Счетоводител в нужда се познава 21

  • 18 339
  • 503
# 30
Да попитам колеги,сайтът на НАП как работи при вас?
Днес ми скъса нервите за това питам,дали е само при мен.
Виж целия пост
# 31
преди обяд нямах проблем
Виж целия пост
# 32
Благодаря,ще си търся проблама.
Виж целия пост
# 33
Здравейте,
за първи път ще правя връщане на данък от работодател, в декемврийските заплати. Въпросът ми е за Д6. Сега подаваме за изплатени през декември възнаграждения, т.е. тези от ноември, там е имало данък за внасяне и е внесен. Следва да го декларирам в Д6 сега, нали? А в следващата декларация, която ще касае изплатени през януари, няма да подавам данък, тъй като ще съм на минус заради връщането? И така докато се изчерпи сумата, която сме върнали.
Правилно ли разсъждавам?
Виж целия пост
# 34
Здравейте,
за първи път ще правя връщане на данък от работодател, в декемврийските заплати. Въпросът ми е за Д6. Сега подаваме за изплатени през декември възнаграждения, т.е. тези от ноември, там е имало данък за внасяне и е внесен. Следва да го декларирам в Д6 сега, нали? А в следващата декларация, която ще касае изплатени през януари, няма да подавам данък, тъй като ще съм на минус заради връщането? И така докато се изчерпи сумата, която сме върнали.
Правилно ли разсъждавам?
Да, точно така е, следите изплащането на заплати за кой месец е, изплатени през м.януари, но са начислени за м. декември, със знак минус в декларацията не се изписва никаква сума.
Виж целия пост
# 35
Здравейте,
за първи път ще правя връщане на данък от работодател, в декемврийските заплати. Въпросът ми е за Д6. Сега подаваме за изплатени през декември възнаграждения, т.е. тези от ноември, там е имало данък за внасяне и е внесен. Следва да го декларирам в Д6 сега, нали? А в следващата декларация, която ще касае изплатени през януари, няма да подавам данък, тъй като ще съм на минус заради връщането? И така докато се изчерпи сумата, която сме върнали.
Правилно ли разсъждавам?
Да
Виж целия пост
# 36
Здравейте! Влизам в темата само, за да кажа какво се случи със здравните осигуровки на баща ми (писах в края на предишната тема). Със заявяване на приоритетно плащане платихме дължимото за 5 години назад и вече е здравноосигурен. Много благодаря за съдействието, защото именно тук получих най-ценната информация Flowers Rose
Виж целия пост
# 37
Здравейте! Искам да попитам защо от този месец детските надбавки са ми намалени от 50 на 40 лв? И двамата с мъжа ми ни осигуряват на минималната.
Виж целия пост
# 38
Здравейте! Искам да попитам защо от този месец детските надбавки са ми намалени от 50 на 40 лв? И двамата с мъжа ми ни осигуряват на минималната.
Размера на детските надбавки е 80% , когато брутният доход е между 710.00 лв. - 810.00 лв., а новият праг за 2024г. е 710.00 лв. на човек.Т.е, много е вероятно общият ви брутен доход да е между двете суми.
Виж целия пост
# 39
Здравейте!Ако може и аз с един въпрос.Дойде запор на една служителка.При нас е на 8ч. ,но има втори трудов договор на 4часа.Сега въпросът ми е-трябва ли сумата от  вторият трудов договор да е прибавя към основния и след това да пресметна каква сума трябва да и удържам?
Виж целия пост
# 40
Здравейте!Ако може и аз с един въпрос.Дойде запор на една служителка.При нас е на 8ч. ,но има втори трудов договор на 4часа.Сега въпросът ми е-трябва ли сумата от  вторият трудов договор да е прибавя към основния и след това да пресметна каква сума трябва да и удържам?
Да, всички доходи се събират и се смята сумата за запор. Разбирам, че и двата договора са с един и същ работодател.
Виж целия пост
# 41
Разбирам, че и двата договора са с един и същ работодател.
[/quote]
Не,не е един и същ работодател.При мен е на 7ч,( соц.услуга).При другият работодател е на 4часа.
Виж целия пост
# 42
И аз имам такава служителка със запор. Казах й да ми донесе служебна б-ка от другия работодател, за да й видя дохода, тя не донесе. Лъга ме разни неща, че другият не искал да й даде б-ка и т.н. Другият й работодател беше Билла. Там е на 4 ч., при нас - на 8ч. Накрая звъннах на ЧСИ-то, което ми беше изпратило запора и го питах какво да правя. Погледна някъде в компютъра си и ми каза каква й е била заплатата последния месец. Но тя в Билла е на смени и всеки месец заплатата е различна. Оказа се, че от Билла не й удържат нищо, не знам по каква причина. Това пак ми го каза ЧСИ-то. И така вече 2 години. Ако от Билла също й удържаха, запорът вече може би щеше да е платен и нямаше да трябва аз да продължавам да й удържам.
Виж целия пост
# 43
При мен нетната заплата и е под минимум,но със вторият договор е над.В писмото от ЧСИ пише да се вземе в предвид и другият договор със сумата на която е осигуряват.Говорих и със служителката,тя каза ,че се е обаждала на ЧСИ и и е казала,ако внесе определена сума ще и вдигне запора.Дано не се налага да и удържам.
И да попитам :нетна заплата- 1/3(не издържа деца).Изваждам нетната от несеквестируемия минимум -от остатъка внасям 1/3част на ЧСИ?
Виж целия пост
# 44
Внасяте 1/3 от нетната заплата, но да й остане МРЗ. Например, ако нетната е 990 лв., 1/3 е 330 лв., но вие ще внесете 57 лв. (990-933лв.)
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия