Майчинството - счетоводно - 10

Публикувана: 14 май 2008, 20:53 ч.
Последно мнение: 24 юли 2008, 23:07 ч.

110 749
1 472

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Как се изчисляват болничните?
Какво включва майчинството?
Как се изчисляват болничните, когато има прекъсвания в трудовия стаж?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Как се изчисляват болничните?
  
  Болничните се изчисляват чрез определяне на среднодневното обезщетение, което е 80% от среднодневното брутно трудово възнаграждение за обикновен болничен и 90% за болничен за бременност и раждане. Това обезщетение се сравнява със среднодневното нетно трудово възнаграждение, като по-малкото от двете се изплаща от НОИ. Обезщетенията (болничните) се изчисляват въз основа на отработени дни за конкретния месец. Например, ако сте били в болничен през юни, ще получите обезщетение за отработени дни през този месец. Следващият месец ще получите обезщетение за оставащите работни дни от юли, но това става след внасяне на вноските.
- Какво включва майчинството?
  
  Майчинството включва отпуск поради бременност и раждане в размер на 315 дни, от които 45 са преди термина. След това започва отпускът за гледане на дете, който продължава до двегодишна възраст на детето. Обезщетението за този период е фиксирано и не се облага с данъци или осигуровки.
- Как се изчисляват болничните, когато има прекъсвания в трудовия стаж?
  
  При прекъсвания в трудовия стаж, болничните се изчисляват въз основа на осигурителния доход, от който е изчислено обезщетението за болнични. Това означава, че осигурителният доход за дните в болничен се взема за база за изчисляване на обезщетението.
- Какви са изискванията за получаване на обезщетения по време на майчинство?
- Как се изчисляват обезщетенията за майчинство, болнични и бременност/раждане?

# 180 22 май 2008, 11:54 ч.

ОК!Това ще го уточня.Да ви споделя другият ми проблем.Аз се досамоосигурявам върху1250лв.т.е.поемам всички разходи върху тази сума-и на работника и на работодателя,но със тази счетоводителка имаме разногласия относно процентите ,които ми иска за часта на работодателя.Правих си консултации и на други места и тука във форума на калкулатора излиза 20.4%,а тя ми взима 29%
   ДОО 21.5%.
   ГВРС 0.5%
   ТЗПБ 0.4%
   ЗДРАВНИ 3.6%
   ДЗПО 3%


   Какво включва това ДОО(за да не ми се смеете да уточня,че съм фармацевт и по принуда сега си блъскам главата с тези данъци и проценти)Разминаването между моите проучвания и нея е 9-10%,което на 1250лв. и то за 6месеца си е разлика.