Майчинството счетоводно-58

  • 40 572
  • 754
# 90
Здравейте, (надявам се да питам на правилното място, ако не е така - извинете Simple Smile

Получих втори превод от НОИ в рамките на месец декември от 310 лв. за отглеждане на дете до 2 години. Първият беше в началото на месеца.

И се чудя: грешка ли е станала или това е опит за Коледна изненада, та, да похарчим парите за януари още през декември?

Има ли друг с подобен случай?

Благодаря!
Виж целия пост
# 91
това е опит за Коледна изненада, та, да похарчим парите за януари още през декември?

Да,това ви е декемврийското майчинство.Януари няма да има превод


какво трябва да напрявя за да получавам майчинството, което съм получавала с предишното дете? Б

Да намериш къде да те назначат
Виж целия пост
# 92
Здравейте мили момичета! Бих искала да попитам нещо и предполагам, че ще можете да ми отговорите! Бременна съм с второ дете, но първата ми бременност беше преди почти 7 години и много неща се забравят, а много и се променят...До миналата седмица ходих на работа, но поради други здравословни причини се налага да си почивам повече в момента и не е препоръчително да пътувам и да ходя на работа.
Личната ми лекарка ми даде първо 5 дни болнични, а после още 7 дни до 21,12,2013 вкл. Зная, че тя не може да ми даде повече от 14 дни без прекъсване.
Въпросът ми е след като първият работен ден след празниците е 27,12 може ли наблюдаващият ми АГ да ми пусне от 27,12 следващите нататък, или след като нямам отработени дни между тях трябва да е от 22,12 и да се застъпват? Освен това задължително ли трябва да е с ЛКК или може да са 14 дни от АГ и след това вече по-дълъг, който е с ЛКК?
Благодаря ви предварително за отделеното време и внимание!
Виж целия пост
# 93
Здравейте мили момичета! Бих искала да попитам нещо и предполагам, че ще можете да ми отговорите! Бременна съм с второ дете, но първата ми бременност беше преди почти 7 години и много неща се забравят, а много и се променят...До миналата седмица ходих на работа, но поради други здравословни причини се налага да си почивам повече в момента и не е препоръчително да пътувам и да ходя на работа.
Личната ми лекарка ми даде първо 5 дни болнични, а после още 7 дни до 21,12,2013 вкл. Зная, че тя не може да ми даде повече от 14 дни без прекъсване.
Въпросът ми е след като първият работен ден след празниците е 27,12 може ли наблюдаващият ми АГ да ми пусне от 27,12 следващите нататък - ако в дните между 22.12. и 26.12.2013 не си на работа, т.е. за теб са почивни, както са и официални почивни дни, може и от 27.12.2013, или след като нямам отработени дни между тях трябва да е от 22,12 и да се застъпват? Освен това задължително ли трябва да е с ЛКК или може да са 14 дни от АГ и след това вече по-дълъг, който е с ЛКК? - почивните дни не прекъсват отпускът по болест, т.е. б. лист от 27.12.2013 трябва да е продължение от ЛКК
Благодаря ви предварително за отделеното време и внимание!
Виж целия пост
# 94
Здравейте,имам нужда от помощ,прочетох темата,видях и сходни ситуации,но искам лично да попитам за себеси.Бременна съм в 10 г.с ,имам трудов стаж за месеците юли и август  ,от тогава до сега съм безработна.Какво право за майчинство ще имам?Правилно ли съм разбрала  newsm78
Ако си намеря фирма,която да ме назначи  на работа и след 2-3 дни си пусна болничен(за общо заболяване,не за рискова бременност) и така до раждане,като 45 дни болничен преди термина.
 
Така ще имам зачетен стаж за 6 месеца до раждането и майчинството ми ще е за 2 години,но...Първите 6 месеца след раждането ще взимам социална помощ от(100лв) до навършването на 12-те месеца,и след тези 6 месеца ще получавам майчинство на база болничния(6м) и социалните(6м),а 2-рата година минималното 340лв.
Питам ,през времето на болничния,единственото  задължение на работодателя само здравната усигуровка от 20.16 лв ли ще е  newsm78,и по време на майчинството.
   
Дано сте ме разбрали,благодаря предварително  Hug
Виж целия пост
# 95
Здравейте,имам нужда от помощ,прочетох темата,видях и сходни ситуации,но искам лично да попитам за себеси.Бременна съм в 10 г.с ,имам трудов стаж за месеците юли и август  ,от тогава до сега съм безработна.Какво право за майчинство ще имам? - това ли ти е целия осиг. стаж изобщо? Ако си безработна нямаш право на обезщетение от НОИ, а само на социално майчинство, ако отговаряш на изискването за доход до 350лв на член от семействотоПравилно ли съм разбрала  newsm78
Ако си намеря фирма,която да ме назначи  на работа и след 2-3 дни си пусна болничен(за общо заболяване,не за рискова бременност - причината е рискова бременност, но б. лист се води за общо заболяване) и така до раждане,като 45 дни болничен преди термина.
 
Така ще имам зачетен стаж за 6 месеца до раждането и майчинството ми ще е за 2 години,но...Първите 6 месеца след раждането ще взимам социална помощ от(100лв) до навършването на 12-те месеца,и след тези 6 месеца ще получавам майчинство на база болничния(6м) - не на база болничния, а на база доходът, от който е изчислен; ако нямаш 6 месеца осиг. стаж изобщо няма да вземаш и обезщетение за общо заболяване по време на бременността, просто б. листове ще удостоверяват състоянието ти и социалните(6м) - не, тази социална помощ няма връзка с обезщетенията за бременност и раждане, което не може да е по-малко от 340лева през новата година,а 2-рата година минималното 340лв.
Питам ,през времето на болничния,единственото  задължение на работодателя само здравната усигуровка от 20.16 лв ли ще е  newsm78,и по време на майчинството.
   
Дано сте ме разбрали,благодаря предварително  Hug
Виж целия пост
# 96
Здравейте,имам нужда от малко помощ за решаване на 1 проблем.Днеска получихме писмо от нои че ни отказват майчинство(бащинство в случая  Simple Smile ) Та,започнах работа ноември(когато детето беше на 1год и 8мес) и решихме останалите месеци да прехвърлим на бащата,който го осигуряват на 2 часа.Приготвихме документи от двете работни места и ги подадохме предния месец и в чакане този месец вместо пари получихме писмо  Sad с обяснение че осигуровките на тате не са включвали и майчинство.Сега ни остават още няколко месеца до март(до 2-та год.на детето),какво бихте ни съветвали,все пак някакви парички няма ли да се получат   Sad ?
Виж целия пост
# 97
Здравейте,имам нужда от помощ,прочетох темата,видях и сходни ситуации,но искам лично да попитам за себеси.Бременна съм в 10 г.с ,имам трудов стаж за месеците юли и август  ,от тогава до сега съм безработна.Какво право за майчинство ще имам? - това ли ти е целия осиг. стаж изобщо? Ако си безработна нямаш право на обезщетение от НОИ, а само на социално майчинство, ако отговаряш на изискването за доход до 350лв на член от семействотоПравилно ли съм разбрала  newsm78
Ако си намеря фирма,която да ме назначи  на работа и след 2-3 дни си пусна болничен(за общо заболяване,не за рискова бременност - причината е рискова бременност, но б. лист се води за общо заболяване) и така до раждане,като 45 дни болничен преди термина.
 
Така ще имам зачетен стаж за 6 месеца до раждането и майчинството ми ще е за 2 години,но...Първите 6 месеца след раждането ще взимам социална помощ от(100лв) до навършването на 12-те месеца,и след тези 6 месеца ще получавам майчинство на база болничния(6м) - не на база болничния, а на база доходът, от който е изчислен; ако нямаш 6 месеца осиг. стаж изобщо няма да вземаш и обезщетение за общо заболяване по време на бременността, просто б. листове ще удостоверяват състоянието ти и социалните(6м) - не, тази социална помощ няма връзка с обезщетенията за бременност и раждане, което не може да е по-малко от 340лева през новата година,а 2-рата година минималното 340лв.
Питам ,през времето на болничния,единственото  задължение на работодателя само здравната усигуровка от 20.16 лв ли ще е  newsm78,и по време на майчинството.
   
Дано сте ме разбрали,благодаря предварително  Hug
За последните 3 години съм работила само лятото за 2-3 месеца,а за тази година имам 2 месеца март-април и лятото юли-август.Т.е в моя случай имам право само на социална помощ за първата година така ли?И няма нужда да се вписвам в каквато и да е фирма и да търся вратички.
Виж целия пост
# 98
Здравейте,да попитам личната лекарка ми издаде болничен за 14 дни с диагноза остър бронхит,след това ЛКК може ли да продължи болничния но с друга диагноза.
Виж целия пост
# 99
Здравейте,имам нужда от малко помощ за решаване на 1 проблем.Днеска получихме писмо от нои че ни отказват майчинство(бащинство в случая  Simple Smile ) Та,започнах работа ноември(когато детето беше на 1год и 8мес) и решихме останалите месеци да прехвърлим на бащата,който го осигуряват на 2 часа.Приготвихме документи от двете работни места и ги подадохме предния месец и в чакане този месец вместо пари получихме писмо  Sad с обяснение че осигуровките на тате не са включвали и майчинство.Сега ни остават още няколко месеца до март(до 2-та год.на детето),какво бихте ни съветвали,все пак някакви парички няма ли да се получат   Sad ?

След като бащата не е осигуряван за фонд ОЗМ,как се надявахте той да получава майчинство?
Ти може да ползваш майчинството или да се върнеш на работа и да получаваш 50 процента от майчинството като работеща
Виж целия пост
# 100
Здравейте,имам нужда от малко помощ за решаване на 1 проблем.Днеска получихме писмо от нои че ни отказват майчинство(бащинство в случая  Simple Smile ) Та,започнах работа ноември(когато детето беше на 1год и 8мес) и решихме останалите месеци да прехвърлим на бащата,който го осигуряват на 2 часа.Приготвихме документи от двете работни места и ги подадохме предния месец и в чакане този месец вместо пари получихме писмо  Sad с обяснение че осигуровките на тате не са включвали и майчинство.Сега ни остават още няколко месеца до март(до 2-та год.на детето),какво бихте ни съветвали,все пак някакви парички няма ли да се получат   Sad ?

След като бащата не е осигуряван за фонд ОЗМ,как се надявахте той да получава майчинство?
Ти може да ползваш майчинството или да се върнеш на работа и да получаваш 50 процента от майчинството като работеща
Ние просто не знаехме,счетоводителките,а и шефа му бяха сигурни че всичко е ок.А не може ли да го назначат пак някакси и веднага да излезе?За половината сума трябва ли да предприема нещо като работеща?благодаря много
Виж целия пост
# 101
Здравейте,имам нужда от помощ,прочетох темата,видях и сходни ситуации,но искам лично да попитам за себеси.Бременна съм в 10 г.с ,имам трудов стаж за месеците юли и август  ,от тогава до сега съм безработна.Какво право за майчинство ще имам? - това ли ти е целия осиг. стаж изобщо? Ако си безработна нямаш право на обезщетение от НОИ, а само на социално майчинство, ако отговаряш на изискването за доход до 350лв на член от семействотоПравилно ли съм разбрала  newsm78
Ако си намеря фирма,която да ме назначи  на работа и след 2-3 дни си пусна болничен(за общо заболяване,не за рискова бременност - причината е рискова бременност, но б. лист се води за общо заболяване) и така до раждане,като 45 дни болничен преди термина.
 
Така ще имам зачетен стаж за 6 месеца до раждането и майчинството ми ще е за 2 години,но...Първите 6 месеца след раждането ще взимам социална помощ от(100лв) до навършването на 12-те месеца,и след тези 6 месеца ще получавам майчинство на база болничния(6м) - не на база болничния, а на база доходът, от който е изчислен; ако нямаш 6 месеца осиг. стаж изобщо няма да вземаш и обезщетение за общо заболяване по време на бременността, просто б. листове ще удостоверяват състоянието ти и социалните(6м) - не, тази социална помощ няма връзка с обезщетенията за бременност и раждане, което не може да е по-малко от 340лева през новата година,а 2-рата година минималното 340лв.
Питам ,през времето на болничния,единственото  задължение на работодателя само здравната усигуровка от 20.16 лв ли ще е  newsm78,и по време на майчинството.
   
Дано сте ме разбрали,благодаря предварително  Hug
За последните 3 години съм работила само лятото за 2-3 месеца,а за тази година имам 2 месеца март-април и лятото юли-август.Т.е в моя случай имам право само на социална помощ за първата година така ли?И няма нужда да се вписвам в каквато и да е фирма и да търся вратички.

Има смисъл - ако, както казваш имаш 6-7 месеца осигурителен стаж / осигурявана ли си през лятото? /, то имаш право на обезщетение за общо заболяване от НОИ. Иначе и веднага може да вземеш болничен лист / ако сключиш договор /, нужен е един отработен ден, за да влезе договорът в сила.
Виж целия пост
# 102
.А не може ли да го назначат пак някакси и веднага да излезе? да го назначат с фонд ОЗМ,отработва 1 ден и ако има 12 м стаж с този фонд през целия си живот,ще има право на майчинство.Той на какъв договор е,че няма ОЗМ-граждански? За половината сума трябва ли да предприема нещо като работеща? да,попълваш и даваш в работата прил 4 благодаря много
Виж целия пост
# 103
.А не може ли да го назначат пак някакси и веднага да излезе? да го назначат с фонд ОЗМ,отработва 1 ден и ако има 12 м стаж с този фонд през целия си живот,ще има право на майчинство.Той на какъв договор е,че няма ОЗМ-граждански? За половината сума трябва ли да предприема нещо като работеща? да,попълваш и даваш в работата прил 4 благодаря много
има 12 месеца от други работи,просто в последната беше назначен като рехабилитатор на 2часа(или нещо подобно).Значи за нас ще е по изгодно да го назначат пак и да го изкарат или просто да се примирим с половината сума че да не ги изпуснем и тях
Виж целия пост
# 104
има 12 месеца от други работи,просто в последната беше назначен като рехабилитатор на 2часа двата часа не са причина за случилото се.Явно изобщо не сте на ясно как е назначен и защо няма ОЗМ.Това не е хубаво (или нещо подобно).Значи за нас ще е по изгодно да го назначат пак и да го изкарат  не мога да кажа кое ще ви е по-изгодно.сметни какви ще са ви разходите по назначаването и колко ще получите от майчинството.за месеците в майчинство фирмата ще плаща за него 20.16 лв здравна само или просто да се примирим с половината сума че да не ги изпуснем и тях
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия