Работа, CV-та, HR-и, съвети - 91

  • 41 264
  • 742
# 375
Не хваля нещо, което не ми харесва. Каквото и да е било. И няма значение къде - в работата ми, в дома ми, нещо ново по приятелка. Ако направя комплимент или похвала, то е защото така го мисля.
Виж целия пост
# 376
Напълно е възможно хвалещите да харесват готвеното. Иначе аз рядко си взимам и като цяло не хваля. Питам кой черпи и по какъв повод, благодаря и при повод честитя.
По другия въпрос - зависи от настроението. Ако ме хванат на едната фаза, мълча, на другата фаза отвръщам с автосарказъм и ирония, а на третата питам с широка усмивка ееее, ти сега грозна ли ме наричаш.
Виж целия пост
# 377
Навсякъде има хора със задължителни усмивки, мазнят се на всеки, все се навъртат около шефовете на по цигара, за по едно кафе. Все се случва да са около тях, когато шефовете имат време за приказка, за обсъждане на странични неща: правим ремонт, ще ни трябват хубави врати - оооо, аз имам много добро предложение за вас! Много сме доволни от едикои-си, ще ви препоръчам....
Не мога да издържам такова поведение. Аз правя комплименти, но съм доста въздържана. От предложения за врати и плочкаджии се пазя, защото винаги може да не се харесат. Трудно ставам любимка на ръководството, но виждам как някои хора с лекота успяват да се впишат и с лекота доносничат, посочват грешки, казват кой им изглежда изморен, не в час и никой не им се сърди.
Виж целия пост
# 378
Не хваля излишно, благодаря, мога да си кажа мнението, но без излишни подробности и натъртване на мнението ми (в конкретния случай с почерпката - ще благодаря, ако толкова не ми харесва и настояват на мнението ми, мога да кажа, че не е моят вкус, но не бих казала на човек, че сготвеното от него в гадно). По повод подмятанията- игнорирам ги. Ако много ми прекипи, режа човека, че не е негова работа как изглеждам, но със сигурност трябва много да ми се натъква. В работата ми, за щастие, нямаме чак такива неприятници или поне аз не контактувам с тях.
Виж целия пост
# 379
Подкрепям мнението на Esmee напълно! В момента трябва да се преборя с една такава колежка и ще го направя. Работя в среда с непрекъснато видеонаблюдение и когато има запис, няма как да кажеш на черното бяло. Вижда се на 100% кой работи и кой просто си се разхожда без цел и посока.
Виж целия пост
# 380
И аз като повечето от вас - благодаря за почерпката и не се превъзнасям. Че понякога съм криворазбрана - ха похваля нещо и после се почва с рецепти, варианти... еми мерси. Не искам да изглеждам неблагодарна, но в крайна сметка, то на моята позиция и комплимент да направя пак ще се коментира. Гадно е, защото в 100% от времето аз нямам никакви задни мисли, а опитвам да кажа нещо мило.

Колкото до аз им казвам "изпросените комплименти", гледам да реагирам най-малко. Понякога ме напушва смях от недотам тактичното изказване, но гледам да приемам широкоскроено, с чувство за хумор.

Понеже тук се зачекна темата за плочките и вратите - Есмее, права си, много е странно и за страничните хора, а понякога и за хората, на които някой се опитва да се хареса и открвено да се подмаже. Има опити за подмазване, но мен ме натоварват много. Откровено не ми е приятно, защото после очакванията са да съм по-ларж към грешки, пропуски и т.н., а това не е никак честно към хората, които си вършат отлично работата, но са по-обрани и искат да пазят дистанция. От друга страна, обаче, мениджърите също са хора и имат нужда да общуват със себеподобни. Аз имам подчинени, с които сме приятели от много години, които също са били до мен в трудни за мен моменти, а и са ми приятели много, много преди изобщо да мисля, че е възможно да съм на мениджърска позиция. Съжалявам, но няма да спра да си говоря с тях или да общувам, защото някой си мисли, че ми се подмазват. Пак казвам, тези хора са били до мен когато съм била последна дупка на кавала, когато съм била трайно в немислост и в положението на Кетчъра, сега отново са до мен. И преди да решите, че са ми очи и уши - нищо подобно, с тях съвсем съзнателно не си говорим по работа.
Виж целия пост
# 381
Не им харесва, преди зад гърба беше казала "това гадното с многото захар". И не е на шефа.

Мен по- скоро ме дразни, че сякаш се опитват да те всмучат в матрицата, да лаеш доволен и безкритичен. Пък аз съм доста тактичен човек и винаги си меря думите, никога не бих обидила или да се изкажа грубо. (Да, да, знам, че форумно не ми личи)
Просто исках да си сверя часовника.

За другото, Нарциса, ако кажа- е ти сега грозна ли ме наричаш, ще има коментари -ети пък, много си мнителна, как бих те нарекла, такова ниско мнение ли имаш,знаете редовните тиради на женска закачка.
Не ме напушва смях, дразнят ме, ако трябва да съм честна. Аз нямам 3 страни, имам 2 - или мълча, или казвам нещо, кеото ще остави отсрещния до там, като ми кипне.
Виж целия пост
# 382
По въпросите на Спасителя в ръжта:

1. За мен самият факт, че някой е донесъл нещо, приготвено лично от него, е достатъчно за уважение и винаги хваля. Ако много ми хареса - горещо, ако не ми е вкусно - по-умерено. Може да се приеме и като лицемерие, но така го намирам за възпитано.

2. Подобна особа, която желае откровено да ти смачка самочувствието, баш когато си най-накефен, сме имали. Първо считах, че всичко идва от негативизъм по абсолютно всички въпроси. Защото пък ако трябва да съжали някого, беше първа писта. После, след като няколко пъти ми се изцепи с непоискани коментари, когато и без това не ми беше ден да ми прави анализ на външния вид, започнах да я парирам на мига и я затрих от социалните си мрежи. Особено след няколко злоради коментара по отношение на общи колеги и клюкарски подпитвания знам ли нещо повече. Който си е негативен, да си го пази за себе си. Не е необходимо цял отдел да става съпричастен на нечии перманентно неприятни настройки.
Виж целия пост
# 383
Е, пак зависи от фазата - казвам, че беше съм мнителна, ама щом чак са стигнали и да ми го кажат лично, явно много ги бърка визията ми.
Истината е, че досега не ми се е налагало чак дотам да стигам. Обикновено като почна да се самоиронизирам, се усещат поне пред мен да са по-обрани.
Виж целия пост
# 384
Пак съм аз.

Загубих надежда за покана за второ интервю.

Днес бях на ново интервю. Започнаха с въпросите защо имам толкова малко трудов стаж на последните ми три работни места. Отговорих защото трудовото възнаграждение не ме удовлетворяваше. Най-важното за тях беше краткия стаж на местата.

Обадиха ми се днес за утрешно интервю, което е в 10 сутринта. Трябва да се подготвям за него.


Вече започнах да се изнервям. Позициите са тотално различни, но и от трите имам опит и стаж. На днешното интервю имам 1.9г. опит.

Директно на днешните им отговорих точно и конкретно какво възнаграждение съм получавала.


Имам чувството, че вече знам всички фирми в България каква дейност извършват и какви продукти предлагат.
Виж целия пост
# 385
Година и 9 е кратък стаж, правилно ли разбирам?
Виж целия пост
# 386
Година и 9 е кратък стаж, правилно ли разбирам?

Година и 9 месеца, но на две работни места. На едното- година, на второто- 9 месеца.
Виж целия пост
# 387
Вероятно се визира стаж при конкретен работодател, а не общо. Щом са разпитвали толкова, явно за тях е проблем.
Виж целия пост
# 388
еми явно за повечето работодатели е кратък стаж , да. после мрънкат че не могат да си намерят хора, в 99% от случайте подминават кадърни хора дето са готови да се учат нищо че имат кратък стаж и чакат "перфектния" а то такъв няма.
Виж целия пост
# 389
Кратък стаж на няколко места навсякъде ще е проблем.
Ако имаш от две-три места 1.9 г това е малко стаж, неустойчив стаж. Не е ок всяка година да си сменяш работата. Никой няма да иска да инвестира в такъв работник.
Даже не е и и много остойностен стаж, щото си си тръгнала преди да се научиш особено.
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия