Майчинството счетоводно-57

  • 38 080
  • 748
# 420
Здравейте!
Месец октомври ме съкратиха по чл.325,ал.1,т.3веднага се регистрирах в бюрото по труда, но регистрация в НОИ  ми предстои чак на 18когато ми е първия подпис към бюрото.Декември, когато получа първо обезщетение ще са минали два месеца от регистацията ми като безработна, обезщетението върви ли със задна дата или важи от регистРацията в НОИ
Виж целия пост
# 421
Здравейте!
Имам такова питане - кога педиатъра следва да издаде изравнителния болничен за бебето? Когато изтече болничния издаден от родилния дом или по-рано?
Виж целия пост
# 422
Здравейте!
Имам такова питане - кога педиатъра следва да издаде изравнителния болничен за бебето? Когато изтече болничния издаден от родилния дом или по-рано?

След изтичане на б. лист от болницата.

Пали
, ще получиш обезщетение, от моментяа, в който си се регистрирала като безработна.

Мечка Малинарка  , по принцип децата от 5 год. възраст вече са в Подготвителна група и тя е задължителна за посещаване. Не знам какво точно да ти отговоря по отношение на липсата на места.

 
Виж целия пост
# 423
Благодаря. Значи е поредният недомислен закон с множество частни казуси.
Благодаря още веднъж  bouquet
Виж целия пост
# 424
Благодаря Ви!
Незаменима помощ сте Simple Smile
Виж целия пост
# 425
Здравейте, дами, имам счетоводни въпроси, които не са свързани с майчинството, но знам, че можете да ми отговорите компетентно, а нямам в момента кого да попитам...  Blush

Предложиха ми да работя за една чужда фирма, която няма офис в България и иска да съм нещо като фрийлансър - т.е. да имам твърда заплата, която ще ми превеждат редовно, но не искат да се занимават с нашите данъчни и осигурителни закони и институции. Доколкото проучих мога да се регистрирам по Булстат като самонаето лице и да сключим граждански договор, така ли е? Можете ли да ми кажете какви осигуровки ще трябва да плащам, как, кога и къде? Осигуровките на каква сума трябва да ги плащам - на пълната или на колкото си избера? После има ли изравняване, ако се осигурявам на 500, а получа 1000 лв.? Данъкът знам, че е 10% и се плаща авансово за тримесечие и накрая се попълва данъчна декларация, но не ми е много ясно - авансово значи за следващите три месеца или за предишните, но се казва така, защото не е веднъж годишно... При това положение ще  ми признаят ли някакви разходи?

Знам, че въпросите ми станаха много, но ще съм наистина благодарна, ако можете да ми помогнете. Те искат едва ли не утре да почна, а ми се ще да съм наясно...
Виж целия пост
# 426
Здравейте!Моята история накратко - започнах работа на временен трудов договор в една фирма,но след 2 месеца разбрах,че съм бременна и веднага казах на шефа.Той се съгласи да ме направи на постоянен трудов договор,за да мога да взимам и 2-та година майчинство,а не само първата.Гложди ме това,че иска с подписването на постоянния договор да му оставя подписана от мен молба за напускане на работа,с идеята след майчинството да ме освободи,тъй като се разбрахме аз да си плащам осигуровките само и само да ме остави на постоянен договор.Та въпросът ми е следният : ако по време на майчинството му прищракне нещо и използва подписаната от мен молба за напускане какво ще се случи с моето майчинство?Ще го получавам само до края на първата година или ще има вариант при друг работодател ако се прехвърля да може и 2-те години да си го взимам.Благодаря Ви предварително за отговора:)
Виж целия пост
# 427
Здравейте момичета Simple Smile .
ще задам малко глупав въпрос, но скоро ми предстой да взема 45-дневния болничен преди термина. Този болничен трябва ли да минава пак през ЛКК или него директно си го нося на работодателя. И още нещо да попитам  Mr. Green от тези 180 дни болничен по време на бременност, ако има остатък от тях, може ли да се доизползват "така да се каже  Laughing "

Мерси   bouquet
Виж целия пост
# 428
Здравейте момичета Simple Smile .
ще задам малко глупав въпрос, но скоро ми предстой да взема 45-дневния болничен преди термина. Този болничен трябва ли да минава пак през ЛКК не или него директно си го нося на работодателя. И още нещо да попитам  Mr. Green от тези 180 дни болничен по време на бременност, ако има остатък от тях, може ли да се доизползват "така да се каже  Laughing " как да ги доизползваш?

Мерси   bouquet
Виж целия пост
# 429
Здравейте момичета Simple Smile .
ще задам малко глупав въпрос, но скоро ми предстой да взема 45-дневния болничен преди термина. Този болничен трябва ли да минава пак през ЛКК не или него директно си го нося на работодателя. И още нещо да попитам  Mr. Green от тези 180 дни болничен по време на бременност, ако има остатък от тях, може ли да се доизползват "така да се каже  Laughing " как да ги доизползваш?

Мерси   bouquet

Ами ...примерно, ако родиш преди термин остатъка от 45 дневния ти се прехвърля към следващия болничен... нещо от сорта имам предвид, но предполагам, че не може ...просто да си попитам  Laughing . Иначе, много благодаря за отговора...много се радвам, че поне с този болничен няма да ми се налага да минавам през ЛКК-то  #Milti
Виж целия пост
# 430
Здравейте момичета Simple Smile .
ще задам малко глупав въпрос, но скоро ми предстой да взема 45-дневния болничен преди термина. Този болничен трябва ли да минава пак през ЛКК не или него директно си го нося на работодателя. И още нещо да попитам  Mr. Green от тези 180 дни болничен по време на бременност, ако има остатък от тях, може ли да се доизползват "така да се каже  Laughing " как да ги доизползваш?

Мерси   bouquet

Ами ...примерно, ако родиш преди термин остатъка от 45 дневния ти се прехвърля към следващия болничен... нещо от сорта имам предвид, но предполагам, че не може ...просто да си попитам  Laughing . Иначе, много благодаря за отговора...много се радвам, че поне с този болничен няма да ми се налага да минавам през ЛКК-то  #Milti

135-те дни не се губят, дори и да родиш по-рано. Тогава се изравняват с третия болничен лист, който се издава от педиатъра на детето.

silvushka, в нищо не може да си сигурна в тази ситуация. "Работодтелят" ти се застрахова - нормално е. Ако започнеш ползването на болничния за бременност и раждане до изтичане на 410 дни ще си получаваш обезщетението от НОИ. След това, ко вече не си на договор трябва да потърсиш някой познат да те назначи фиктивно.

Здравейте, дами, имам счетоводни въпроси, които не са свързани с майчинството, но знам, че можете да ми отговорите компетентно, а нямам в момента кого да попитам...  Blush

Предложиха ми да работя за една чужда фирма, която няма офис в България и иска да съм нещо като фрийлансър - т.е. да имам твърда заплата, която ще ми превеждат редовно, но не искат да се занимават с нашите данъчни и осигурителни закони и институции. Доколкото проучих мога да се регистрирам по Булстат като самонаето лице и да сключим граждански договор, така ли е? Можете ли да ми кажете какви осигуровки ще трябва да плащам, как, кога и къде? Осигуровките на каква сума трябва да ги плащам - на пълната или на колкото си избера? После има ли изравняване, ако се осигурявам на 500, а получа 1000 лв.? Данъкът знам, че е 10% и се плаща авансово за тримесечие и накрая се попълва данъчна декларация, но не ми е много ясно - авансово значи за следващите три месеца или за предишните, но се казва така, защото не е веднъж годишно... При това положение ще  ми признаят ли някакви разходи?

Знам, че въпросите ми станаха много, но ще съм наистина благодарна, ако можете да ми помогнете. Те искат едва ли не утре да почна, а ми се ще да съм наясно...


Би могла да се регистрираш като свободна професия, т.е. да си самоосигуряващо се лице. Внасят се осигуровки на избран доход от 420 лева до максималния осиг. доход. С годишната данъчна декларация се извършва довнясяне на осиг. вноски, ако доходът ти надвишава размера на сумата върху, която си внасяла осиг. вноски.
Друг вариант е да регистрираш фирма и да издаваш фактура срещу извършеното плащане.
Виж целия пост
# 431
Lady Brinne  това ми беше идеята,ако все пак ме "преметне" шефа дали мога да се прехвърля някъде другаде фиктивно на работа по време на майчинството,за да мога да си го взимам и втората година все пак.Какви са условията,знаеш ли?
Виж целия пост
# 432
Lady Brinne  това ми беше идеята,ако все пак ме "преметне" шефа дали мога да се прехвърля някъде другаде фиктивно на работа по време на майчинството,за да мога да си го взимам и втората година все пак.Какви са условията,знаеш ли?

Намираш фирма, назначавате, "отработваш" един ден и излизаш в отпуск за гледане на дете до 2 години.Нищо по-различно от сегашното ти положение.
Виж целия пост
# 433
Здравейте,в момента ми тече последния болничен от педиатъра той е до 22.11,кога ще взема първото майчинство в смисъл след 22 др месец ли,или на определена датата за всички?и последно колко е 310 или 340  #Crazyмерси  bouquet
Виж целия пост
# 434
Здравейте,в момента ми тече последния болничен от педиатъра той е до 22.11,кога ще взема първото майчинство в смисъл след 22 др месец ли,или на определена датата за всички?и последно колко е 310 или 340  #Crazyмерси  bouquet

Обезщетение за бр и раждане взимаш вече.То започва с 45 дневния болничен.Дните за ноември от 22 ри нататък ще ти ги платят края на декември.Целия декември до 5 ти януари и така докрая на 410 те дни
Минималното обезщетение в момента е 310 лв
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия