Майчинството - счетоводно - 7

  • 56 306
  • 1 070
# 645
Изтекоха ми 135-те дни от болничния за раждане,подадох ДЕКЛАРАЦИЯ 1,искам да попитам дали трябва да попълня ДЕКЛАРАЦИЯ 2,при положение че 90% от дохода ми е под 220лв.Ако не подам такава декларация ще взимм ли майчинство.
Приложение 2 се подава,за да получавате обезщетение за период 136-315 дни. Майчинството е едва след това, от 316-тия ден. Ако непредставите необходимите документи, работодателя няма да ги представи пред НОИ и вие няма да получавате обезщетенията.
Виж целия пост
# 646
От началото на януари ми увелиачавт заплатата. Ако сега през останавщия януари взема болничен или платена отпуска, това ще окаже ли влияние върху сумата на изплащани бъдещи болнични през идните месеци или болничния 45 дни преди термина (ще бъде издаден през май) - знам, че за болничен от януарски болничен ще се вземат предвид последните 6 месеца (юли-декември 2007), но тогава заплатата ми е била 1 и съща. Сега от януари това че се вдига ще окаже ли влияние някъде през следващите месеци или онези болнични касаещи 135те дни. В смисъл на това - да не трябва да имам цял месец отработен на нова заплата или е важното да имам някакви (първите?) дни след увеличението да съм присъствала?

Питам, защото съм с дете, което ходи на градина и често боледува - да знам дали да се въздържам от отсъствия по каквито и да е причини и да си я водя в офиса ако не е много зле...
Мисля, че ще окаже, но не мога да отговоря дали ще е фрапантно, за да мъчите детето в офиса.
Виж целия пост
# 647
Всъщност от понеделник трябва да започна работа на новото работно място. Документите които ми изискват са:
1 ксеро копие на лична карта
2 Свидетелство за съдимост
3Трудова книжка от стария работодател
За да си взема трудовата книжка от стария работодател трябва да напусна- нали така
пък как ще си получавам майчинството от него.
нещо съвсем се обърках.  Може да ми пишете на лични ако информацията е по обемиста.
Хич не съм на ясно Embarassed Embarassed Embarassed
До колкото знам, сега не е нужно трудовата ти книжка да стои в работодателя, при него трябва да има само нейно копие. Те са нанесли кога си започнала работа и после, ако им трябва, ще ти я поискат. И при новия работодател трябва да занесеш само копие и евентуално само да запишат кога си почнала работа.
Поне при мен е така, книжката си стои в мен, а се водя на две места на работа.

И още нещо се сетих. Провери дали в трудовия договор при основния си работодател няма клауза, която да ти забранява да работиш на друго място.
Благодаря ти алекс99
Проблема не е в трудовата книжка просто незнам позволено ли е да се водя на две места на работа като от едното получавам майчинствов цял размер а от другото заплата.
Значи сега все пак трябва да уведомя досегашният си работодател ,че ще започвам работа другаде и трябва да му поискам ксерокопие на данните от трудовата ми книжка без да напускам работа. А при новият работодател също ще се водя на постоянен трудов договор на  без да има проблем,   че се водя на работа на друго работно място от, което си получавам цялото майчинство.     Правилно ли съм ви разбрала? (поправете ме ако някъде греша)
 Когато майчинството ми изтече (след 10 месеца) просто ще напусна работното място от което получавам майчинството и ще остана на работа на новото.   дано ме разбрахте
Виж целия пост
# 648
Здравейте !
Ето ме и мен в форума.Трябваше да ми дойде и на мен до главата ,че да рабера колко съмишленици съм имала.Извинявам се ако дублирам някоя стара тема.Рових се 2 часа из форума,доста теми прочетох ,но не намерих отговор на моя въпрос.Говорих с счетоводителки и социални работнички , но всички дигат рамене.Ще се радвам ако намеря отговор при Вас.И обещавам , че ставам редовен потребител на форума(толкова ценна информация научих ,жалко че не ми остава време покрай малкия)

Моят случай е следния:
Синът ми е роден на 05.05.2007 г. Оттогава съм в майчинство.В момента съм бременна отново (да наистина малко набързо) като термина ми е юни месец 2008г.Тъй като ще се застъпят 2 те майчинства искам да запитам как стои въпроса в моя случай.Ще мога ли да прехвърля първото майчинство на мъжа си и какви декларации и действия трябва да предприема?
Благодаря предварително , ако някой може да ми помогне !
 
Виж целия пост
# 649
Здравейте!
Можете ли да ми обясните какъв точно трябва да е периодът за доходите за детските надбавки? Имам предвид, че аз сега ще искам от счетоводителката на фирмата бележка с доходите за изминалите 12 месеца, но.... ако подавам документите през февруари, бележката трябва да съдържа доходите за цялата 2007 година или за периода от януари 2007 до януари 2008 включително?

Благодаря предварително!
Виж целия пост
# 650
От 02.2007 до 01.2008 включително.
Виж целия пост
# 651
От началото на януари ми увелиачавт заплатата. Ако сега през останавщия януари взема болничен или платена отпуска, това ще окаже ли влияние върху сумата на изплащани бъдещи болнични през идните месеци или болничния 45 дни преди термина (ще бъде издаден през май) - знам, че за болничен от януарски болничен ще се вземат предвид последните 6 месеца (юли-декември 2007), но тогава заплатата ми е била 1 и съща. Сега от януари това че се вдига ще окаже ли влияние някъде през следващите месеци или онези болнични касаещи 135те дни. В смисъл на това - да не трябва да имам цял месец отработен на нова заплата или е важното да имам някакви (първите?) дни след увеличението да съм присъствала?

Питам, защото съм с дете, което ходи на градина и често боледува - да знам дали да се въздържам от отсъствия по каквито и да е причини и да си я водя в офиса ако не е много зле...
Мисля, че ще окаже, но не мога да отговоря дали ще е фрапантно, за да мъчите детето в офиса.

Извинявай, Ала Бала, но ще помоля някой, който е наистина наясно с това, да ми отговори, защото с твоя отговор съм на същата чуденка.
Виж целия пост
# 652
Здравейте ,
имам следния въпрос : дъщеря ми навършва 2 години през март 2008 и съответно тогава ми свършва платеното майчинство. На старата си работа няма да се връщам , искам да продължа да я гледам и съответно да започна да се самоусигурявам. Какво трябва да направя ? Доколкото знам минималния осиг.доход е 220 лв , какви осигуровки трябда да внасям и в какъв % ,  до кое число на текущия месец и с какви документи ?
Благодаря предварително за помоща   bouquet

Пусни си неплатеният отпуск от 6 месеца за гледане на дете до 8 години.
А за самоосигуряване трябва да имаш фирма.

Защо да си пускам този отпуск , не съм наясно каква ще ми е ползата?
Не съм сигурна ,че трябва да имаш фирма за да се самоусигуряваш  newsm78 Просто искам да си внасям като ФЛ осигуровки за своя сметка.
Виж целия пост
# 653
здравейте на всички!
Търся добър гинеколог в  Търговище!Имам вече един аборт а много желая тоя път всичко да е ОК
Чувала съм за Някои имена но искам и вашите мнения.
Виж целия пост
# 654
здравейте на всички!
Търся добър гинеколог в  Търговище!Имам вече един аборт а много желая тоя път всичко да е ОК
Чувала съм за Някои имена но искам и вашите мнения.
Миличка , не мисля , че питаш на правилното място . И все пак съжалявам , че не мога да те насоча , но съм от София.Но въпреки всичко ти желая късмет и дано всичко е О.К. newsm10
Виж целия пост
# 655
Благодаря на всички които си направиха труда да ми отговарят мисля че вече ми стана ясно.
Виж целия пост
# 656
Здравейте!
Можете ли да ми обясните какъв точно трябва да е периодът за доходите за детските надбавки? Имам предвид, че аз сега ще искам от счетоводителката на фирмата бележка с доходите за изминалите 12 месеца, но.... ако подавам документите през февруари, бележката трябва да съдържа доходите за цялата 2007 година или за периода от януари 2007 до януари 2008 включително?

Благодаря предварително!
Доходът за 12 месеца, преди месеца на подаване. Т.е. ако искате да подавате м.02, ще трябва да включат и м.01 в удостоверението.
Виж целия пост
# 657
Здравейте ,
имам следния въпрос : дъщеря ми навършва 2 години през март 2008 и съответно тогава ми свършва платеното майчинство. На старата си работа няма да се връщам , искам да продължа да я гледам и съответно да започна да се самоусигурявам. Какво трябва да направя ? Доколкото знам минималния осиг.доход е 220 лв , какви осигуровки трябда да внасям и в какъв % ,  до кое число на текущия месец и с какви документи ?
Благодаря предварително за помоща   bouquet

Пусни си неплатеният отпуск от 6 месеца за гледане на дете до 8 години.
А за самоосигуряване трябва да имаш фирма.

Защо да си пускам този отпуск , не съм наясно каква ще ми е ползата?
Не съм сигурна ,че трябва да имаш фирма за да се самоусигуряваш  newsm78 Просто искам да си внасям като ФЛ осигуровки за своя сметка.
Не можеш да се самоосигуряваш като физическо лице.
Виж целия пост
# 658
Момичета помагайте пак,днес счетоводителката на фирмата ми каза ,че трябва да довнасям 158лв за осигуровки до 500лв,тъй като искам да се осигурявам на толкова ,незнам вие бяхте писали по-малко.Не ми се ще да питам нея за да не помисли ,че и нямам доверие тъй като до момента винаги сме били коректни един с друг.Благодаря отново предварително.  bouquet
Виж целия пост
# 659
След изтичане на 315 дни се вращам на работа за 10 дни, за да ми се актуализира заплатата и после пускам стар отпуск за 2007 г. При това положение ми се полага 50 % от майчинството.
1. Как и от кой ще го получавам /от НОИ или от работодателя/?
2. С какъв документ се искат тези 50% от обещетението? Благодаря!

Интересна гимнастика, според мен ненужна - да се ползва платен отпуск по време на майчинство.  Shocked
Ако заплатата ти е актуализирана със заповед на работодателя, може и без да работиш да получиш новият размер на заплатата по време на отпуска - това е промяна от 01.07.2007г. и вече не са нужни отработени 10 дни.
Но ако не ти е влязло в сила увеличението, може и един ден да отработиш с ново възнаграждение (колкото да си подпишеш допълнителното споразумение) и отпуската пак да ти е на новата заплата.
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия