Някое майче дали може да ми даде отговор на въпроса: Болничния преди раждане задължително ли се взима или мога да ходя на работа до последно? Предварително Ви благодаря....
Виж целия пост
работа по време на бременност
- Публикувана: 3 дек. 2008, 20:01 ч.
- Последно мнение: 4 дек. 2008, 08:03 ч.
# 2
3 дек. 2008, 20:12 ч.
Болничният 45дни преди раждането е задължителен 
То към края няма и да ти се ходи на работа
Виж целия пост
То към края няма и да ти се ходи на работа
# 3
3 дек. 2008, 20:16 ч.
Хм, ако не ти го издадат, работодателите ти ще загазят... ако сама си си работодател - загазваш ти 
Но ти можеш да си го имаш и пак да работиш!
Последните дни обаче става малко тегаво...
по-добре е да се презастраховаш, според мен.
Успех!
Виж целия пост
Но ти можеш да си го имаш и пак да работиш!
Последните дни обаче става малко тегаво...
по-добре е да се презастраховаш, според мен.Успех!
# 4
3 дек. 2008, 20:34 ч.
Не съм сигурна, но мисля, че можеш да работиш докрай и тези 45 дни да ти се прибавя след това. Ама най-добре питай в темата за майчино счетоводство.
Виж целия пост
# 6
3 дек. 2008, 21:48 ч.
Не е задължително,ако се чувстваш добре.Но болничният 45 дни преди раждане е задължителен
Виж целия пост
# 7
3 дек. 2008, 21:53 ч.
45 дневният болничен преди раждане не е задължителен.Ако не го ползваш,губиш тези 45 дни /или дните,които не ползваш.Може примерно да ползваш само 20 дни/.Ако не ползваш 45 те дни,вместо 315 дни ще имаш 270 дни да взимаш обезщетение за бременност и раждане.
За да не го издава гинеколога,трябва да му занесеш служебна бележка от работата,че тези 45 дни си била на работа
Цитирам част от Наредбата за медицинската експертиза на работоспособността
Чл. 30. (1) В случай, при който бременната не се е явила своевременно за оформяне на отпуска си по бременност, но има определен термин на раждане, болничният лист се издава, както следва:
1. ако до явяването й при лекаря е работила - само за времето от датата на прекратяване на работата до термина на раждането;
2. ако до явяването й при лекаря не е работила - за целия период от 45 дни, предхождащ термина на раждането.
(2) Когато осигурената е родила, без да е имала определен термин и без оформен отпуск по бременност, временната неработоспособност се оформя, както следва:
1. за целия период от 45 дни преди раждането, ако не е работила, болничният лист се антидатира и се издава за целия период до датата на раждането от лекаря, водил раждането, или от личния лекар, ако раждането е станало без медицинско наблюдение;
2. ако е работила част от периода 45 дни, предхождащ раждането, а през останалия период не е работила, болничният лист се издава за времето от прекратяването на работата й до датата на раждането;
3. ако до раждането бременната е работила, болничен лист за бременност не се издава.
(3) В случаите, при които бременната се явява по-късно за оформяне на отпуска си по бременност, тя представя на здравните органи документ от предприятието за датата, до която е работила. Документът се съхранява в ЛАК заедно с картона на бременната
Виж целия пост
За да не го издава гинеколога,трябва да му занесеш служебна бележка от работата,че тези 45 дни си била на работа
Цитирам част от Наредбата за медицинската експертиза на работоспособността
Чл. 30. (1) В случай, при който бременната не се е явила своевременно за оформяне на отпуска си по бременност, но има определен термин на раждане, болничният лист се издава, както следва:
1. ако до явяването й при лекаря е работила - само за времето от датата на прекратяване на работата до термина на раждането;
2. ако до явяването й при лекаря не е работила - за целия период от 45 дни, предхождащ термина на раждането.
(2) Когато осигурената е родила, без да е имала определен термин и без оформен отпуск по бременност, временната неработоспособност се оформя, както следва:
1. за целия период от 45 дни преди раждането, ако не е работила, болничният лист се антидатира и се издава за целия период до датата на раждането от лекаря, водил раждането, или от личния лекар, ако раждането е станало без медицинско наблюдение;
2. ако е работила част от периода 45 дни, предхождащ раждането, а през останалия период не е работила, болничният лист се издава за времето от прекратяването на работата й до датата на раждането;
3. ако до раждането бременната е работила, болничен лист за бременност не се издава.
(3) В случаите, при които бременната се явява по-късно за оформяне на отпуска си по бременност, тя представя на здравните органи документ от предприятието за датата, до която е работила. Документът се съхранява в ЛАК заедно с картона на бременната
# 9
3 дек. 2008, 22:03 ч.
Аз го ползвах "на книга", реално ходих на работа до последния ден, в който родих 
Виж целия пост
# 10
3 дек. 2008, 22:31 ч.
45 дни са задължителни. Ама ако искаш си ходиш...както се разберете.
Виж целия пост
# 11
3 дек. 2008, 22:42 ч.
Виж целия пост
45 дни са задължителни. Ама ако искаш си ходиш...както се разберете.
# 12
3 дек. 2008, 22:56 ч.
Доколкото зная болничният се издава задължително 45 дни преди датата на термина. Аз лично нямах търпение да се сдобия с жълтото листче, беше ми понатежало в последните работни дни. Наслаждавай се на момента, предопределен за почивка и подготовка за бебето, после животът се променя в друг ритъм.
Виж целия пост
# 13
3 дек. 2008, 23:02 ч.
Ходих на работа до последно, но ми издадоха този болничен, колкото да си нямам проблеми
Виж целия пост
# 14
3 дек. 2008, 23:11 ч.
Той си е задължителен -45 дни преди раждане трябва да спреш работа поне на документи
Виж целия пост
Той си е задължителен -45 дни преди раждане трябва да спреш работа поне на документи
Препоръчани теми