Какво мислите по въпроса?Как тази реформа може да се подобри и всъщност да подобри гъвкавостта на КТ?
Виж целия пост
Реформата за отпуските на договорите на 4 часа
- Публикувана: 24 юли 2026, 10:13 ч.
- Последно мнение: 25 юли 2026, 10:05 ч.
24 юли 2026, 10:13 ч.
# 1
24 юли 2026, 10:52 ч.
Донякъде ми се струва правилно, но не виждам как ще ограничи сивата икономика.
Виж целия пост
# 2
24 юли 2026, 11:01 ч.
Как ще разграничат хората, които работят на 4 часа поради основателни причини - ТЕЛК, здравословно състояние, майки на деца под 6-7 години, от тези които са реално в сивата икономика? Много искам някой това да обясни.
Виж целия пост
# 3
24 юли 2026, 11:07 ч.
Доколкото разбирам,е за да притисне работника да си поиска нормален договор (като се приема по презумция,че и той е желаещ за такъв договор).Само че не винаги е така и много хора са принудени да са така.
В чужбина отпуската е пропорционална на работното време,Но отпуската се взима за ефективно изработен време и на 4 часа дневно вимаш отпуска за 4 часа и 10 дни са си 20 ефективни като отпуска.
Виж целия пост
В чужбина отпуската е пропорционална на работното време,Но отпуската се взима за ефективно изработен време и на 4 часа дневно вимаш отпуска за 4 часа и 10 дни са си 20 ефективни като отпуска.
# 4
24 юли 2026, 11:08 ч.
А хората, които работят на две места за по 4часа? Имат 8часов работен ден, но ще им се полага само 10дни платен отпуск.
Отделно са ощетени и със сумата. Работиш на 4ч, плащат ти отпуск за 10дни на 4 часа, това е ощетяване с 50%.
Много необмислена реформа.
Виж целия пост
Отделно са ощетени и със сумата. Работиш на 4ч, плащат ти отпуск за 10дни на 4 часа, това е ощетяване с 50%.
Много необмислена реформа.
# 5
24 юли 2026, 12:22 ч.
Никаква реформа не е това. Пуснали са го тихомълком през преходните и заключителни разпоредби на закона за бюджета за оставащите 5 месца. Няма такива некадърници.
Виж целия пост
# 6
24 юли 2026, 12:32 ч.
Ами точно за тези хора трябва да си оправят полвинчатото преписване.За всеки договор по 10 дни,но да може да се пускат половинки и така пак си имат по 20 дни.
Виж целия пост
А хората, които работят на две места за по 4часа? Имат 8часов работен ден, но ще им се полага само 10дни платен отпуск.
Отделно са ощетени и със сумата. Работиш на 4ч, плащат ти отпуск за 10дни на 4 часа, това е ощетяване с 50%.
Много необмислена реформа.
Отделно са ощетени и със сумата. Работиш на 4ч, плащат ти отпуск за 10дни на 4 часа, това е ощетяване с 50%.
Много необмислена реформа.
# 7
24 юли 2026, 12:36 ч.
Вече го дъвкахме в политическата тема, но пак да напиша. Няма да има позитиви за бюджета от това решение. Единствено ще има позитив за работодателите и негатив за хората, които поради една или друга причина, не могат да си позволят да работят на пълен работен ден. Това са ученици, студенти, родители с малки деца, хора, чието здраве не им го позволява. Или най-общо казано - ще ощети оригарсите 
Борбата с тия олигарси върви много ефективно.
Виж целия пост
Борбата с тия олигарси върви много ефективно. 
# 8
24 юли 2026, 12:43 ч.
Според мен това е някакво недоразбиране. Промяната засяга само броенето на трудовия стаж, не мисля, че се отразява на отпуските. Този извод някой го направи от нормата в наредбата, че имат право на отпуск пропорционално на времето, което се зачита за стаж. Отпуската по такива договори обаче няма как да стане от това 10 дена по 4 часа примерно. Остава си 20 дена по 4 часа, или ако предпочитате - 10 дена по 8 часа, 80 работни часа.
Ако човекът работи по 4 часа всеки ден - ползва 20 дена по 4 часа. Ако работи по 8 часа през ден - ще ползва 10 8-часови работни дни. И така нататък. Това е идеята на отпуските и преди, и сега.
П.П. Уточнявам, че съм юрист, но не се занимавам с трудово право и изчисляване на отпуски в частност, разсъждавам върху каквото чета. Може и да не съм права.
Така или иначе това засяга много хора и ще се изясни.
Виж целия пост
Ако човекът работи по 4 часа всеки ден - ползва 20 дена по 4 часа. Ако работи по 8 часа през ден - ще ползва 10 8-часови работни дни. И така нататък. Това е идеята на отпуските и преди, и сега.
П.П. Уточнявам, че съм юрист, но не се занимавам с трудово право и изчисляване на отпуски в частност, разсъждавам върху каквото чета. Може и да не съм права.
Така или иначе това засяга много хора и ще се изясни.
# 9
24 юли 2026, 13:05 ч.
Магдена,и за мен това беше логиката,тъй като навсякъде в Европа ( за където съм чела и виждала) е така.Обаче явно ''на терен'' един ден си е един ден и не се дава да си вземеш половинка,защото не го пише изрично.
Виж целия пост
# 10
24 юли 2026, 13:15 ч.
Ако работникът можеше да притиска работодателя, нямаше да има сив сектор в такива мащаби. Не е работа на работника да притиска, а на държавата. Смехотворен довод е това. Изобщо не виждам как ще помогне за изсветляването на сивия сектор. Но за сметка на това отново ще засегне най-уязвимите, които и без това нямат особен избор, работят на места, където КТ не е баш на почит и т.н.
Далеч от реформа е това. Говорим за фундаментална промяна, която влачи след себе още много неща, не само платения отпуск, който дъвчем. Подобни неща не се правят от днес за утре в заключителните разпоредби на закона за бюджета, а се обсъждат с експерти, синдикати, работодатели и т.н, изменя се КТ.
Виж целия пост
Далеч от реформа е това. Говорим за фундаментална промяна, която влачи след себе още много неща, не само платения отпуск, който дъвчем. Подобни неща не се правят от днес за утре в заключителните разпоредби на закона за бюджета, а се обсъждат с експерти, синдикати, работодатели и т.н, изменя се КТ.
# 11
24 юли 2026, 13:18 ч.
Това е само нещо от всичко друго.АКо направят реформата както трябва и добавят всички други варианти,ще позволи да се работи на 80 процента,но така че да си освободиш един ден например,не само с намалено работно време..и много други работи.
Ама чели-недочели,донепреписали..и най-вече нямат смелостта да го направят.
Виж целия пост
Ама чели-недочели,донепреписали..и най-вече нямат смелостта да го направят.
# 12
24 юли 2026, 13:32 ч.
За много хора въпросът изобщо не е да си освободят един ден, а утре да работят цял. Въпросът е коректни хора, които не мамят, да останат на пазара на труда, защото това им е единствен вариант поради ред причини - здравословни, социални, икономинически и т.н. И съответно да не ги цакат и с по-малко отпуск. Хубаво ще борим сивата икономика, но за тези хора някой мисли ли? Предлага ли им алтернатива?
Виж целия пост
# 13
24 юли 2026, 16:35 ч.
Много трудно се коментира нещо, което не е публикувано. Синдикатите и Омбудсманът щели да сезират Конституционния съд - много хубаво, но ако промените не са противоконституционни, това пак няма да ги направи разумни и справедливи.
Щели да променят Наредбата за работното време, почивките и отпуските, и там щяло да е разписано кое как се тълкува и изчислява, включителни за хората с двете работни места по 4 часа, а и тези с едно работно място с 4 часа.
Не знам откъде идва някакво приемане по подразбиране, че щом някой иска да работи по-малко от 8 часа на ден, значи е на сиво и измамник и всъщност работи на 8 и повече часа. Това не е така, много хора са добросъвестни, работят си на 4 часа, навсякъде по света имат такова право, не е нещо, изобретено у нас с цел измама и сив сектор.
Ще прочетем изменената Наредба и ще видим. За сега какво да коментираме, като няма нищо черно на бяло.
Виж целия пост
Щели да променят Наредбата за работното време, почивките и отпуските, и там щяло да е разписано кое как се тълкува и изчислява, включителни за хората с двете работни места по 4 часа, а и тези с едно работно място с 4 часа.
Не знам откъде идва някакво приемане по подразбиране, че щом някой иска да работи по-малко от 8 часа на ден, значи е на сиво и измамник и всъщност работи на 8 и повече часа. Това не е така, много хора са добросъвестни, работят си на 4 часа, навсякъде по света имат такова право, не е нещо, изобретено у нас с цел измама и сив сектор.
Ще прочетем изменената Наредба и ще видим. За сега какво да коментираме, като няма нищо черно на бяло.
# 14
24 юли 2026, 19:00 ч.
Тъй като се дъвчеше връщането на майкиъе на работа и въобще, възможността майките да работят, в развитите страни има много опции за работа на по-малко от 8 часа. Струва ми се, че и в България трабвя да се мисли в тази посока, а не как да се орежат отпуските на хората, които работят на 4 часа.
Признавам, че от интервюто по ТВ не разбрах много какви реформи се готвят, предвид махленското надвикване, но, предвид изказа на дамата, не ми се струва да е нещо добро.
Виж целия пост
Признавам, че от интервюто по ТВ не разбрах много какви реформи се готвят, предвид махленското надвикване, но, предвид изказа на дамата, не ми се струва да е нещо добро.
Препоръчани теми