Работа, CV-та, HR-и, съвети - 79

Публикувана: 20 юни 2022, 16:05 ч.
Последно мнение: 15 авг. 2022, 08:08 ч.

40 205
990

Нърд - Ентусиаст

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какво означава „специалист по нишка“?
Защо компаниите постоянно търсят хора за едни и същи позиции?
Какво означава „изнесени процеси“?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какво означава „специалист по нишка“?
  
  Терминът "специалист по нишка" се отнася до специалист в тясна област с ограничено приложно поле. Това означава, че този вид специалист притежава специфична експертиза, която не е широко разпространена, но може да бъде от решаващо значение за определени проекти или области. Въпреки че търсенето на специалисти по нишки може да бъде ограничено, те често получават добро заплащане поради уникалните си умения.
- Защо компаниите постоянно търсят хора за едни и същи позиции?
  
  Причините за постоянното търсене на хора за едни и същи позиции могат да бъдат разнообразни. Възможно е да се търси повече от един кандидат, да се променят изискванията, позицията да бъде отворена и затворена няколко пъти, служител напусне след кратко време поради по-привлекателно предложение или други подобни причини. Такива ситуации са често срещани и не винаги показват проблем с компанията или позицията.
- Какво означава „изнесени процеси“?
  
  Терминът „изнесени процеси“ се отнася до различни оперативни дейности, които се извършват извън основната работна среда на служителя. Това може да включва различни административни или оперативни задачи, като например обработка на фактури, попълване на документи, въвеждане на данни в системи и други подобни дейности, които не се извършват в основната работна среда на служителя.
- Какво представлява 'извънреден труд' по време на обучения в почивни дни?
- Какво представлява „натрупване на знания и умения“ в новата работа?

Aisha

Потребител

# 360 21 юли 2022, 19:33 ч.

Цитат на: Tina* в чт, 21 юли 2022, 18:12

Нарциса, плюсът на тази работа е САП и евентуално Ексел. Ако нямаш опит с ЕРП системи, това е някакъв старт. Особено ако ще те пращат на обучения за САП.

Точно това мислех да напиша по повод обявата на Кауфланд. Наясно съм със заплатата и разходите за наем и режийни. Но едно е след 1 г. да си търсиш работа в счетоводство идвайки от голяма фирма и със знания за ЕРП и САП, а съвсем друго е да си била до сега в малка фирмичка с шефа и любовницата му. А подозирам, че в сегашната бъхтиш повече и се ядосваш с повече неуредици.
Аз бих отишла в администрацията на Кауфланд веднага, ако ме вземат. Не забравяй, че и там има текучество и по-лесно може да кандидатстваш за следваща длъжност в счетоводството или в друг, подходящ отдел.
ПП - не съм конкуренция, не работя вече.