Q&A
Обобщени въпроси и отговори от темата *
Какво ще получа като майчинство, ако внеса осигуровки със задна дата за периода от май до момента и подпиша договор с работодател, който да ме осигурява на 1000 лв?
Какъв ще бъде размерът на обезщетението при бременност и раждане, ако съм служител по трудов договор?
Ако започна работа в Русия и забременея, ще признаят ли ми Руския стаж и ще получавам ли майчинство в България?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
-
Какво ще получа като майчинство, ако внеса осигуровки със задна дата за периода от май до момента и подпиша договор с работодател, който да ме осигурява на 1000 лв?
Ако внесете осигуровки със задна дата и подпишете договор с работодател, който да ви осигурява на 1000 лв, размерът на майчинството ви ще зависи от осигурителния ви стаж. За да имате право на обезщетениe за бременност, раждане и майчинство, е необходимо да имате поне 12 месеца осигурителен стаж. Ако започнете да взимате болнични преди 45 дни преди раждането, това ще промени базата за изчисление и размерът на обезщетението ще намалее.
-
Какъв ще бъде размерът на обезщетението при бременност и раждане, ако съм служител по трудов договор?
Ако сте служител по трудов договор, обезщетението за бременност и раждане ще бъде в размер на 410 дни, от които 45 дни са преди раждането, 42 дни след раждането и още 48 дни след края на втория болничен. След това може да получите майчинство, което се получава до навършване на 2-годишна възраст на детето.
-
Ако започна работа в Русия и забременея, ще признаят ли ми Руския стаж и ще получавам ли майчинство в България?
-
Как мога да определя размера на майчинството си, ако съм самоосигуряващ се?
-
Какви са изискванията за получаване на обезщетение за бременност и раждане, ако съм безработен?
.Та въпроса ми е следният: през последните 3 год се осигурявам на 4 часа дали това е достатъчно да получавам минимално майчиство.
Казаха ми,че след като съм редовна студентка имам право на еднократна помощ от 2880лв,до тук добре но какво става с майчинството.Тъй като съм осигурявана на много малко часове нямам 1 година трудов стаж,за да получавам 2 години минималната заплата.Братовчедка ми,при която работех ме посъветва да ми продължи договора,но понеже досега нямам стаж 1-вата година ще получавам 100лв като обезщетение и в момента,в който стажът ми се натрупа тези 100лв ще бъдат спряни и вече ще си взимам минималната заплата .Та дали е възможно това ? Благодаря предварително. 