Майчинството счетоводно-67

Публикувана: 19 ноем. 2015, 13:48 ч.
Последно мнение: 24 ян. 2016, 23:36 ч.

39 591
736

♥Elfita♥ - Пристрастен

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Какви са опциите ми, ако искам да се върна на работа след отпуск по майчинство?
Какви са възможностите ми за получаване на болничен по време на бременност?
Как да информирам компанията, че искам да напусна по време на майчинство?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Какви са опциите ми, ако искам да се върна на работа след отпуск по майчинство?
  
  Можете да се върнете на работа след отпуск по майчинство, като обсъдите ситуацията си с вашия работодател и определите подходящи условия. Важно е да сте запознати със законовите изисквания и да изберете опцията, която най-добре отговаря на вашите нужди и обстоятелства.
- Какви са възможностите ми за получаване на болничен по време на бременност?
  
  Можете да получите болничен по време на бременност, като се консултирате с вашия личен лекар и обсъдите възможностите за издаване на болничен от ЛКК. Важно е да сте запознати със законовите изисквания и да изберете най-подходящия вариант за вас и вашата ситуация.
- Как да информирам компанията, че искам да напусна по време на майчинство?
  
  Трябва да подадете предизвестие от поне 30 дни предварително, в съответствие с условията на вашия договор. Важно е да изчислите времето си правилно, за да получите обезщетението за гледане на дете до края. Препоръчително е да обсъдите подробностите с вашия работодател.
- Мога ли да подам предизвестие за напускане по време на майчинство?
- Как се изчислява отпуската, ако съм била назначена на минимална заплата, но тя се е променила?

amini

# 150 7 дек. 2015, 15:29 ч.

Тъкмо се чудех аз ли съм назад с материала Laughing

то и да има такава промяна едва ли ще се промени дневното обезщетение след като 45 дневния е в предходната година.

Виж целия пост

aisia88

# 151 7 дек. 2015, 16:49 ч.

здравейте, по майчинство съм първата година в момента. Трябва да напусна сегашната си работа и ми казаха, че ако напусна по взаимно съгласие трябва един ден да се върна на работа и после напускам. Преди да родя бях 6 месеца непрекъснат болничен. Та въпросът ми е - вече ми е изчислено майчинството на база месеците преди този дълъг болничен. Сега ако се върна на работа за този един ден ще ми се преизчисли ли сумата която получавам? - Нали докато си болничен се взима минимална заплата. А аз се осигурявам на максималната и много ще ми падне сумата за първата година.

Дано успях да обясня каквото ме интересува... Sad

Благодаря предварително за помощта!

Виж целия пост

Trivagoaddict

# 152 7 дек. 2015, 17:28 ч.

Цитат на: aissa80 в пн, 07 дек 2015, 16:49

Благодаря предварително за помощта!

Как така докато си болничен се взима минимална заплата?

Виж целия пост

Боряна Георгиева

Ентусиаст

# 153 7 дек. 2015, 21:14 ч.

Цитат на: aissa80 в пн, 07 дек 2015, 16:49

Благодаря предварително за помощта!

Да ви кажа нищо не разбрах..
Вие в момента в болнични ли сте?

Виж целия пост

pufpafka

# 154 7 дек. 2015, 21:16 ч.

Защо ще напускаш при все, че си бременна, по-голяма глупост не може да направиш Peace

Виж целия пост

ani-bani

Новак

# 155 7 дек. 2015, 21:59 ч.

Здравейте,
имам следния въпрос:
Работех до преди месец и ме осигуряваха на 1000 лв,но се наложи да напусна заради здравословно състояние което изисква нужда от ходене по лекари. Та с уговорката да се върна след като съм ок.Както и да е,назначих се в семейната ни фирма и се осигурявам на 1000 лв пак. Разбрах че съм бременна Mr. Green

.Мисля да изляза в болничен от 14 февруари защото от тогава ми минава 2 години без прекъсване на работа.Да си вземам обезщетението -но ако май месец си пусна 20 дена отпуска ще ми се актуализира ли изчислението на майчинските.С две думи- от кога ще ми ги засекат от отпуската назад 2г, или от болничния ?
Проблема е че имам 7 месеца осигурявани на 500 лв и искам да ги актуализирам,т.к. термина ми е юли.
Надявам се ме разбрахте-благодаря предварително bouquet

Виж целия пост

♥Elfita♥

Пристрастен

# 156 7 дек. 2015, 22:13 ч.

Цитат на: ani-bani в пн, 07 дек 2015, 21:59

С две думи- от кога ще ми ги засекат от отпуската назад 2г, или от болничния ?

За обезщетението за бременност и раждане ще ти гледат 24 те цели месеца назад от 45 дневния болничен преди термин.Т.е ще ти влязат и месеците в болничен по време на бременността и платената отпуска

Виж целия пост

ani-bani

Новак

# 157 7 дек. 2015, 22:31 ч.

Благодаря за отговора Peace

Виж целия пост

pantera666

Редовен потребител

# 158 7 дек. 2015, 23:29 ч.

Цитат на: aissa80 в пн, 07 дек 2015, 16:49

Благодаря предварително за помощта!

Няма такова условия да отработваш един ден, за да напуснеш по взаимно съгласие.
Коя сума се притесняваш, че ще се преизчисли?Тази, която получаваш до 410-я ден или ще те назначават на друго място?
За времето в болничен по принцип се включва базата, от която е изчислен самия болничен, а не МРЗ и няма как да повлияе, ако си осигуявана дълъг период на макса.

//Видях поне 3 коментара на хора, които дори не са прочели поста като хората и не мога да разбера защо изобщо пишат...Момичето си пише, че вече е родило и в подписа ѝ дори се вижда на колко месеца са децата.

Виж целия пост

Анонимен

# 159 8 дек. 2015, 06:03 ч.

Здравейте и от мен.
Как стои въпросът с болничния, ако бъдещата майка се осигурява на максималния осигурителен праг, а получава повече? Оказва ли това влияние върху заплащането за болничния и майчинство? Те не могат да бъдат 80-90% от дохода, а от максималния праг, нали? Или бъркам?
И кога може да се излезе в болничен, без прекъсване до термин?

Един бърз пример, ако не съм обяснила правилно.
Получаваш 4000 лв. и плащаш всички данъци за тях, но майчинството и болничния не се изчисляват на тяхна база?

Виж целия пост

aisia88

# 160 8 дек. 2015, 06:56 ч.

Цитат на: pantera666 в пн, 07 дек 2015, 23:29

Pantera666 - много благодаря за отговора. Притеснява ме сумата, която получавам до 410 ден да не се промени, защото сега е максималната възможна. Но ако прекъсна майчинството и се върна за този един ден, както те искат и после през друга фирма или сама в НОИ подам декларация, че искам пак да си възстановя майчинството - незнам как ще се изчисли. А аз реално от февруари 2015 съм непрекъснат болничен. Осигурявам се на висока заплата достатъчно дълго време.

За момичетата, които не разбраха въпроса ми - фирмата ми закрива дейността си и аз имам два варианта - да бъда съкратена или да напусна по взаимно съгласие. В момента търся най-добрият за мен изход, така че да не си загубя майчинството и да имам най-малко разправии с НОИ. Имам две дъщери близначки на по 5 месеца. Peace

Виж целия пост

pufpafka

# 161 8 дек. 2015, 07:29 ч.

Докато не излезе решението на съда за ликвидацията,нямат право да те съкратят, та стой си , не прави излишни движения...........Ако и когато закрият фирмата , тогава ще го мислиш. По взаимно съгласие в момента е най- ощетяващият и несигурен вариант за теб в момента. А може и целта да е просто да те притиснат да напуснеш. Като си закрият предприятието ще те съкратят и толкова. Нищо няма да се промени докато не трябва да излезеш във втората година майчинство. Тогава, ако си съкратена, намираш фиктивна фирма , да те назначи на договор, "отработваш" един ден и си подаваш декларацията за втората година Peace

Нищо недей да правиш сега......за да закрият предприятие има много хамалогия и не става от днес за утре..........Като нищо ще си изкараш цялото майчинство , месеци отнема, средно по половин година.....

Виж целия пост

amini

# 162 8 дек. 2015, 07:34 ч.

Анонимен максимума обезщетение в твоя случай ще е равен на 90% от макс.осиг доход (разбира се не колкото е в момента, а средна величина за 24 месеца назад), защото се предполага, че нетното възнаграждение е по-високо от него.
В болничен без прекъсване може да се излезе по всяко време, стига да има показания, като свършат 180-те дни се явяваш на ТЕЛК за продължение.

Виж целия пост