Работа без почивен ден - така ли е всяка работа по морето?

  • 1 982
  • 30
Започнах преди една седмица и работя по 12 часа без почивен ден и така ще е до края на сезона, мисля тези дни да напусна, така ли се е всяка работа по морето или попаднох на некоректен работодател?
Виж целия пост
# 1
Така е, калява волята. Кргъговрат от 12 часа на крак, дискотека и пак 12 часа. Класика. :д
Виж целия пост
# 2
Работата по морето е сезонна, но по КТ но може повече от 30 часа на месец извънреден труд, не повече от 48 работни часа на седмица. Въпреки това при сезонна работа се получава и повече. Така съм работила лятно време по кампании в  Захарната - 2*12 часа дневна, 2*12 часа нощна и 2 дена почивка. Разликата над 30 часа извънреден труд ни се даваше като компенсация в дни след приключване на кампанията.
Виж целия пост
# 3
Масово е така. После търсят усмихнати сервитьори, нямали кадри. Никакви закони и Кодекс на труда не спазват.
Наистина робство.
 Освен да търсите работа в голям хотел, там поне спазваха почивни дни по график преди няколко години. Сега не знам как е.
Виж целия пост
# 4
Имам 7 сезона на южното ни Черноморие, много трудно можеш да си намериш място с почивен ден, а то върви и с ниска заплата.
Морето си струваше едно време и то само за някои места, където даваха по 3-3.5 бона, докато средната заплата за България беше 1к.
Места с почивни дни са хотелите и несебърският Лидл. Ако си на Слънчев бряг, имаше един много голям магазин, Младост май се казваше - не ходи там.
Като цяло, морето от години е опция само за хора без работа, не и за такива, които искат да изкарат малко повече пари.
Виж целия пост
# 5
Ужас. По принцип и по закон юни месец има 160 работни часа. 13,3 работни дни по 12 часа. Останалите дни би трябвало да почиваш. Всичко останало е за Инспекция по труда.
Виж целия пост
# 6
По курортите е така да. Най-много с един почивен ден седмично. Те и затова нямат служители. Както Нарциса писа, едно време си заслужаваше усилията. Сега вече не.
Пп: скоро даже даваха по телевизията, че си набират хора от Молдова и къде ли не, понеже нямали кадри. Ами как да имат...
Виж целия пост
# 7
Пп: скоро даже даваха по телевизията, че си набират хора от Молдова и къде ли не, понеже нямали кадри. Ами как да имат...
Работя от години (не на морето) в голяма фирма в хранителния бранш, която е напълно в бялата икономика, абсолютно всичко е по закон, почивни дни, празнични, отпуски, нормални заплати, осигуровки, бонуси и т н. И ние също набираме хора от Узбекистан, Киргизстан, Казахстан и т. н, защото сегашното поколение не желае да работи - идват на първа работа и очакват 3000 лева, като им кажеш, че не могат да излизат да пушат през 10 минути или да си цъкат на телефона по цял ден - напускат. През седмица не идват на работа, защото са препили предишната нощ и са с махмурлук. Абсолютно непригодени са за работа, затова масово фирми не само по морето набират персонал от други държави. По-лесно е и работната ръка е по-качествена.
Виж целия пост
# 8
С това също съм съгласна,че не им се работи.
Но и 1500лв на месец, по 12ч без почивен ден не е нормално. Вие ще работите в кухня или обслужвате ресторант на крак 12-14ч за тези пари? Аз преди 20г(бях в гимназията ) работих на Златни Пясъци в ресторант и изкарвах по 100лв на ден. Плащаха ми транспорт и и храна. В момента, при тези условия и заплащане  не бих се съгласила да работя!
Виж целия пост
# 9
Видях ги как работят въпросните миналата година на морето – камериерки, помощници в кухнята... Ами, изобщо не се претрепваха от работа да ви кажа, някои и откровено се скатаваха. И като им гледах нацупените физиономии, едва ли са били доволни от условията и заплащането.
Същото беше предни години и с украинците – груби и нацупени.
Да видим тази година кой ще им спасява сезона, че явно и чужденците искат да работят и да им се плаща като на хора...
Виж целия пост
# 10
Е за 1500лв колко да се напъват 😁
Аз говоря за времето, когато аз съм работила в бранша. Сезона започваше април и приключваше октомври. Имаха време и да ни обичат преди най-големия наплив от туристи. Но и бяхме доста хора, а не като сега-ниски заплати и малко персонал.
Виж целия пост
# 11
1500 лв ли дават на морето? Ужас. Дори квартална бакалия в София плаща толкова и си знаеш смените, почивните дни, отпуските. После пускаме коментарченца колко е препълнена София.
Виж целия пост
# 12
1500 лв ли дават на морето? Ужас. Дори квартална бакалия в София плаща толкова и си знаеш смените, почивните дни, отпуските. После пускаме коментарченца колко е препълнена София.

Ами сервитьорите толкова взимат с % от оборота... Уж. Няма нищо общо с едно време...
Виж целия пост
# 13
Че това е ниско заплащане още на ниво 'период на заетост'. Винаги ме е изумявало нахалството на някои работодатели на морето да предлагат краткосрочна заетост и нула сигурност с възнаграждение като за безсрочна сигурна работа. А още дори не сме стигнали до липсата на почивен ден...
Там, където бях аз, имаше следната схема. Повечето служители (аз не бях сред тях) в сезон получаваха заплата над стандартната за страната, но под тази, която даваха най-големите оператори. Това се компенсираше с безсрочен договор и плащане извън сезона на минимална заплата. В момента, в който шефовете решиха да си спестят плащането извън сезон и почнаха да прекратяват договори и да ги правят срочни, служителите се разбягаха към по-големите фирми или приключиха със сезонната работа. Говоря за служители на по 10-15 години. Нормално - като не ти дават сигурност, избираш парите.
Виж целия пост
# 14
Е тия малоумни ли са? Да назначат по още 1-2 работника за да им направят график и а имат почивен ден. Аз като казвам, че “тука е така” и най-отровното нещо в България после ме наричат каква ли не.
Човек не трябва да приема такива условия, но както коментарите доказват: всеки знае (е знаел), че не е правилно, но го е правил, ‘щото “тука е така”.
Тези заплати може и да ви се виждат високи, но за часовете и условията на труд сигурно не са. На твое място кажи, че няма да работиш без почивка. Сигурно няма да се съгласят, понеже явно има тълпи от желаещи да бъдат експлоатирани. Махни се и си намери друга работа. Успех!
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия