Майчинство 2009?

На мен работодателят ми каза, че ще плаща 8% от 2000лв(колкото е осигурителния ми доход) за 2009г. докато съм по майчинство, т.е. някъде към 120лв всеки месец (по негови думи). Възможно ли е това? Да не би да има някаква промяна в законите? По кой точно закон се определя какви здравни осигуровки се плащат?

И мен точно това ме интересува..
В една друга тема попитах и ми казаха,че първите две години работодателят плаща само здравните осигуровик, ерго, другите би трябвало да се поемат от НОИ, нали?

Размера на здравната вноска зависи от дохода! Размера на вноската е 6% от осигурителната сума, което в тоя случай е 120лв!

Честита Коледа на всички!

ЧЕСТИТА КОЛЕДА НА ВСИЧКИ! Да сте много здрави и късмета да не ви напуска!
от ЗАКОН ЗА ЗДРАВНОТО ОСИГУРЯВАНЕ:
"Чл. 40. (Изм. - ДВ, бр. 107 от 2002 г., в сила от 01.01.2003 г.) (1) Здравноосигурителната вноска на осигуреното лице, определена по реда на чл. 29, ал. 3, се определя върху доход и се внася, както следва:
....
....
5. (изм. - ДВ, бр. 105 от 2006 г., в сила от 01.01.2007 г.) за лицата във временна неработоспособност поради болест, бременност и раждане и отглеждане на малко дете - минималният осигурителен доход за самоосигуряващите се лица; вноските са за сметка на работодателя и са равни на дължимата от него част от вноската, като се внасят едновременно с изплащането на месечното възнаграждение; осигурителните вноски за лицата, които се осигуряват за своя сметка, са в същия размер и се внасят до 10-о число на месеца, следващ месеца, за който се отнасят, върху минимален осигурителен доход за самоосигуряващите се лица, съответно за регистрираните земеделски производители и тютюнопроизводители, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за съответната година;"
Не значи ли това, че здравните вноски по време на майчинство, се определя като % от минималният осигурителен доход за самоосигуряващите се лица?

Вълнувам се много от този въпрос, защото мисля да плащам аз тези вноски... независимо, че това е задължение на работодателя, независимо, че 2000лв е била реалната ми заплата, а не само заради майчинството,  независимо, че съм изкарала за фирмата много повече пари от тези, през всичките години, които са работила за тях, независимо, че работодателя ми е роднина... а именно заради "сложните роднински връзки". Извинявам се за дългия ми пост, но ако може някой да ми помогне, за да знам какви пари да отделя от последните си хонорари (поне приблизително), които още не съм получила.
Благодаря предварително!

Независимо върху каква сума те осигуряват, когато си в болничен вноската е 3.6 % върху 240 лв. или 8.64 лв. , и е за сметка на работодателя - това беше за 2008г
Ако някой ви кара сами да си я плащате, значи злоупотребява и ви лъже
Няма такова нещо в закона за ЗО си е написано черно на бяло

Mimolina, след като си в отпуск за раждане, означава че си заварено положение.... Няма значение кога точно ще родиш...     Пожелавам ти леко раждане, живо и здраво бебче....   

6 за 12

Да, важи датата, в която са ти започнали 45-те дни.

Това не важи, когато си в болничен или по майчинство. Аз съм със заплата хиляда лева и здравните ми осигуровки в момента са 8,64 лв.

Майчинството винаги е минималната работна заплата.
През 2009 г. ще е 240 лв, а детските 35 лв.

Не е така. По закон двете не са свързани. Мисля, че преди 2 години майчинството беше по-малко от МРЗ, стана скандал и ги изравниха. Но майчинството не е обвъзано с МРЗ.

Здравейте   
мой приятелки мами се похвалиха, че са им превели допълнително 220лв за Коледа, нещо като 13то майчинство. Наистина ли има такива премии? Моите пари ги взимам от работодателя и съм сигурна, че ако има възможност ще ме излъже и ще ги прибере за себе си  т.е. ако не си ги поискам изрично няма да ми ги даде.