Да така е, в България няма контролни органи! Мен даже не ме попитаха за коя фирма става въпрос (и аз ходих в Инпекцията по труда)....! 
Виж целия пост
Вече се отчаях в търсенето на работа
- Публикувана: 15 апр. 2009, 21:05 ч.
- Последно мнение: 14 окт. 2009, 21:40 ч.
# 181
12 май 2009, 17:24 ч.
Изуми ме, не че на администрацията дават 1000 лв, нека, това е супер. Ами че в производството 90 % от заплатите бяха отпред с 3 или 2 (ако предположим, че тези с 250 са били на половин ден примерно, защото не ми се вярва наистина на цял ден да вземат толкова, би било за разстрел). Бих искала да попитам шефовете на тази компания (само че не им говоря езика, защото не е български) - как мислите, че се живее с 300 лв ?
Виж целия пост
# 182
12 май 2009, 18:05 ч.
Е не е истина просто. В каква държава живеем?! Никой няма да ти защити интереса, а права просто нямаме. За това и БГ работодателите си правят, каквото си искат. Те и в София паднаха заплатите, ако искаш ... За тази заплата, която ви казах че ми предложиха ( 340 лева), шефа живее в Ямбол ( т.е. няма идея за какво става въпрос тук, страх го е от големия град) ми каза че тук ни било по-евтино и за това решил да ми предложи 340 лева. 
Виж целия пост
# 183
12 май 2009, 18:44 ч.
Направо не е истина! Лошото е, че не виждам и изход от нещата не, че няма, ами на "шефовете" не им е изгодно! 
Виж целия пост
# 184
12 май 2009, 22:54 ч.
На почти всички, които познавам, и на мен включително, заплатите се намалиха от предния месец под безумни предлози, само ми е чудно като спестят шефовете по 200лв на месец, стимула на работещия пада, защото дори трябва да върши двойно повече работа, как очакват и да сме честни или да стоим да работим за тях-защо? За 100лв 'спестени' могат да загубят много повече, това не разбирам...а после се оплакват 'нямаме хора да работят, напуснаха и тн'. Разбирам-криза е, ама и от двете страни и на работодателя и на работещия.
пс.Съжалявам за малко обърканото мнение, ама ми се спи, а се ядосах.
Виж целия пост
пс.Съжалявам за малко обърканото мнение, ама ми се спи, а се ядосах.
# 185
12 май 2009, 23:25 ч.
Мисля, че има безплатни адвокати към КНСБ или може да се уговориш хонорара на адвоката да го плати фирмата като загуби делото.
Виж целия пост
На мене така и не ми изплатиха близо 290лв., които ми се полагаха спрямо члена по който ме освободиха.
Посъветваха ме жалба да пусна, ходих в Инспекцията, там ми казаха "Г-жо, тука такива на ден по 30 идват, досега никой не е взел пари,
ако искате съдете го " Да бе, колко трябва да дам на адвокат, за да си прибера 290
Пих една студена вода.
Нито образованието, нито допълнителните ми квалификации, нищо не помага......нямаш ли вуйчо владика !!!! [/b]
Посъветваха ме жалба да пусна, ходих в Инспекцията, там ми казаха "Г-жо, тука такива на ден по 30 идват, досега никой не е взел пари,
ако искате съдете го " Да бе, колко трябва да дам на адвокат, за да си прибера 290
Пих една студена вода.
Нито образованието, нито допълнителните ми квалификации, нищо не помага......нямаш ли вуйчо владика !!!! [/b]
Мисля, че има безплатни адвокати към КНСБ или може да се уговориш хонорара на адвоката да го плати фирмата като загуби делото.
# 186
13 май 2009, 09:57 ч.
Благодаря за подкрепата, но шефа / вече бивш де / е дупе и гащи като се почне от баш кмета, та до общинари разни там.....
Едва ли бих спечелила дело с/у него.
Наскоро недоволен клиент заведе дело - горкият човек не знам колко пари и нерви хвърли напразно.
А аз само като страничен наблюдател се дразних от наглите коментари по въпроса, как онзи "тръгнал да гони вятъра...."
Вярвам, че един ден всички ще си платят за всичко !!!
Виж целия пост
Едва ли бих спечелила дело с/у него.
Наскоро недоволен клиент заведе дело - горкият човек не знам колко пари и нерви хвърли напразно.
А аз само като страничен наблюдател се дразних от наглите коментари по въпроса, как онзи "тръгнал да гони вятъра...."
Вярвам, че един ден всички ще си платят за всичко !!!
# 187
13 май 2009, 12:24 ч.
Може би трябва да организираме онлайн трудова борса тук. Вярвам, че има и хора тук, които биха ни помогнали в намирането на работа! 
Виж целия пост
# 188
13 май 2009, 12:25 ч.
Аз пък съм от другата страна и съм обезверена, и честно казано малко озлобена от работниците си. Като работодател започнах с убеждението, че за да получиш качествена работа трябва да я заплатиш добре и да уважаваш работниците си. Само че годините практика доказаха, че нещата не стоят точно така, а дори напротив. Колкото повече човечност и разбиране съм проявявала, толкова повече се връщаше негативно към мен.
Аз съм длъжна да се интересувам от чужди кредити, от чужди деца, от чужди болести, а истината е, че на никой не му пука от моите кредити, от заложеното жилище, от това дали аз успявам да гледам своите деца, дали не се отразява кризата на бизнеса ми. Всеки се интересува само от себе си и от своята заплата, и до там.
Идеализмът ми е напълно изпарен, а аз на дърти години откривам колко са лоши хората всъщност и трудно вярвам в добротата, благодарност пък въобще изключвам.
Хванах няколко работника да крадат, всеки гледа да се скатае, да излъже, да те мине, да поработи по-малко. Служителка пък от офиса ми изтъква постоянно, че е претрупана от работа, че не може да свърши това и онова, а нейна "доброжеталена" колежка я издаде, че няма време да работи, защото виси в скайп с часове. Жалко е, че трябва да проверяваш до унизително ниво кой какво прави, да го следиш, да му държиш сметка, иначе наистина ти се качват на главата. Имаше и опити да се изнася фирмена информация, да се краде бизнеса и т.н.
Затова не се учудвайте на работодателите, все пак това са хора в много случаи доста по-интелигентни, находчиви и склонни да поемат риск. Та вече разбирам всички "лоши" работодатели в България и ги подкрепям. Просто работниците не заслужават нито високи заплати, нито човешко отношение. Истината е, че за да се постигне някакъв контрол и добра производственост хората трябва да бъдат посмачквани, иначе не вършат работа за 2 стотинки.
Опитът ми се базира на над 10 години стаж като работодател, като имам служители и в произвоство, и служители с ръководни постове с добро образование. Това е най-голямата цена, която платих за това, че избрах да бъда работодател - сблъсках се с истинското лице на хората, трудно вярвам в доброто, научих се на егоизъм.
Аз също съм сигурна, че всичко ще се върне на хората, които са тръгнали срещу мен само, защото съм им шеф, което явно е равносилно на враг.
Виж целия пост
Аз съм длъжна да се интересувам от чужди кредити, от чужди деца, от чужди болести, а истината е, че на никой не му пука от моите кредити, от заложеното жилище, от това дали аз успявам да гледам своите деца, дали не се отразява кризата на бизнеса ми. Всеки се интересува само от себе си и от своята заплата, и до там.
Идеализмът ми е напълно изпарен, а аз на дърти години откривам колко са лоши хората всъщност и трудно вярвам в добротата, благодарност пък въобще изключвам.
Хванах няколко работника да крадат, всеки гледа да се скатае, да излъже, да те мине, да поработи по-малко. Служителка пък от офиса ми изтъква постоянно, че е претрупана от работа, че не може да свърши това и онова, а нейна "доброжеталена" колежка я издаде, че няма време да работи, защото виси в скайп с часове. Жалко е, че трябва да проверяваш до унизително ниво кой какво прави, да го следиш, да му държиш сметка, иначе наистина ти се качват на главата. Имаше и опити да се изнася фирмена информация, да се краде бизнеса и т.н.
Затова не се учудвайте на работодателите, все пак това са хора в много случаи доста по-интелигентни, находчиви и склонни да поемат риск. Та вече разбирам всички "лоши" работодатели в България и ги подкрепям. Просто работниците не заслужават нито високи заплати, нито човешко отношение. Истината е, че за да се постигне някакъв контрол и добра производственост хората трябва да бъдат посмачквани, иначе не вършат работа за 2 стотинки.
Опитът ми се базира на над 10 години стаж като работодател, като имам служители и в произвоство, и служители с ръководни постове с добро образование. Това е най-голямата цена, която платих за това, че избрах да бъда работодател - сблъсках се с истинското лице на хората, трудно вярвам в доброто, научих се на егоизъм.
Аз също съм сигурна, че всичко ще се върне на хората, които са тръгнали срещу мен само, защото съм им шеф, което явно е равносилно на враг.
# 189
13 май 2009, 12:29 ч.
И аз мисля така
Още съм в майчинство,но се ужасих от нещата които четох тук
Виж целия пост
Може би трябва да организираме онлайн трудова борса тук. Вярвам, че има и хора тук, които биха ни помогнали в намирането на работа!
И аз мисля така
Още съм в майчинство,но се ужасих от нещата които четох тук 
# 190
13 май 2009, 13:02 ч.
Irina_stef според мен деца, кредити и т.н това са лични неща. Важи както за работещите за някого, така и за работодателите. И до тези теми трябва да се прибягва само в краен случай. И ти не си длъжна да се интересуваш, но и твоите работници и служители не са длъжни да те мислят теб (дето се казва - който си има брадичка да си е мислил да си купи и гребенче да я реше). Вече ако става въпрос за извънредни ситуации някакви тогава да се намясят тези неща от семейно финансово естество.
Твоята задача е само да осигуряваш на реалната заплата, всичко винаги да е внесено навреме, да посигуриш наормални условия за труд и добре издържани трудови договори. А това кой колко работи и приказките на "доброжелателни" колежки...не мога да се съглася. Добре знаеш, че това кой колко работа върши можеш и ти самата правилно да разбереш само за месец ако си го поставиш за цел и искаш да бъдеш обективна. Не ми казвай, че не можеш да се обръщаш на пъдар. Можеш. След като искаш да държиш всичко под контрол трябва да можеш. Или си наемаш специалисти, които да те оборудват с необходимия софтуер, с помощтта на който можеш по всяко време безпроблемно да виждаш точно какво прави в момента на компютъра си твоят служител. Това са вариантите според мен - или лично да се заемеш да си направиш обективна преценка (което ще ти отнеме много време), или програма. Такива тази, онази казала, да даваш ухо на колегиални междуособици - до нищо добро няма да доведе.
Аз например в работата си съм с такава програма. Знам, че по всяко време могат да ме наблюдават. Свикнала съм и не ми пречи, защото от години имам и на домашния си компютър подобна програма (с която пък брат ми може по всяко време да ме наблюдава). Не ме спира да влизам в интернет, да ползвам комуникатори (както твоята служителка в случая скайп). Не се крия и нямам намерение да го правя. Когато имам работа си я върша, когато нямам - ще стоя колкото си искам в нет-а. Трябва да гледате крайната цел - свършена ли е в края на краищата работата, а не да се занимавате с подробностите. И на мен шефът ми един път ми прави забележка. Че съм чатела. Да върша работа. Че каква? То няма. От тогава не пропускам да го избъзиквам колчем ми влезне в стаята, че явно пак се е наканил да ми развали следобедния чат. Не ми пука изобщо. Но се старая когато имам работа да си я свършвам бързо и качествено. Другото не ме интересува. И тях работодателите не трябва да ги инересува. Толкова е просто. Желая ти успех. Никога не забраавяй да се поставяш на мястото на отсрещната страна. Така ще се научиш на обективност.
Виж целия пост
Аз съм длъжна да се интересувам от чужди кредити, от чужди деца, от чужди болести, а истината е, че на никой не му пука от моите кредити, от заложеното жилище, от това дали аз успявам да гледам своите деца, дали не се отразява кризата на бизнеса ми. Всеки се интересува само от себе си и от своята заплата, и до там.
Твоята задача е само да осигуряваш на реалната заплата, всичко винаги да е внесено навреме, да посигуриш наормални условия за труд и добре издържани трудови договори. А това кой колко работи и приказките на "доброжелателни" колежки...не мога да се съглася. Добре знаеш, че това кой колко работа върши можеш и ти самата правилно да разбереш само за месец ако си го поставиш за цел и искаш да бъдеш обективна. Не ми казвай, че не можеш да се обръщаш на пъдар. Можеш. След като искаш да държиш всичко под контрол трябва да можеш. Или си наемаш специалисти, които да те оборудват с необходимия софтуер, с помощтта на който можеш по всяко време безпроблемно да виждаш точно какво прави в момента на компютъра си твоят служител. Това са вариантите според мен - или лично да се заемеш да си направиш обективна преценка (което ще ти отнеме много време), или програма. Такива тази, онази казала, да даваш ухо на колегиални междуособици - до нищо добро няма да доведе.
Аз например в работата си съм с такава програма. Знам, че по всяко време могат да ме наблюдават. Свикнала съм и не ми пречи, защото от години имам и на домашния си компютър подобна програма (с която пък брат ми може по всяко време да ме наблюдава). Не ме спира да влизам в интернет, да ползвам комуникатори (както твоята служителка в случая скайп). Не се крия и нямам намерение да го правя. Когато имам работа си я върша, когато нямам - ще стоя колкото си искам в нет-а. Трябва да гледате крайната цел - свършена ли е в края на краищата работата, а не да се занимавате с подробностите. И на мен шефът ми един път ми прави забележка. Че съм чатела. Да върша работа. Че каква? То няма. От тогава не пропускам да го избъзиквам колчем ми влезне в стаята, че явно пак се е наканил да ми развали следобедния чат. Не ми пука изобщо. Но се старая когато имам работа да си я свършвам бързо и качествено. Другото не ме интересува. И тях работодателите не трябва да ги инересува. Толкова е просто. Желая ти успех. Никога не забраавяй да се поставяш на мястото на отсрещната страна. Така ще се научиш на обективност.
# 191
13 май 2009, 13:03 ч.
И аз мисля така Още съм в майчинство,но се ужасих от нещата които четох тук
Истината е такава за жалост. Ами, ако някой има предложение как да го направим - аз съм насреща. Мисля, че идеята не е лоша и би помогнала поне на част от нас.
Виж целия пост
Може би трябва да организираме онлайн трудова борса тук. Вярвам, че има и хора тук, които биха ни помогнали в намирането на работа!
И аз мисля така
Още съм в майчинство,но се ужасих от нещата които четох тук Истината е такава за жалост. Ами, ако някой има предложение как да го направим - аз съм насреща. Мисля, че идеята не е лоша и би помогнала поне на част от нас.
# 192
13 май 2009, 13:03 ч.
Да върнем робството,тогава...От вас ще се иска само да размахвате камшика от време на време и да привързвате някои бунтари на стълба на срама.Човешко отношение ли?Никога!
ТЕ тея долни,глупави мишки работниците не го заслужават!
Ах,прекланям се пред работодателската корона,на тази толкова по-интелигентна от мен глава!
Виж целия пост
Цитат
Затова не се учудвайте на работодателите, все пак това са хора в много случаи доста по-интелигентни, находчиви и склонни да поемат риск. Та вече разбирам всички "лоши" работодатели в България и ги подкрепям. Просто работниците не заслужават нито високи заплати, нито човешко отношение. Истината е, че за да се постигне някакъв контрол и добра производственост хората трябва да бъдат посмачквани, иначе не вършат работа за 2 стотинки.
Да върнем робството,тогава...От вас ще се иска само да размахвате камшика от време на време и да привързвате някои бунтари на стълба на срама.Човешко отношение ли?Никога!
ТЕ тея долни,глупави мишки работниците не го заслужават!Ах,прекланям се пред работодателската корона,на тази толкова по-интелигентна от мен глава!
# 193
13 май 2009, 13:06 ч.
С доста от казаното от Ирина съм склонна да се съглася Имаме горчив опит с неблагодарни и коварни работници...
Виж целия пост
Имаме горчив опит с неблагодарни и коварни работници...
# 194
13 май 2009, 13:09 ч.
Медалът наистина има две страни . И аз мога да се съглася ...
Но кажете ми , както попитах и по - горе - може ли да даваш заплата 400 лв. примерно и да изискваш висше , английски , добра визия и т.н. , а позицията е за продавачка примерно ...
Не съм търсила работа , но имам много приятелки , които казват , че е много , много трудно ...
Виж целия пост
Но кажете ми , както попитах и по - горе - може ли да даваш заплата 400 лв. примерно и да изискваш висше , английски , добра визия и т.н. , а позицията е за продавачка примерно ...
Не съм търсила работа , но имам много приятелки , които казват , че е много , много трудно ...
Препоръчани теми