🌿 Градината на Демет Йоздемир - Тема № 13 за обсъждане 🌿

Споделено от @emretfnk от екипа, относно заплащането:

https://www.instagram.com/postproder/?hl=bg

НАШИТЕ СКЪПИ ЧЛЕНОВЕ И ВСИЧКИ ЗАИНТЕРЕСОВАНИ СТРАНИ ОТ ФИЛМОВАТА ИНДУСТРИЯ

Несигурността, която се приписва на нарастващите производствени разходи и забавените планове за плащане на каналите за индустрията, не е отговорност на служителите или на проблемите, които те могат да решат, а по-скоро е финансова и управленска отговорност на самия продуцент. Проблемите, които продуцентите изпитват с каналите по отношение на търговските процеси и плащанията, никога не могат да оправдаят забавянията в заплащането на екипа за снимачната площадка и постпродукцията. Служителите трябва да получават пълно и навременно възнаграждение за работата си.

Докато главните актьори в днешната телевизионна индустрия могат да получават астрономически суми – някои се твърди, че са получили авансови плащания за 13 епизода – техническият екип, поддържащите актьори и стотици други, които допринасят за продукцията, прекарват седмици без да получат дължимото. В система, където някои главни актьори получават по 3-4 милиона турски лири на епизод, опитът тези разходи да бъдат покрити чрез персонала е неетичен и незаконен.

Повтаряме, че системата за заплащане „по отдели“ в сектора е напълно неприемлива. Заплатите трябва да се определят и изплащат седмично. Това трябва да се прилага еднакво за всички нива на служителите. Освен това, неотчитането на осигуровките въз основа на действителните заплати е очевидно престъпление.

Индустрията е едно цяло; ние сме против всяка практика, която привилегирова продуцента или определени актьори и изтласква техническите екипи на заден план.