ПОМОЩ... Искам да напусна работа

  • 7 706
  • 31
Добър ден работя като помощник сладкар започнах Юни месец и тогава подписах договор за 6 месеца в договора пише че съм на 4 часа а аз карам по 8 - 9 - 10 работни часа , и искам да напусна без да подавам предизвестие .  Ще кача договора ако може да ми помогнете . Благодаря предварително Simple Smile

Това ми е договора: http://www.img-share.eu/f/images/403/20643604_1517586374954175_2 … 9914_np11TcFm.jpg
Виж целия пост
# 1
Няма как да стане без да подадеш предизвестие, срока може да е по-кратък от 30 дена, ако се разбереш с работодателя за друг.
Виж целия пост
# 2
   Няма ли да спрат да ни лъжат тези работодатели? Не знам какво търсят те. Явно търсят роби. Да им се работи по 12-13 часа и да получаваш минималната работна заплата.
Виж целия пост
# 3
Никъде в договора не видях, в чия полза е уговорен изпитателния срок. Ако това изрично не е написано - значи е в полза и на двете страни. Т.е. ти също можеш да се възползваш от него и да прекратиш договора без предизвестие.

...Чл. 70. (1) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Когато работата изисква да се провери годността на работника или служителя да я изпълнява, окончателното приемане на работа може да се предшествува от договор със срок за изпитване до 6 месеца. Такъв договор може да се сключи и когато работникът или служителят желае да провери дали работата е подходяща за него.
(2) (Нова - ДВ, бр. 25 от 2001 г., в сила от 31.03.2001 г.) В договора по ал. 1 се посочва в чия полза е уговорен срокът за изпитване. Ако това не е посочено в договора, приема се, че срокът за изпитване е уговорен в полза и на двете страни....


Напиши заявление, че прекратяваш договора от еди коя си дата - да ти сложат и вх. № и си готов.
Виж целия пост
# 4
Според договора си в период на изпитване, който не е в полза на работодателя - т.е. е и за двете страни, което значи, че всеки момент можеш да напуснеш без предизвестие.
Виж целия пост
# 5
   Не прочетох, че сте на изпитателен срок от 6 месеца. Можеш да напуснете, когато пожелаете и то без предизвестие. Напускала съм така два пъти работа, тъй като вместо касиер в два магазина, ме използваха като общ работник. Много трудно ми беше да вдигам тежки неща и да подреждам рафтовете на магазините. Твърде слаба съм за такава работа. Винаги лъжат работодателите.
Виж целия пост
# 6
Ох много ви Благодаря на всички просто не очаквах така да се възползват от мен ... от начало всичко беше окей
Виж целия пост
# 7
Ох много ви Благодаря на всички просто не очаквах така да се възползват от мен ... от начало всичко беше окей

   Напускайте и се махайте оттам. Никой няма да право да използва работника като роб!
Виж целия пост
# 8
Щом не са спазени условията по договора, то той може да бъде прекратен по всяко време(чл. 327 ал.1 т. 3 от КТ). А няма да е лошо преди да го прекратите да подадете сигнал за неспазване на вашите договорни отношения.
Виж целия пост
# 9
    Добра идея е. Не трябва да се оставят тези работодатели да си правят каквото искат с нас. Трябва да се оплакваме от подобни работодатели.
 
Виж целия пост
# 10
   Не прочетох, че сте на изпитателен срок от 6 месеца. Можеш да напуснете, когато пожелаете и то без предизвестие. Напускала съм така два пъти работа, тъй като вместо касиер в два магазина, ме използваха като общ работник. Много трудно ми беше да вдигам тежки неща и да подреждам рафтовете на магазините. Твърде слаба съм за такава работа. Винаги лъжат работодателите.
Пише го ,че е със срок на изпитване.

А като работиш 8-9 -10 часа ,колко ти плаща?Може би пести само от осигуровки.Което пак не е редно.
Ще ти кажа най-тъпия начин  да напуснеш ,но пък си го заслужава.Когато си вземеш заплата на другия ден недей да ходиш.Той ще те уволни поне на 3 ден.Другия вариант е:пускаш предизвестие взимаш си болничен,отпуска и долу-горе месеца ще изтече.
Виж целия пост
# 11
Аз работя от Юни , запалата е с месец назад и сега чакам на 25 число да си взема парите и мисля тогава да и се обадя и да кажа че напускам и готово
Виж целия пост
# 12
Аз работя от Юни , запалата е с месец назад и сега чакам на 25 число да си взема парите и мисля тогава да и се обадя и да кажа че напускам и готово

По-добре писмено с входящ номер.
Виж целия пост
# 13
Аха а какво е значението на входящия номер смисъл какво е значението
Виж целия пост
# 14
Имаш доказателство, че си подал молбата на точно тази дата и тя е била приета.
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия