Какво шият тези шивачки с големите заплати - облекло, чаршафи, за бизнес клиенти, износ? Питам, защото в нашия край всички шивашки предприятия фалираха, с този евтин внос от Китай, много малко се търсеше качествена продукция. И работеха максимум за МРЗ последните години.
Виж целия пост
Работа, CV-та, HR-и, съвети - 104
- Публикувана: 31 ян. 2026, 00:24 ч.
- Последно мнение: 11 март 2026, 00:30 ч.
# 571
6 март 2026, 07:40 ч.
Успех!
До сега винаги при кандидатстване съм имала три кръга - 1. подбор по документи, 2. събеседване с HR/директен мениджър/ писмено задание и след това 3. представяне на проекта/ интервю със CIO на фирмата.
Не ми изглежда тромаво, напротив съвсем нормално.
Виж целия пост
И аз да дам ъпдейт (ако някой се интересува) първото интервю мина сега очаквам обаждане и аз от шефката за покана за следващо интервю.
Много тромава процедура, до сега не съм минавала няколко кръга интервюта за дадена позиция.
П.С. Препоръка не ми се изиска.
Много тромава процедура, до сега не съм минавала няколко кръга интервюта за дадена позиция.
П.С. Препоръка не ми се изиска.
До сега винаги при кандидатстване съм имала три кръга - 1. подбор по документи, 2. събеседване с HR/директен мениджър/ писмено задание и след това 3. представяне на проекта/ интервю със CIO на фирмата.
Не ми изглежда тромаво, напротив съвсем нормално.
# 572
6 март 2026, 08:20 ч.
Износ. И те повечето се осигуряват на малко повече от минималната, но не вземат толкова. И в други фирми, които шият за вътрешния пазар, заплатите са същите. Собствениците на шивашките фирми си правят сбирки и ,,коментират" заплатите и плащат горе- долу еднакво.
Виж целия пост
Какво шият тези шивачки с големите заплати - облекло, чаршафи, за бизнес клиенти, износ? Питам, защото в нашия край всички шивашки предприятия фалираха, с този евтин внос от Китай, много малко се търсеше качествена продукция. И работеха максимум за МРЗ последните години.
# 573
6 март 2026, 08:24 ч.
Износ. И те повечето се осигуряват на малко повече от минималната, но не вземат толкова. И в други фирми, които шият за вътрешния пазар, заплатите са същите. Собствениците на шивашките фирми си правят сбирки и ,,коментират" заплатите и плащат горе- долу еднакво.
А проверяващите как разбират какво големи заплати взимат шивачките, че да им завидят, след като се осигуряват на МРЗ?
Имам познати сред шивашките фирми в този край. Имат норма, която в сериозна, и ако не могат да я преизпълнят, а повечето не могат, си работят точно на МРЗ. И надхвърлящи те нормата получават малко повече, да не си представяме разлики от по 500 евро и нагоре.
Виж целия пост
Какво шият тези шивачки с големите заплати - облекло, чаршафи, за бизнес клиенти, износ? Питам, защото в нашия край всички шивашки предприятия фалираха, с този евтин внос от Китай, много малко се търсеше качествена продукция. И работеха максимум за МРЗ последните години.
А проверяващите как разбират какво големи заплати взимат шивачките, че да им завидят, след като се осигуряват на МРЗ?
Имам познати сред шивашките фирми в този край. Имат норма, която в сериозна, и ако не могат да я преизпълнят, а повечето не могат, си работят точно на МРЗ. И надхвърлящи те нормата получават малко повече, да не си представяме разлики от по 500 евро и нагоре.
# 574
6 март 2026, 08:32 ч.
Има някои, които се осигуряват на цялата, планиращите майчинство, има и бонусна ведомост.
Нямат норма, всяка изработена бройка има разценка.
Виж целия пост
Нямат норма, всяка изработена бройка има разценка.
# 575
6 март 2026, 08:45 ч.
Касите на самообслужване се съмнявам да са от липса на персонал. По-скоро са нежелание да се наеме ‘непродуктивен’ такъв. И аз лично съм много ЗА такива автоматизации. Конкретно касите на самообслужване с един човек за няколко каси са супер решение. Проблемът ми е, че тази автоматизация залита в другата крайност и човекът на касите всъщност не е там, а реди домати в другия край на магазина, защото на касите клиентите не са се разпискали. Тази мултифункционалност минава границата. Особено ме дразни, че се опакова и поднася като някакво професионално обучение и развитие да можеш да вършиш 20 длъжности в някакъв супермаркет. А всъщност представлява преса за цитруси, с която изцеждат служителите.
Виж целия пост
# 576
6 март 2026, 09:02 ч.
Имам приятелка, която започна работа в Била. Касиерките имат таргет колко бързо обслужват на касата. Масово няма персонал и има позиции, които са смесени, включват каса плюс други дейности като зареждане на стока. Аз винаги ходя на касата на самообслужване, защото не чакам. На мен ми харесва сама да се обслужвам. В Била, където работи приятелката ми, не наемат персонал, а са направо под критичния минимум. Магазинът седи незареден следобяд, защото няма кой да го зареди. И пак не наемат.
Виж целия пост
# 578
6 март 2026, 09:13 ч.
В Била са по-ниски заплатите, отколкото в Лидл, но ако се погледне за провинцията, доста рядко излизат обяви. Дали, ако отворим фирмените обяви, няма да се види, че за Хасково може да няма и една обява за свободно работно място, т.е. не са толкова цъфнали и вързали хасковлии, колкото ги изкарваш, и се хващат на работа там, за заплати, които са публично обявени с няколкостотин евро по-ниски в сравнение със заплатите за същите вериги в София, без много да напускат.
Виж целия пост
Кого да наемат, няма желаещи.
В Била са по-ниски заплатите, отколкото в Лидл, но ако се погледне за провинцията, доста рядко излизат обяви. Дали, ако отворим фирмените обяви, няма да се види, че за Хасково може да няма и една обява за свободно работно място, т.е. не са толкова цъфнали и вързали хасковлии, колкото ги изкарваш, и се хващат на работа там, за заплати, които са публично обявени с няколкостотин евро по-ниски в сравнение със заплатите за същите вериги в София, без много да напускат.
# 579
6 март 2026, 09:23 ч.
Билла са най-зле от всички хранителни вериги. Ходила съм в няколко магазина и е едно и също - празно, няма хора, зеленчуците са умрели. Може би има и добри филиали, но си зависи и от управителя на обекта. Иначе най-хубавата Билла е на България, но може би и защото централата е там. Едно време тази в люлинския мол (сега май му смениха името) беше голяма трагедия. Като видиш мухлясали плодове и зеленчуци и ти е ясно да не взимаш нищо непакетирано.
Виж целия пост
# 580
6 март 2026, 09:31 ч.
Тази мултифункционалност я има само по нашите ширини. В други държави на касите на самообслужване в супермаркетите служителите, които помагат, не оставят клиентите, за да отидат да редят домати или нещо друго. В България просто бизнесите искат да пестят пари от заплати.
Аз не съм убедена, че няма желаещи. Най-вероятно куца управлението на хора и процеси. Проблемът в България е, че на този тип работа се гледа дългосрочно, като на професионална кариера едва ли не. А навсякъде по света това е временна почасова работа за студенти, ученици, пенсионери. Може да се напусне от днес за утре. И се наемат хора и за 8-10 часа на седмица.
Виж целия пост
Аз не съм убедена, че няма желаещи. Най-вероятно куца управлението на хора и процеси. Проблемът в България е, че на този тип работа се гледа дългосрочно, като на професионална кариера едва ли не. А навсякъде по света това е временна почасова работа за студенти, ученици, пенсионери. Може да се напусне от днес за утре. И се наемат хора и за 8-10 часа на седмица.
# 581
6 март 2026, 09:45 ч.
Май само Фантастико са по-зле от към отношение на персонала, но някак намират хора и магазините никога не са незаредени. Живея до фантастико и влизам ежедневно дори за дребни неща. Постоянно се зарежда, постоянно има клиенти и топла витрина също, много работят хората, но празен магазин не можеш да видиш. Билата е отврат вече, не ми се влиза.
Виж целия пост
# 582
6 март 2026, 10:05 ч.
И до нас има Фантастико и забелязвам един и същи персонал. Сигурно има текучество и хората си напускат, все пак не е някаква велика професия, но се и позадържат. Винаги е заредено, освен някои неща, които са на промоция и са силно желани. В Лидл също мисля са добре. Кауфланд нямам наблюдение, но и те държат ниво.
Виж целия пост
# 583
6 март 2026, 11:50 ч.
Т маркет няма кой да ги изпревари по лош персонал и управление. По-идиотско управление и обслужване няма в никоя верига.
Виж целия пост
# 584
6 март 2026, 11:53 ч.
В Била са по-ниски заплатите, отколкото в Лидл, но ако се погледне за провинцията, доста рядко излизат обяви. Дали, ако отворим фирмените обяви, няма да се види, че за Хасково може да няма и една обява за свободно работно място, т.е. не са толкова цъфнали и вързали хасковлии, колкото ги изкарваш, и се хващат на работа там, за заплати, които са публично обявени с няколкостотин евро по-ниски в сравнение със заплатите за същите вериги в София, без много да напускат.
В Хасково ако някоя фирма пусне обява, това значи, че хич не я бива, че никой не иска да работи там.
Виж целия пост
Кого да наемат, няма желаещи.
В Била са по-ниски заплатите, отколкото в Лидл, но ако се погледне за провинцията, доста рядко излизат обяви. Дали, ако отворим фирмените обяви, няма да се види, че за Хасково може да няма и една обява за свободно работно място, т.е. не са толкова цъфнали и вързали хасковлии, колкото ги изкарваш, и се хващат на работа там, за заплати, които са публично обявени с няколкостотин евро по-ниски в сравнение със заплатите за същите вериги в София, без много да напускат.
Препоръчани теми