Майчинството - счетоводно

  • 129 327
  • 1 114
# 390 5 ян. 2007, 10:40 ч.
sisko2 обезщетението за времето в болничен се определя на база осигурителния доход от предходните 6 месеца, което означава, че ако си осигурена и си получавала тези допълнителни 160 лева, то и те влизат в базата за болничния.
Виж целия пост
# 391 5 ян. 2007, 11:03 ч.
Цитат на: sisko2 в пт, 05 яну 2007, 09:56
Обяснението е, че щом съм била в болнични не съм можела да работя тази допълнителна работа, която определя споразумението.
Много бих искала да съм на ясно, за да си потърся правата.

Ти няма да ги получаваш към заплатата, но ти влизат в базата за изчисляване на обезщетението за болничен.
Виж целия пост
# 392 5 ян. 2007, 11:06 ч.
Благодаря ви момичета.
Имам справка за брутното си възнаграждение за последните 12 месеца. По нея можете ли да ми кажете дали са ги включили или не?
Виж целия пост
# 393 5 ян. 2007, 11:10 ч.
Цитат на: sisko2 в пт, 05 яну 2007, 11:06
Благодаря ви момичета.
Имам справка за брутното си възнаграждение за последните 12 месеца. По нея можете ли да ми кажете дали са ги включили или не?

Да - дай данни  Peace
Виж целия пост
# 394 5 ян. 2007, 11:37 ч.
месец          бруто   обезщет.  нетно

януари -      302.46 /  86.16  / 273.7
февруари - 227.86 / 193.87 / 223.64
март -          339.90 /             / 273.17
април -        339.90 /             / 273.17
май -            325.91 /    34.57 / 274.58
юни -           339.90 /             / 273.17
юли -           339.90 /             / 273.17
август -       235.17 /             / 200.76
септември -235.17 /             / 200.76
октомври - 399.83 /   58.11  / 332.53
ноември -   408.46 /  216.40 / 384.60
декември - 223.33 /  223.33 / 296.66
Виж целия пост
# 395 5 ян. 2007, 12:05 ч.
sisko2 моите изчисления са следните:

Осигурителен доход от 06.06 - 11.06 - 1958.43 лева
Работни дни за периода - 129 дни
Средно дневно брутно трудово възнаграждение= 15.18 лева * 80 % = 12.15 лева
Средно дневно нетно трудово възнаграждение = 1664.99 / 129 = 12.91 лева
Обезщетение за 12.2006 - 12.15 * 19 раб. дни = 230.85 лева
Виж целия пост
# 396 5 ян. 2007, 12:19 ч.
Много благодаря Incandescent.
Да оспорвам ли болничния си или според теб горе- долу е нормален.
Ще взема да изуча едно счетоводство Simple Smile
Виж целия пост
# 397 5 ян. 2007, 12:43 ч.
А разликата между
ноември -   408.46 /  216.40 / 384.60 и
декември - 223.33 /  223.33 / 296.66 не означава ли че всъщност са ми отрязали 160-то лева от допълнителното споразумение?
Виж целия пост
# 398 5 ян. 2007, 12:54 ч.
През декември си била в болничен и си получавала само обезщетението, което е формирано на база с включени 160 лв. за м.10 и 11.
Виж целия пост
# 399 5 ян. 2007, 13:08 ч.
Извинявам се, ако въпросът вече е бил обсъждан, но нямам време да се ровя.
Днес ме светнаха от службата, че май ще трябва да си подавам лично документите в НОИ за изплащане на остатъка до 315те дни на майчинството. Някой има ли достоверна информация? Благодаря ви предварително.
Виж целия пост
# 400 5 ян. 2007, 13:29 ч.
Цитат на: sisko2 в пт, 05 яну 2007, 12:43
А разликата между
ноември -   408.46 /  216.40 / 384.60 и
декември - 223.33 /  223.33 / 296.66 не означава ли че всъщност са ми отрязали 160-то лева от допълнителното споразумение?

Не мога да преценя защо има разлика от 7 лева, може би в чистото имаш доходи, които не влизат в облагане, например - командировъчни  newsm78 и без тях средно дневното нетно възнаграждение пада и то става базата за болничен ... - това е са предположение Thinking
Щом имаш доп. споразумение, което е официално няма как да не го включат в базата, защото на практика то е част от осигурителния ти доход за месеците, през които си го получавала.
Виж целия пост
# 401 5 ян. 2007, 13:31 ч.
Благодаря много ДейзиГ
Виж целия пост
# 402 5 ян. 2007, 13:33 ч.
Цитат на: Мимоза2 в чт, 04 яну 2007, 22:26
Цитат на: ZinaSt в чт, 04 яну 2007, 22:16
Можете да прехвърлите отпуска само на работещ по трудов договор. Това, че свекърва ви е пенсионерка, не пречи тя да бъде назначена на работа по трудов договор, но това е задължително условие, за да може тя да ползва отпуска за отглеждане на дете до 2 години.
50% обезщетение получавате, в случай че не ползвате този отпуск, но и не сте го прехвърлила на друг да го ползва. Така че, ако свекърва ви ползва отпуска, нямате право на това обезщетение.
ZinaSt[/b, това означава ли, че ако се върна на работа след изтичане на 315-те дни отпуск, мога да ползвам 50% от обезщетението заедно с работната си заплата, при условие, че не го прехвърлям никому. А ако съм ползвала част от отпуска за отглеждане на малко дете (т.е., например, не съм се върнала точно след изтичане на 315те дни, а, да кажем, съм си гледала детето още 3 мес.), запазвам ли си правото отново на 50% от обезщетението?
Благодаря ти за своевременния и компетентен отговор!

Без значение кога прекъсвате ползването на отпуска, имате право на 50% обезщетение за времето, което остава докато детето ви навърши 2 години. Можете даже да ползвате този отпуск, после за 2 седмици да се върнете на работа и после пак да излезете в този отпуск. За тези 2 седмици, през които не сте ползвала отпуска ви се дължи обезщетение.
Виж целия пост
# 403 5 ян. 2007, 13:35 ч.
Здравейте!
Имам въпрос - мога ли да работя по граждански договор за периода, в който съм в майчинство (315 дни и след това до 2 години на детето)? Това може ли да се отрази негативно на майчинството ми, в смисъл да го спрат или да получавам само процент от него?
Благодаря предварително!
Виж целия пост
# 404 5 ян. 2007, 13:37 ч.
Цитат на: _Ним_ в пт, 05 яну 2007, 13:35
Здравейте!
Имам въпрос - мога ли да работя по граждански договор за периода, в който съм в майчинство (315 дни и след това до 2 години на детето)? Това може ли да се отрази негативно на майчинството ми, в смисъл да го спрат или да получавам само процент от него?
Благодаря предварително!

Ако е само на граждански договор няма да ти спрат майчинството.
Виж целия пост

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Facebook login функцията е временно ограничена.

Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

Молим да ни извините за неудобството!

Забравена парола? Вход

Общи условия

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


Затвори

Здравейте,

Включете се в проучването на Frosch относно вашите предпочитания за почистващи препарати за дома. Попълнете анкетата сега – отнема само 2 минути.
Благодарим ви предварително!

Към анкетата

Здравейте,
Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

Към анкетата