Вече половин година почти в сайта на jobs-а тече една обява за работа. Ту я махат, ту я слагат. Става дума за Пиреос Банк. Постът е винаги един и същ. Една позната си подаде 2 пъти кандидатурата, никой не и се е обадил. Е много ми е интересно, как 6 месеца не успяват да намерят кандидат, а в същото време никой не е потърсил познатата за интервю. Искам да подчертая, че има необходимото образование, CV-то не и е лошо. Не става дума за София, а за град, в който има 2 офиса на Пиреос.
Ако има някой, който работи в тази банка, нека сподели как си избират кандидатите. Ще съм благодарна. Понеже много се дразня.
Имам усещането, че си пускат обявите от немай- къде. Същото важи и за Юнион банк.
Виж целия пост
Ако има някой, който работи в тази банка, нека сподели как си избират кандидатите. Ще съм благодарна. Понеже много се дразня.
Имам усещането, че си пускат обявите от немай- къде. Същото важи и за Юнион банк. 
Историята до колкото аз знам е следната - един служител напуска и пускат обява. Междувременно си текат и вътрешни конкурси с настоящите служители. Една от тях го спечелва и свалят обяват. Но тя не се справя и я връщат на старата позиция. Пак пускат обявата. Намират човек, но след като вижда колектива, в който трябва да работи, той напуска. И така...Ако е това, което си мисля - не съжалявай. Ама хич. 
Така че наистина е по-добре, че не те е ,,огряло,, слънцето.