НОВО: Дигитални асистентиВиж

Майчинството счетоводно-77

  • 58 703
  • 755
# 510 6 септ. 2018, 20:06 ч.
Надявам се, че сте подали документи за втората година. Остатъкът от август ще получите през септември. А след това за всеки месец в началото на следващия. И така докато детето навърши две години.
Виж целия пост
# 511 6 септ. 2018, 21:25 ч.
Подавах много неща след раждането. Това че сега получих нещо частично означава ли че всичко с документите е добре. Още утре ще звънна на счетоводството
Виж целия пост
# 512 6 септ. 2018, 22:17 ч.
Не, за втората година се подава отново приложение, че искате да получавате обезщетение.
Виж целия пост
# 513 6 септ. 2018, 22:31 ч.
Цитат на: Olivee в чт, 06 сеп 2018, 16:03
Здравейте . Термина ми беше 15.08 , родих на 05.08 миналата година.
На 2.08 ми преведоха майчинство -сумата която получавах през първата година.
На 22.08 получих 288 лева - като е НОИ пише че това са пари за 13 раб дни за месец 8. Въпроса ми е как ще получавам пари за втората година оттук нататък- наведнъж ли и след като плати работодател осигуровките ли ( тоест до 10 дни след това) , както и фиксирани 380 лв ли ще бъдат?
И кога последно ще получа майчинство - август догодина ли?
Благодаря

Остатъкът от август ще получиш някъде през септември.Кога точно зависи от това кога работодателят ти ще внесе декларацията за втората година в НОИ.До 5 ти октомври ще получиш за целия септември 380 лв.И така докрая на втората година.Последен цял превод ще е на 1 ви август за юли.5 работни дни дни след 5 ти август ще ти направят последен превод за дните от август
Виж целия пост
# 514 7 септ. 2018, 12:51 ч.
Здравейте,

Въпрос 1)
“5ж. Изчисляване на паричното обезщетение при раждане на дете и при осиновяване на дете до 5-годишна възраст до 15 дни.

Дневното парично обезщетение при раждане на дете и при осиновяване на дете до 5-годишна възраст до 15 дни се определя в размер 90 на сто от среднодневното брутно трудово възнаграждение или среднодневния осигурителен доход, върху който са внесени или дължими осигурителни вноски, а за самоосигуряващите се лица – внесени осигурителни вноски за общо заболяване и майчинство за периода от 24 календарни месеца, предхождащи месеца на началото на отпуска при раждане на дете..”

Не ми е много ясно: ако съм осигурявана на 2600 лв през тези 24 месеца, това означава, че трябва да разделя 2600*12 на броя работни дни за тези 24 месеца, за да получа среднодневния брутен доход ли?

Въпрос 2)
В болничен съм (не 45-дневен), 45-дневният ще настъпи след 2-3 седмици. В сайта на НОИ виждам среднодневно обезщетение - размер X. Това обезщетение е 70% от среднодневния брутен доход, нали така? Т.е майчинството би следвало да ми е 90% от този среднодневен брутен доход?

За този период досега, като изключим болничния сега при бременност, съм ползвала 3 дни болничен.
Виж целия пост
# 515 7 септ. 2018, 12:58 ч.
1. Да, но обезщетението няма да е повече от среднодневно нетно за същия период, така че и това си сметнете.
2. Не точно, отново като горното...и двете обезщетение се изчисляват на база процент от среднодневно брутно, но се ограничават до среднодневно нетно.
Виж целия пост
# 516 7 септ. 2018, 14:23 ч.
Кое е среднодневно нетно?
Като заплата аз взимам над 2600, т.е ако оттам идва нетното, няма как среднодневно брутното да ми бъде повече от нетното.. или бъркам нещо?
Виж целия пост
# 517 7 септ. 2018, 14:28 ч.
Цитат на: Kate82 в пт, 07 сеп 2018, 14:23
Кое е среднодневно нетно?
Като заплата аз взимам над 2600, т.е ако оттам идва нетното, няма как среднодневно брутното да ми бъде повече от нетното.. или бъркам нещо?
Средно дневно нетното е това, което взимаш чисто за 24 месеца, разделено на броя работни дни. Получената сума се сравнява със полученото 90% от среднодневно брутно и по-малката цифра е дневното ти обезщетение.
Виж целия пост
# 518 7 септ. 2018, 15:00 ч.
Ясно, мерси Simple Smile
Виж целия пост
# 519 7 септ. 2018, 17:53 ч.
Служителка в майчинство иска да бъде съкратена, за да може да отиде на борсата, а не да е в неплатен отпуск.
В тези случаи очаква ли се Инспекция по Труда да уважи взаимно попълнената и подписана от двете страни молба?
Виж целия пост
# 520 7 септ. 2018, 18:19 ч.
Няма как да моли да бъде съкратена, може по взаимно съгласие. Тогава ИТ не трябва, но обезщетението ще е минимално.
Виж целия пост
# 521 7 септ. 2018, 19:56 ч.
Връща се на работа, преназначавате я на по-висока позиция, влиза в изпитателен срок и я съкращавате по чл. 71......само това е варианта
Виж целия пост
# 522 8 септ. 2018, 00:13 ч.
Мисля че може и да се върне на работа и да я преназначите на срочен договор.
Виж целия пост
# 523 8 септ. 2018, 05:21 ч.
А майчинството първата год.,докога се счита ,до датата на термина ли или до датата на раждането на детето?
Виж целия пост
# 524 8 септ. 2018, 09:12 ч.
До термин или поне това попълних онзи ден Grinning
Виж целия пост

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Facebook login функцията е временно ограничена.

Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

Молим да ни извините за неудобството!

Забравена парола? Вход

Общи условия

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


Затвори

Уважаеми потребители,

Каним Ви да се включите в кратко онлайн проучване за Вашия опит с VOYO и предпочитанията Ви към видеосъдържание.

Анкетата отнема само 2-3 минути. В края на проучването ще имате възможност да участвате в томбола за награда от VOYO като знак на благодарност за отделеното време.

Вашето участие ще помогне за подобряване на съдържанието за Вас и Вашето семейство.

Благодарим Ви!

Начало