Страсти- градините в София, кампания 2015/ 2016

  • 40 963
  • 753
# 285
ако махнат точката за сдя би било редно и тия приети в одз да не продължават автоматично.
така и тия съвсем неприети никъде имат някакъв шанс  Rolling Eyes
Виж целия пост
# 286
А бихте ли ми казали, колко точки получават децата посещавали сдя - 0.1 или цяла точка. Чувам различни мнения?

Благодаря
Виж целия пост
# 287
Цяла точка.
Виж целия пост
# 288
Само да кажа, че започнах да подготвям официалното писмо. Засягам няколко пункта:
1. Липса на места и необходимостта да се строят ДЗ там където има нужда
2. Свързване на различните системи - ИСОДЗ, тази на Общината, НАП, НОИ
3. Проблемът с. т. 2.2.4. - моето предложение е- предварително да се обявяват местата по тази точна и да има краен срок за подаване на документи. Документите да се разглеждат оъ Комисия от Директорката, родители и представител на Общината и на всеки родител да се даде писмено обяснение как е протекло заседанието на Комисията и на какъв принцип са избрани приеъите деца. Ако има незаети места по тази точна, те да бъдат включени на следващо класиране по общ критерий.
4. Проблема с допълнителната точка за месторабота и местожовеене, да може да се използва за един район само една от двете точки.
5. И все пак мисля, че е добре да има 2-3 бройки, за които директорката да има право да решава. Например едното дете е в ДЗ, другото не е прието и по свое усмотрение да вземе решение да приеме дадено дете.

Аз съм се спряла на тези проблеми, които смятам, че засягат голям кръг от родители. Ако съм пропуснала нещо, пишете ми, може би е по-добре и на личния, за да не се загубят предложенията сред другите постове. Щом оформя писмото ще го споделя да го видите и ще се разберем как да го подпишем.
Виж целия пост
# 289
Здравейте, искам да ви попитам, какво попълвате в падащото меню за трудов статус на майката,
ако в момента съм в отпуск за гледане на дете, то след класирането, ще са ми свършили 2-те години за майчинство и вече няма да съм този статус?
А документите, които се изсикват са различни,в единия случай служебна бележка за отпуск гледане на дете, в другия случай - служебна бележка , че работя на трудов договор и т.н.
Но аз сигурно ще изляза в неплтен отпуск до септември,  тогава какъв статус да си сложа???
 
Виж целия пост
# 290
Идеята е да се осигури на посещавалите ясла предимство, защото посещаващите деца ясла в ОДЗ директно продължават, а тези от СДЯ просто приключват лятото. И те вече не са приети, а чакащи като другите. Да, има и неприети никъде, които са на опашката, но има и такива, които просто не са ги пуснали на ясла, защото така са решили и дректно на градина. Пристрастна съм, защото дъщеря ми е в СДЯ, но аз видях, че няма шанс за ОДЗ, затова кандидатствах в СДЯ

Ясно е, че тези в ОДЗ то продължават , а тези от СДЯ със сигурност влизат. Питам принципно, къде е логиката за точката, така че приемам обяснението, че все едно вече са приети и са фиктивно там на опашката.
Мене, ако питате то това си е направо замазване на очите с тези мизерни бройки. Има деца, които просто не са били приети на ясла, а сега поради тази причина няма да ги приемат и на градина. Аз не мога да роптая, моето дете беше прието на ясла и заради тази пуста точка 3 месеца го мъчих, но беше малък, не му обръщаха грам внимание, здрав повече от 3 дни не е бил и накрая го отписах.

Няма гаранция, че ще влязат. Например в район Средец от яслата излизат 98 деца, а са обявени 81 места за градина и с други думи казано 17 деца от яската. въпреки допълнителната точка няма да влязат в градина в този район. За другите райони не знам как стоят нешата, не съм проверявала. Но, това определено противоречи на постоянно заливащата ни информация, че проблемът с градините е решен и сега ще се съсредоточат към яслите. Лично аз нямам проблем да се стрят нови ДЗ в Кремиковци или Долни Богров, обаче ако е сигурно, че за там ще има деца. Не мога да си представя, че ще живея на час път от Кремиковци, ще работя на час път оттам и детето ми ще ходи там на ДЗ, просто абсурд. Имаше една майка, която предлагаше да има автобуси, но за мен и това не е решение. Детето ми ще тръгва в 6 и 30, например, за да е там в 7 и 30, а аз на работа в 8, после ще си тръгва в 5, а аз ще го чакам на автобусната списрка в 6, просто нямам думи, но нещо май че днес се самонавивам на всякакви абсурди, не само в сисемата на ДЗ, но и по принцип и съм бясна...
Виж целия пост
# 291
Здравейте, искам да ви попитам, какво попълвате в падащото меню за трудов статус на майката,
ако в момента съм в отпуск за гледане на дете, то след класирането, ще са ми свършили 2-те години за майчинство и вече няма да съм този статус?
А документите, които се изсикват са различни,в единия случай служебна бележка за отпуск гледане на дете, в другия случай - служебна бележка , че работя на трудов договор и т.н.
Но аз сигурно ще изляза в неплтен отпуск до септември,  тогава какъв статус да си сложа???
 


При мен е така децата правят 2 на 06.06 към момента на класиране и записване аз се водя в отпуск за отглеждане на дете и това избирам. Не знам  вие кога правите 2 . Но избирате това състояние в което сте към момента на записване
Виж целия пост
# 292
Само да кажа, че започнах да подготвям официалното писмо. Засягам няколко пункта:
1. Липса на места и необходимостта да се строят ДЗ там където има нужда
2. Свързване на различните системи - ИСОДЗ, тази на Общината, НАП, НОИ
3. Проблемът с. т. 2.2.4. - моето предложение е- предварително да се обявяват местата по тази точна и да има краен срок за подаване на документи. Документите да се разглеждат оъ Комисия от Директорката, родители и представител на Общината и на всеки родител да се даде писмено обяснение как е протекло заседанието на Комисията и на какъв принцип са избрани приеъите деца. Ако има незаети места по тази точна, те да бъдат включени на следващо класиране по общ критерий.
4. Проблема с допълнителната точка за месторабота и местожовеене, да може да се използва за един район само една от двете точки.
5. И все пак мисля, че е добре да има 2-3 бройки, за които директорката да има право да решава. Например едното дете е в ДЗ, другото не е прието и по свое усмотрение да вземе решение да приеме дадено дете.

Аз съм се спряла на тези проблеми, които смятам, че засягат голям кръг от родители. Ако съм пропуснала нещо, пишете ми, може би е по-добре и на личния, за да не се загубят предложенията сред другите постове. Щом оформя писмото ще го споделя да го видите и ще се разберем как да го подпишем.

Идеята е дали могат да се променят правилата за настоящата кампания?
Виж целия пост
# 293
Само да кажа, че започнах да подготвям официалното писмо. Засягам няколко пункта:
1. Липса на места и необходимостта да се строят ДЗ там където има нужда
2. Свързване на различните системи - ИСОДЗ, тази на Общината, НАП, НОИ
3. Проблемът с. т. 2.2.4. - моето предложение е- предварително да се обявяват местата по тази точна и да има краен срок за подаване на документи. Документите да се разглеждат оъ Комисия от Директорката, родители и представител на Общината и на всеки родител да се даде писмено обяснение как е протекло заседанието на Комисията и на какъв принцип са избрани приеъите деца. Ако има незаети места по тази точна, те да бъдат включени на следващо класиране по общ критерий.
4. Проблема с допълнителната точка за месторабота и местожовеене, да може да се използва за един район само една от двете точки.
5. И все пак мисля, че е добре да има 2-3 бройки, за които директорката да има право да решава. Например едното дете е в ДЗ, другото не е прието и по свое усмотрение да вземе решение да приеме дадено дете.

Аз съм се спряла на тези проблеми, които смятам, че засягат голям кръг от родители. Ако съм пропуснала нещо, пишете ми, може би е по-добре и на личния, за да не се загубят предложенията сред другите постове. Щом оформя писмото ще го споделя да го видите и ще се разберем как да го подпишем.

Идеята е дали могат да се променят правилата за настоящата кампания?

Едва ли...
Виж целия пост
# 294
Със сигурност за класирането през м.май няма да има нови промени в правилата.
Виж целия пост
# 295
Промяната на правилата за всяка следваща кампания няма да отвори нови места... Само преливане от пусто в празно. Най-вече като става дума за критериите.
Виж целия пост
# 296
Здравейте, безработна съм, но търся усилено работа. Ако си намеря такава до май месец на трудов договор, ще мога ли да ползвам точката за работещ родител или трябва да имам определено време трудов стаж. И другото е, че може би ще намеря работа на 2 или 4 часа това зачита ли се за да ползвам точката?
Виж целия пост
# 297
Момичета и момчета,имам нужда от съвет.След щателно претърсване за свободни места и шанс поне някъде да взлезнем тази година стигнах до следното заключение: шанса ни да влезем в нашия район Триадица е 50 на 50(както миналата година ) и пак няма да имаме късмет.Та.......за сега влизаме в три градини,едната е в Младост 1 (ОДЗ),другите две са СДЯ.Ако влзезе с ОДЗ ,което е доста далече от нас,догодина искам да я преместя ,но няма да имаме никаква допълнителна точка и шанса ще ни намалее,защото тогава ще бъда и с още по-малко точки(заради района по месторабота).Ако взлезе в СДЯ ще имаме една точка за това,че детето посещава ясла........но дилемата ми е че ще бъде на2.9 месеца през семтември(а децата с които общува в нашия квартал за доста по-големи от нея) и тя доста добре си играе и бърбори с тях.Не знам какво да правя в ясла ли да я пиша,в одз ли да я пиша.........въпреки че има 2 месеца до тогава? Дайте съвет моля ви  newsm78
Виж целия пост
# 298
мадлен14 , дали ще влезе в СДЯ или ОДЗ - детето ще е в ясла. Поне аз така разбирам от написаното, че е в яслена възраст. Яслените групи почти навсякъде са смесени.
Може евентуално да разпитате за мнения за самите ясли и това да е един от доводите какво да изберете.
И вече местоположението е важно. Поне за мен е много важно де.

pipi_pilence , ще може да вземете точка, ако започнете работа преди 8.05. Все още не се изисква е минал някакъв срок за трудовите договори.И може договорът да на половин работен ден - пак няма изискване за часовете. Имайте предвид обаче, че по новите правила се иска копие от трудовата книжка. Т.е. не знам колко време ще отнеме да се оправят всичките документи и бумащини за нова работа.
От ръководството:
- за работещ родител по трудово  или служебно правоотношение – служебна бележка от работодателя или осигурителя, която съдържа изходящ номер, мокър печат с подпис  и ЕИК на работодателя, с приложени копия от трудова, служебна или осигурителна книжка (лицата имат право да заличат трудовите си възнаграждения).
Виж целия пост
# 299
мадлен14 , дали ще влезе в СДЯ или ОДЗ - детето ще е в ясла. Поне аз така разбирам от написаното, че е в яслена възраст. Яслените групи почти навсякъде са смесени.
Може евентуално да разпитате за мнения за самите ясли и това да е един от доводите какво да изберете.
И вече местоположението е важно. Поне за мен е много важно де.

pipi_pilence , ще може да вземете точка, ако започнете работа преди 8.05. Все още не се изисква е минал някакъв срок за трудовите договори.И може договорът да на половин работен ден - пак няма изискване за часовете. Имайте предвид обаче, че по новите правила се иска копие от трудовата книжка. Т.е. не знам колко време ще отнеме да се оправят всичките документи и бумащини за нова работа.
От ръководството:
- за работещ родител по трудово  или служебно правоотношение – служебна бележка от работодателя или осигурителя, която съдържа изходящ номер, мокър печат с подпис  и ЕИК на работодателя, с приложени копия от трудова, служебна или осигурителна книжка (лицата имат право да заличат трудовите си възнаграждения).

Местоположението е важно и за мене,но вече нямаме избор....не мога да чакам още една година,но дилемата ми е дали да я пусна само в СДЯ( и да имаме една точка за следващата кампания) или направо в ОДЗ,и съотетно ще искам да я преместя следващата година ,но няма да имаме една точка отгоре......
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия