Майчинството счетоводно-66

Публикувана: 31 авг. 2015, 11:01 ч.
Последно мнение: 19 ноем. 2015, 13:49 ч.

42 400
750

♥Elfita♥ - Пристрастен

Ала-Бала

Пристрастен

# 30 2 септ. 2015, 12:58 ч.

Цитат на: panteryx86 в ср, 02 сеп 2015, 12:52

Здравейте пак съм аз с питане.
Оказа се че няма да имам право на обезщетение за бременност и майчинство тъй като не покривам критериите и не съм осигурена за общо заболяване и майчинство,въпроса ми е такъв как таткото може да излезе по-майчинство след 6 мес на детето!?
Той има право,до тогава как стоят нещата?!Благодаря!

Да може, твоят отпуск се прекъсва и го ползва той. Съответно получава обезщетението и гледа детето, а ти трябва да се върнеш на работа.

Виж целия пост

P

# 31 2 септ. 2015, 13:06 ч.

Ала-Бала благодаря за бързият отговор bouquet

bouquet

Виж целия пост

# 32 2 септ. 2015, 14:38 ч.

Здрaвейте, от днес сумите от 45 дневния ми болничен (от 16 юли до 30 aвгуст) сa със стaтус "изплaтени" - до колко време ще бъдaт преведени по сметкaтa ми?

Виж целия пост

Lady Brinne

Пристрастен

# 33 2 септ. 2015, 14:39 ч.

Цитат на: jazzzzy в ср, 02 сеп 2015, 14:38

Здрaвейте, от днес сумите от 45 дневния ми болничен (от 16 юли до 30 aвгуст) сa със стaтус "изплaтени" - до колко време ще бъдaт преведени по сметкaтa ми?

Утре ще ги получиш.

Виж целия пост

Ала-Бала

Пристрастен

# 34 2 септ. 2015, 14:42 ч.

Цитат на: jazzzzy в ср, 02 сеп 2015, 14:38

Здрaвейте, от днес сумите от 45 дневния ми болничен (от 16 юли до 30 aвгуст) сa със стaтус "изплaтени" - до колко време ще бъдaт преведени по сметкaтa ми?

Утре най-вероятно.

Виж целия пост

M

# 35 2 септ. 2015, 20:09 ч.

Да помоля пак за отговор на споменатият от мен казус на предната страница.
Ще ви бъда благодарна като по запознати с нещата

Виж целия пост

M

# 36 3 септ. 2015, 07:07 ч.

Здравейте, имам въпрос относно т.н. дни отпуск по бащинство.Може ли таткото да ползва само част от тях, не 15 календарни дни, а 5 или 7 примерно? Как се изчислява при него сумата, взима се на колко е осигуряван колко месеца назад и какъв % от този осигурителен доход...Благодаря ви предварително!

Виж целия пост

# 37 3 септ. 2015, 10:07 ч.

Здравейте. Моля, за малко информация мамите счетоводителки.
Работя на трудов дог., но ще ме махат. Може ли да ми дадете инфо дали още изплащат % от получаваното трудово възнаграждение. Преди имаше нещо, че като те махнат по някой член и ти плащаха известно време % от заплатата newsm78

newsm78

. Въпросът ми е има ли такова нещо, по кой член трябва да ти прекратят договора.
Благодаря Ви предварително.

Виж целия пост

Ала-Бала

Пристрастен

# 38 3 септ. 2015, 12:46 ч.

Цитат на: Манчестър Юнайтед в ср, 02 сеп 2015, 20:09

Да помоля пак за отговор на споменатият от мен казус на предната страница.
Ще ви бъда благодарна като по запознати с нещата

http://balans.bg/4021-obezshtetenija-ot-buroto-po-truda-za-sobstvenik-na-firma/

Виж целия пост

# 39 3 септ. 2015, 13:08 ч.

Благодаря Ви за бързият отговор Ала Бала. По негова инициатива ще бъде, но може ли да ми дадете малко повече инфо по кой чл. трябва да е прекратен договора и колко време ще получавам обезщетение за безработица?

Виж целия пост

Ала-Бала

Пристрастен

# 40 3 септ. 2015, 13:17 ч.

Цитат на: gfrty в чт, 03 сеп 2015, 13:08

Благодаря Ви за бързият отговор Ала Бала. По негова инициатива ще бъде, но може ли да ми дадете малко повече инфо по кой чл. трябва да е прекратен договора и колко време ще получавам обезщетение за безработица?

Нямам представа по кой член сте назчанена... Принципто чл.328 върши работа, но има и условия...ако сте майка на дете до 3г му трябва разрешение на ИТ примерно.
За размера, КСО от чл.54а надолу
http://www.lex.bg/bg/laws/ldoc/1597824512

Виж целия пост

A

Новак

# 41 3 септ. 2015, 14:48 ч.

Здравейте момичета,

Имам бебе на 2 месеца и след 23 септември тази година започвам да взимам майчинство (до сега бях болнични преди и след раждане).

До колкото знам, майчинство изчислено на база доход от 24 месеца ще взимам до РД на малкия догодина 2016 (т.е. до 30.06.2016г)? За следващата година т.е. от 01.07.2016 до 30.06.2017г вече ще си взимам 340 лева (ако естествено не приемат нещо друго по закон).

Освен това с таткото имаме планове за второ бебе, без да се връщам на работа т.е. догодина есента трябва да забременея. Въпросът ми е: Ако се случи, че догодина есента съм вече бременна възможно ли е лекарката да ми даде болнични, с цел да вземам повече пари и колко ще са те на месец? Съответно дали тези 340 лева, който взимам за малкия ще са 170 или колко? По-добре ли е да не излизам в болнични предварително до когато дойде 45-дневния?

Благодаря предварително за отговорите!

Виж целия пост

S

summer_love88

# 42 3 септ. 2015, 15:41 ч.

Здравейте. Ще съм благодарна за информация и съвет
На 2 Януари 2016 изтича втората година на майчинството ми Но има много голяма вероятност фирмата да обяви фалит този месец.вмесец.все още нищо не ми е съобщено ат фирмата но тъй като фиктивно ме водеха при тях на работа сега не съм наясно какво може да се случи с мен. вариант да си търся нова фирма за останалите 3-4 месеца за сега нямам та въпроса ми е имам ли право на борса или някакво обезщетение като ме съкратят. Благодаря предварително за отговора.

Виж целия пост

бамбарадамбара

Ентусиаст

# 43 3 септ. 2015, 16:00 ч.

четох, че майки с деца до 3г се съкращават само с разрешение от ИТ.
това за всякакъв вид съкращения ли важи?
и ако връчат заповед за съкращение трябва ли да има и към нея нещо от ИТ, как да разбере тя че има такова разрешение?

Виж целия пост

б

0бичана

# 44 3 септ. 2015, 17:39 ч.

Благодаря за новата тема bouquet

bouquet

Имам въпрос относно детските надбавки -по лична карта с ММ сме на един адрес. Нямаме брак, но имам документ за настоящ адрес, който е различен от неговия ( документа е по-нов от личната ми карта ) . В такъв случай ще се взима само моя доход, нали? И при подаване на документите трябва да представя и копие от документа за настоящия ми адрес?

Скрит текст:

( Малко ме притеснява да не ме нападнат в темата за детските, затова си позволявам да попитам тук, ако е неуместно трия поста, само кажете. )

Виж целия пост

Препоръчани теми

Бременност, бременни - бързи въпроси и отговори - тема 85

14 450
552

Бъдещи майки

Майчинството счетоводно - 98

24 436
608

Бъдещи майки

Подготовка за малкия човек - тема 26

8 334
171

Бъдещи майки

Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.

НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.

НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.

НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.

НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.