НОВО: Дигитални асистентиВиж

Въпроси и отговори за майчинството и новите промени - 5 част

  • 26 265
  • 327
# 195 12 авг. 2007, 13:09 ч.
в случая май не става въпрос за обезщетение защото то не е ли фиксирано независимо от броя на дните в месеца
Виж целия пост
# 196 12 авг. 2007, 16:16 ч.
Момичета, ако може пишете на лични на Миглена Аллауи, ето какво е пуснала в темата за инициативите ни:

Здравейте!
Първо искам да се извиня, че се включвам така в темата ви, ни в клин, ни в ръкав.

Интересува ме сред вас има ли майка, която да е наясно с данъчните закони, НАП и т.н. Имам 1-2 неясни въпроса по един казус, които бих искала да разреша възможно най-скоро...а през целия август нито една инстанция не работи.

Можете да ми пишете и на ЛС.

Предварително благодаря! 
 
 
Виж целия пост
# 197 12 авг. 2007, 17:12 ч.
ZinaSt, благодаря за отговора, точно се сетих, че мога да си проверя осигурителните вноски на страницата на НОИ-
Цитат
6    Пенсия, болест и майч., тр. злоп. и безработица    22    0.00
пише 22 работни дни, значи за толкова са ми подали. Остава и да ми доплатят за толкова  Peace
Виж целия пост
# 198 12 авг. 2007, 22:36 ч.
Как си проверявате болничните в страницата на НОЙ нали иска някакъв ПИК. newsm78
Че аз още си ги чакам а първият ми болничен дето беше 45 дена преди термина е от 2 април и няма още нищо smile3515
Виж целия пост
# 199 13 авг. 2007, 10:29 ч.
Цитат на: gachoni в нд, 12 авг 2007, 22:36
Как си проверявате болничните в страницата на НОЙ нали иска някакъв ПИК. newsm78
Че аз още си ги чакам а първият ми болничен дето беше 45 дена преди термина е от 2 април и няма още нищо smile3515

Ако си пазите старите справки от НОИ, които пращаха за всяка изминала година там имате ПИК. Ако неги пазите трябва да отидете лично до НОИ и да попълните една молба и ще ви дадат нов номер.
Виж целия пост
# 200 13 авг. 2007, 12:11 ч.
ДейзиГ незнам какви са тези справки от НОЙ newsm78
Виж целия пост
# 201 13 авг. 2007, 15:04 ч.
Това са справки които НОИ изпращаше всяка година за предишната. В тях се пише от кой работодател колко време и на каква сума си осигуряван.
Виж целия пост
# 202 13 авг. 2007, 20:17 ч.
Оф май нямам такива неща нищо ще си чакам още малко и ще подам жалба че нищо не са ми изплатили още.
Дейзи много хубаво име е това Много го харесвам,а твоята кукла и тя се казва като нашата Теди Simple Smile
Виж целия пост
# 203 13 авг. 2007, 22:20 ч.
Цитат на: gachoni в пн, 13 авг 2007, 20:17
Оф май нямам такива неща нищо ще си чакам още малко и ще подам жалба че нищо не са ми изплатили още.
Дейзи много хубаво име е това Много го харесвам,а твоята кукла и тя се казва като нашата Теди Simple Smile

Благодаря
Можете да си вземете нов ПИК от НОИ. Ако сте от София ще ви обясня от къде
Виж целия пост
# 204 13 авг. 2007, 22:25 ч.
Не не съм от София но днес ходех в Стара Загора и мислех да пусна молба за този ПИК но се отказах щото сигурно ще ми кажат да отида в Пловдив защото вече се водя от Пловдив а преди жевех в СТара Загора и сега съм тук малко до нашите и те да се порадват на малката.
Виж целия пост
# 205 15 авг. 2007, 21:33 ч.
Здравейте, искам да задам един въпрос бременна съм в 5-я месец в момента се самоосигурявам като собственик на ЕООД 21.5 % ДОО , но нямам договор за управление към фирмата нито пък трудов , искам да попитам ще мога ли да ползвам някакво обезщетение за бременност и майчинство , и ако мога за какъв период от време /в смисъл до 2 год. на детето /? Предварително Ви благодаря за отговора  Grinning
Виж целия пост
# 206 15 авг. 2007, 21:52 ч.
Нали сте самоосигуряващо се лице? Не ви е необходим договор за управление. Не ви е необходим и трудов договор. Имате право на майчинство до 2 години, но след изтичане на 315-тия ден, ако нямате управител, трябва да назначите прокурист.
Виж целия пост
# 207 16 авг. 2007, 10:18 ч.
Благодаря за бързия отговор, а този прокурист може би ще трябва да го осигурявам както по трудов договор, мисълта ми е не е ли по- изгодно да прехвърля майчинството си след 315 ден на някой друг, а аз да си се самоосигурявам на минимума?
Виж целия пост
# 208 16 авг. 2007, 10:32 ч.
Цитат на: julyp в чт, 16 авг 2007, 10:18
Благодаря за бързия отговор, а този прокурист може би ще трябва да го осигурявам както по трудов договор, мисълта ми е не е ли по- изгодно да прехвърля майчинството си след 315 ден на някой друг, а аз да си се самоосигурявам на минимума?

Може и така, разбира се. Прокуристът трябва да се назначи, ако вие сте в отпуск, защото иначе дружеството остава без управление. Ако прехвърлите отпуска на друг, нямате нужда от прокурист.
Виж целия пост
# 209 16 авг. 2007, 14:40 ч.
Здравейте,
имам следния проблем. Бременна съм в 3-тия месец, работя по постоянен трудов договор, осигуряват ме на 300 лв, това означава, че ще вземам 270 лв. болнични. Говорих с работодателя си да ме осигурява поне на 500 лв, като разбира се аз ще си доплащам разликата, но той е твърдо против. Също така по договор ми е забранено докато работя в тази фирма, да работя и за друга, т.е. отпада варианта да се доосигурявам в друга фирма. Някой може ли да ми каже имам ли някаква друга възможност да се осигурявам на малко по-висок доход и как да стане това? Ако има предишна такава тема, моля посочете ми я, защото като гост нямам право да търся във форума.
Благодаря предварително.
Виж целия пост

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Facebook login функцията е временно ограничена.

Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

Молим да ни извините за неудобството!

Забравена парола? Вход

Общи условия

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


Затвори

Уважаеми потребители,

Каним Ви да се включите в кратко онлайн проучване за Вашия опит с VOYO и предпочитанията Ви към видеосъдържание.

Анкетата отнема само 2-3 минути. В края на проучването ще имате възможност да участвате в томбола за награда от VOYO като знак на благодарност за отделеното време.

Вашето участие ще помогне за подобряване на съдържанието за Вас и Вашето семейство.

Благодарим Ви!

Начало