Имам ли право на пълна борса, ако договорът е прекратен на основание чл.326 Ал.2
Имам ли право на пълна борса?
- Публикувана: 18 май 2025, 23:48 ч.
- Последно мнение: 19 май 2025, 12:16 ч.
18 май 2025, 23:48 ч.
Имам ли право на пълна борса, ако договорът е прекратен на основание чл.326 Ал.2
Виж целия пост
Имам ли право на пълна борса, ако договорът е прекратен на основание чл.326 Ал.2
# 1
19 май 2025, 00:28 ч.
Тази алинея не е основание за прекратяване на ТД. А и доколкото чл. 326 визира прекратяване от страна на служителя, той няма право на пълно обезщетение.
Виж целия пост
# 2
19 май 2025, 07:14 ч.
Безумно е да оставят такава грешка в договор. Както горе са написа, тази клауза е за прекратяване от страна на служителя с предизвестие. Положителното е, че изпитателният срок е в полза на двете страни. И не, ако прекратите договора по ваша инициатива на основание чл.326, ал.2 от КТ, няма да имате право на борса.
Виж целия пост
# 3
19 май 2025, 07:53 ч.
А ако е по тяхна инициатива?
Виж целия пост
Безумно е да оставят такава грешка в договор. Както горе са написа, тази клауза е за прекратяване от страна на служителя с предизвестие. Положителното е, че изпитателният срок е в полза на двете страни. И не, ако прекратите договора по ваша инициатива на основание чл.326, ал.2 от КТ, няма да имате право на борса.
А ако е по тяхна инициатива?
# 5
19 май 2025, 12:16 ч.
Ако прекратяването е заради твое "виновно поведение", или с твое съгласие, или по твое желание, тогава получаваш минимално заплащане, и то само за 4 месеца. Ако не е нищо от изброеното - тогава да, пълна борса.
Но трябва да имаш и 12 месеца от последните 18 месеца внасяни осигурителни вноски за безработица все пак, иначе не получаваш нищо.
Виж целия пост
Но трябва да имаш и 12 месеца от последните 18 месеца внасяни осигурителни вноски за безработица все пак, иначе не получаваш нищо.
Препоръчани теми