Ние ходихме на курс , от нашият опит няма смисъл от индивидуални уроци специално по химия.
Виж целия пост
Медицински университет - Тема 7
- Публикувана: 14 юли 2026, 08:31 ч.
- Последно мнение: 14 септ. 2026, 15:43 ч.
# 706
13 септ. 2026, 16:01 ч.
Лично мнение: майчинството е вид отпуск, през който тече трудов стаж. Следователно ще влиза в 5-годишния срок по договора. Както и всички други отпуски - платени, неплатени, болнични.
Но живеем в България и правната несигурност е факт. Как точно ще го интерпретират болниците, а след това и съдът, ще се знае след като завършват първите хора и почнат да напускат. Т.е. след много години.
Виж целия пост
Пак крайно недомислено … и въпросите на Русалка остават напълно адекватни 
Какво ще стане ако няма кой да те обучи и през тези години работиш лекар … без специалност ? Ако си в майчинство (платено) води ти се стаж … т.е тези 5 години текат ли ? Така с две майчинства си изпълнил годините по договор ?! Според мен ще се намерят доста вратички …
Какво ще стане ако няма кой да те обучи и през тези години работиш лекар … без специалност ? Ако си в майчинство (платено) води ти се стаж … т.е тези 5 години текат ли ? Така с две майчинства си изпълнил годините по договор ?! Според мен ще се намерят доста вратички …
Но живеем в България и правната несигурност е факт. Как точно ще го интерпретират болниците, а след това и съдът, ще се знае след като завършват първите хора и почнат да напускат. Т.е. след много години.
# 707
13 септ. 2026, 16:21 ч.
Искам да попитам може ли със студентски имейл към МУ София да използваме безплатно пакет на Microsoft Office, да имаме достъп към приложенията- Word, Power Point?
Виж целия пост
# 708
13 септ. 2026, 16:25 ч.
Не, дори не всички ученици имаха тези права.
Виж целия пост
Искам да попитам може ли със студентски имейл към МУ София да използваме безплатно пакет на Microsoft Office, да имаме достъп към приложенията- Word, Power Point?
# 709
13 септ. 2026, 16:26 ч.
Според мен няма никакво основание майчинството да не се включва в общия срок. Задължението на студента е да работи по трудов договор за срок, не по-малък от 5 години. Всички отпуски, включително майчинството, се включват в срока на трудовия договор и в трудовия стаж. Няма нарочна разпоредба, нито в закона, нито в наредбата, нито в примерния проект на договор, която да изключва изрично майчинството и не виждам с какви правни аргументи би могло да се приеме друго. Включително и бащата може да излезе в майчинство /отпуск за отглеждане на дете/, вместо майката и пак му се брои за трудов стаж и влиза в срока на трудовия му договор.
Виж целия пост
# 710
13 септ. 2026, 16:56 ч.
Лично мнение: майчинството е вид отпуск, през който тече трудов стаж. Следователно ще влиза в 5-годишния срок по договора. Както и всички други отпуски - платени, неплатени, болнични.
Но живеем в България и правната несигурност е факт. Как точно ще го интерпретират болницита, а след това и съдът, ще се знае след като завършват първите хора и почнат да напускат. Т.е. след много години.
Да, тава имах предвид … щом през това време (майчинство) тече стаж , значи влиза в 5те години Това няма как да се промени.
Виж целия пост
Пак крайно недомислено … и въпросите на Русалка остават напълно адекватни
Какво ще стане ако няма кой да те обучи и през тези години работиш лекар … без специалност ? Ако си в майчинство (платено) води ти се стаж … т.е тези 5 години текат ли ? Така с две майчинства си изпълнил годините по договор ?! Според мен ще се намерят доста вратички …
Какво ще стане ако няма кой да те обучи и през тези години работиш лекар … без специалност ? Ако си в майчинство (платено) води ти се стаж … т.е тези 5 години текат ли ? Така с две майчинства си изпълнил годините по договор ?! Според мен ще се намерят доста вратички …
Но живеем в България и правната несигурност е факт. Как точно ще го интерпретират болницита, а след това и съдът, ще се знае след като завършват първите хора и почнат да напускат. Т.е. след много години.
Това няма как да се промени.
# 711
13 септ. 2026, 20:25 ч.
Санака,
и аз съм на това мнение.
Уточнение - бащата (баби и т.н.) мисля, че има право след 6-тия месец на бебето., първите 6 месеца са само за майката.
А за правната несигурност, могат да го включат след време с изменение, че еди-какво си не се брои. Знам-знам, че обратната сила уж е забранена. Но и тя се тълкува по български - да е изгодно за държавата или силната страна.
Виж целия пост
Според мен няма никакво основание майчинството да не се включва в общия срок. Задължението на студента е да работи по трудов договор за срок, не по-малък от 5 години. Всички отпуски, включително майчинството, се включват в срока на трудовия договор и в трудовия стаж. Няма нарочна разпоредба, нито в закона, нито в наредбата, нито в примерния проект на договор, която да изключва изрично майчинството и не виждам с какви правни аргументи би могло да се приеме друго. Включително и бащата може да излезе в майчинство /отпуск за отглеждане на дете/, вместо майката и пак му се брои за трудов стаж и влиза в срока на трудовия му договор.
и аз съм на това мнение.
Уточнение - бащата (баби и т.н.) мисля, че има право след 6-тия месец на бебето., първите 6 месеца са само за майката.
А за правната несигурност, могат да го включат след време с изменение, че еди-какво си не се брои. Знам-знам, че обратната сила уж е забранена. Но и тя се тълкува по български - да е изгодно за държавата или силната страна.
# 712
13 септ. 2026, 20:52 ч.
По отношение на сроковете си направих труда да погледна проекто договора, който най-вероятно се ползва и там изрично пише, че срока на договора се удължава с периода на отсъствие поради заболяване, бременност, майчинство.
Така че …. измислили са го
Виж целия пост
Така че …. измислили са го
# 713
13 септ. 2026, 21:21 ч.
и аз съм на това мнение.
Уточнение - бащата (баби и т.н.) мисля, че има право след 6-тия месец на бебето., първите 6 месеца са само за майката.
Ако няма някаква промяна, защото отдавна не съм следила тези разпоредби, бащата има право от самото начало. ММ ползва майчинството за второто дете от първия ден. Но може и да има промяна.
Виж целия пост
Скрит текст:
Санака,Според мен няма никакво основание майчинството да не се включва в общия срок. Задължението на студента е да работи по трудов договор за срок, не по-малък от 5 години. Всички отпуски, включително майчинството, се включват в срока на трудовия договор и в трудовия стаж. Няма нарочна разпоредба, нито в закона, нито в наредбата, нито в примерния проект на договор, която да изключва изрично майчинството и не виждам с какви правни аргументи би могло да се приеме друго. Включително и бащата може да излезе в майчинство /отпуск за отглеждане на дете/, вместо майката и пак му се брои за трудов стаж и влиза в срока на трудовия му договор.
и аз съм на това мнение.
Уточнение - бащата (баби и т.н.) мисля, че има право след 6-тия месец на бебето., първите 6 месеца са само за майката.
# 715
13 септ. 2026, 21:26 ч.
Точно затова питах вчера, понеже видях изречението:
Срокът на договора се удължава с период, съответстващ на срока на
прекъсването на обучението на Студента поради заболяване, бременност, раждане и
отглеждане на дете до 2-годишна възраст, при условията и реда на Правилника за
устройството и дейността и Правилника за организация на учебния процес в МУ Плевен.
Така за пред хората може би демонстрират уж грижа за специализанта, понеже договорните отношения с болницата и специализацията (ако има такава) ще свършат едновременно, а не тристранният договор да свърши, а дамата да няма още придобита специалност.
Виж целия пост
Срокът на договора се удължава с период, съответстващ на срока на
прекъсването на обучението на Студента поради заболяване, бременност, раждане и
отглеждане на дете до 2-годишна възраст, при условията и реда на Правилника за
устройството и дейността и Правилника за организация на учебния процес в МУ Плевен.
Така за пред хората може би демонстрират уж грижа за специализанта, понеже договорните отношения с болницата и специализацията (ако има такава) ще свършат едновременно, а не тристранният договор да свърши, а дамата да няма още придобита специалност.
# 716
13 септ. 2026, 21:38 ч.
Не е ли утре
След официалното откриване са по факултети и по-късно следобед има коктейл за първокурсниците. Моят син се чуди още дали да остава за него ?!
И в тази връзка … Успешна учебна година !!
Виж целия пост
Какви са впечатленията от деня на първокурсника?
След официалното откриване са по факултети и по-късно следобед има коктейл за първокурсниците. Моят син се чуди още дали да остава за него ?!
И в тази връзка … Успешна учебна година !!
# 717
13 септ. 2026, 21:50 ч.
Да, утре е официалното откриване, а днес имаше някакво мероприятие с широко участие...ама не знам точно как е било назовано, тъй като моят първокурсник хич не е многословен
Виж целия пост
# 719
13 септ. 2026, 22:03 ч.
Да, уж да се запознаят/опознаят … моят пък не смяташе да ходи
Раленкова, каква специалност е твоят човек?!
Виж целия пост
Да, утре е официалното откриване, а днес имаше някакво мероприятие с широко участие...ама не знам точно как е било назовано, тъй като моят първокурсник хич не е многословен
Раленкова, каква специалност е твоят човек?!
Препоръчани теми