Майчинството счетоводно - 94

  • 31 679
  • 746
# 540
Благодаря много за отговорите! Simple Smile
Виж целия пост
# 541
Daisy1, като гледам термина ти имаш да получаваш 2 работни дни от м.12.
Виж целия пост
# 542
Здравейте, искам да попитам колко време отнема обработката на декларацията по чл.50 и 51? Вече минаха 2 седмици от крайния срок за подаване и все още пише обработва се. Възможно ли е да не е предадена? Защото точно счетоводителката ми я поиска и сега се чудя да не се е случило нещо с тази декларация.
Виж целия пост
# 543
Здравейте! Ще съм благодарна за съвет по следния казус- дъщеря ми е родена на 07.02, с термин 14.02. Разбирам, че първата година изтича на 14.02. Бих искала след това да прехвърля отпуска за гледане на дете на майката на бащата. Тя е пенсионерка от 03.2021, като преди това се е самоосигурявала в собствена фирма. Все още работи във фирмата си, но по съвет на счетоводителката си след пенсионирането е спряла да се самоосигурява. За да й прехвърля гледането на дете предполагам, че пак трябва да започне да се осигурява? От кога трябва да стане това? В оптималния вариант бих искала да й прехвърля майчинството от 14.02, но не знам дали не сме изпуснали някакви срокове. Благодаря предварително!
Виж целия пост
# 544
Здравейте,
В болничен съм от 27.12.2022 до 06.02.2023.
Дните за декември ги получих. Кога да очаквам превод за януари ?
Виж целия пост
# 545
Здравейте, за да ми изплатят 45-дневния болничен нужно ли е да имам 12 месеца стаж или 6 като при другия?
Виж целия пост
# 546
Трябва да имаш 12 месеца стаж.
Виж целия пост
# 547
Здравейте, искам да попитам колко време отнема обработката на декларацията по чл.50 и 51? Вече минаха 2 седмици от крайния срок за подаване и все още пише обработва се. Възможно ли е да не е предадена? Защото точно счетоводителката ми я поиска и сега се чудя да не се е случило нещо с тази декларация.
Зависи понякога...Щом пише обработва се, значи е подадена. Ако напишеш някакви дати, може да сме по-полезни.
Здравейте,
В болничен съм от 27.12.2022 до 06.02.2023.
Дните за декември ги получих. Кога да очаквам превод за януари ?
Началото на февруари.
Виж целия пост
# 548
Здравейте.На 06.01 2021 започнах работа като личен асистент към бюрото по труда,но месец след това разбрах,че съм бременна и на 23.08.2021 родих излязох по майчинство всичко беше наред,но на 10.08.2022 ме извикаха в бюрото по труда и ми казаха,че на 23 ми изтича майчинството и че трябва да изляза по болничен за отглеждане на дете до 2 годишна възраст.Попълних документите всичко окей,но днес ми звънят,че на 01.02.2023 ми свършва договора и трябва да отида с трудовата ми книжка да го прекратят попитах дали не може да се удължи казаха ми не! Попитах ги дали ще продължат да ми изплащат обезщетение за отглеждане на дете до 2 годишна възраст казаха ми,че трябва да попитам в НОИ.Звъннах в НОИ казах им каква е ситуацията а те ми казаха,че щом ми прекратяват договора и вече няма да се водя на работа няма да ми плащат нищо.
Въпросът ми е някоя от вас била ли е в такава нелепа ситуация?
Какво да правя аз сега?
Имат ли право да ми прекратяват договора без месец предизвестие?
Не трябва ли да ми плащат докато малкия навърши  2години?
Виж целия пост
# 549
Разбира се че не.Щом договорът ви е бил със срок или човекът на който сте асистент почине се прекратява без предизвестие.Не сте си чели договора при подписване явно.Търсете някъде да ви назначат фиктивно и там си подайте документи за втората година майчинство.
Виж целия пост
# 550
Разбира се че не.Щом договорът ви е бил със срок или човекът на който сте асистент почине се прекратява без предизвестие.Не сте си чели договора при подписване явно.Търсете някъде да ви назначат фиктивно и там си подайте документи за втората година майчинство.



Ясно,но аз вече съм попълнила заявление за  обезщетение за отглеждане на дете до 2 годишна възраст,и не трябва ли точно за това да продължат да ми плащат? Това обезщетение докато малкия стане на 2 години кой ще ми го плати?
Виж целия пост
# 551
Emiliq1997, прочетете чл. 164 от КТ. Обезщетение се дължи на служителка/работничка, не се полага на безработни:
Чл. 164. (1) След използване на отпуска поради бременност, раждане или осиновяване, ако детето не е настанено в детско заведение, работничката или служителката има право на допълнителен отпуск за отглеждане на първо, второ и трето дете до навършване на 2-годишната му възраст и 6 месеца за всяко следващо дете.
Виж целия пост
# 552
Най-общо казано майчинството се плаща на лица, които имат работодател.
Така е по законите.
Т.е по горния цитат трябва да си работничка/служителка на работодател.
Виж целия пост
# 553
Това че сте били на срочен договор по никакъв начин не ви пази дори и в майчинство.Ако искате да си го ползвате,търсете да ви назначат някъде.
Виж целия пост
# 554
Срокът за подаване беше до 10ти. Изплатени са ми работните дни до 10ти януари всъщност, може би е рано да ми изплащат останалите.
Здравейте, искам да попитам колко време отнема обработката на декларацията по чл.50 и 51? Вече минаха 2 седмици от крайния срок за подаване и все още пише обработва се. Възможно ли е да не е предадена? Защото точно счетоводителката ми я поиска и сега се чудя да не се е случило нещо с тази декларация.
Зависи понякога...Щом пише обработва се, значи е подадена. Ако напишеш някакви дати, може да сме по-полезни.
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия