблем с нежелани мейли в АБВ?
Зарината съм с някакви мейли за награди, докладвах за фишинг.
Виж целия пост
Зарината съм с някакви мейли за награди, докладвах за фишинг.
# 614
18 ян. 2022, 20:39 ч.
По 5-6 на ден. Докладвам, трия, резултат никакъв.
Виж целия пост
Някой с проблем с нежелани мейли в АБВ?
Зарината съм с някакви мейли за награди, докладвах за фишинг.
Зарината съм с някакви мейли за награди, докладвах за фишинг.
По 5-6 на ден. Докладвам, трия, резултат никакъв.
Препоръчани теми