Новите промени в майчинството

  • 31 849
  • 489
# 45
Платеното майчинство става една година

Лидерите на БСП, НДСВ и ДПС обсъдиха корекции на проекта за бюджета за 2009 г. преди предстоящото му разглеждане на второ четене
05.12.2008
Лидерите на БСП, НДСВ и ДПС и политическите ръководства на трите партии днес обсъдиха корекции на проекта за бюджета за 2009 г. преди предстоящото му разглеждане на второ четене.

Съветът на коалицията е решил също срокът на платеното майчинство за осигурените жени - в размер на 90% от заплатата им да бъде увеличен от девет месеца на една година, за което настояваше НДСВ.

Условието е бъдещата майка да се е осигурявала на този доход година преди раждането на детето, а не шест месеца, както е в момента.

Здравейте!
Сега изникват и въпроси)))
Разликата на децата ми ще е 9 месеца., от които 40дни съм била неплатен отпуск (тъй като не ме пуснаха платен да си гледам детето лятото, когато яслата не работеше) , останалото е наред като осигуровки, питам какво ще се случи с мен?
Аз все още не съм наясно със ситуацията.
Благодаря за отговорите.
Виж целия пост
# 46
Мацки, дайте да не го мислим, докато няма яснота по въпроса...само контракции ще си навлечем от ядове Rolling Eyes
Първо не е прието още на 100%
Второ, няма никакво разяснение по въпроса кой кум-кой сват и кой на булката брат - сиреч как ще се изчислява всичко това...Махнах с ръка, че от ядове само си вредя...не ми се ражда преждевременно #Cussing out
И аз така разбрах, че не е прието на 100 %, освен това не е ясно как ще се процедира при заварено положение и т.н
Твърде хубаво щеше да е ако го приемат така както се надявахме...... Sad
Виж целия пост
# 47
Май вече е прието  Party
Виж целия пост
# 48
Мацки, дайте да не го мислим, докато няма яснота по въпроса...само контракции ще си навлечем от ядове Rolling Eyes
Първо не е прието още на 100%
Второ, няма никакво разяснение по въпроса кой кум-кой сват и кой на булката брат - сиреч как ще се изчислява всичко това...Махнах с ръка, че от ядове само си вредя...не ми се ражда преждевременно #Cussing out
И аз така разбрах, че не е прието на 100 %, освен това не е ясно как ще се процедира при заварено положение и т.н
Твърде хубаво щеше да е ако го приемат така както се надявахме...... Sad
Нищо не е сигурно докато не се гласува в НС и не се обнародва в ДВ, колкото до завареното положение, измененията ще влязат в сила от 01.01.2009, което ще означава че излезлите в майчинство преди тази дата са по стария начин
Виж целия пост
# 49
Мацки, дайте да не го мислим, докато няма яснота по въпроса...само контракции ще си навлечем от ядове Rolling Eyes
Първо не е прието още на 100%
Второ, няма никакво разяснение по въпроса кой кум-кой сват и кой на булката брат - сиреч как ще се изчислява всичко това...Махнах с ръка, че от ядове само си вредя...не ми се ражда преждевременно #Cussing out
И аз така разбрах, че не е прието на 100 %, освен това не е ясно как ще се процедира при заварено положение и т.н
Твърде хубаво щеше да е ако го приемат така както се надявахме...... Sad
Нищо не е сигурно докато не се гласува в НС и не се обнародва в ДВ, колкото до завареното положение, измененията ще влязат в сила от 01.01.2009, което ще означава че излезлите в майчинство преди тази дата са по стария начин
аз трябва да изляза в 45 дневен болничен от 27 декември, но по майчинство през февруари 2009, т.е по новия начин, така ли?
Виж целия пост
# 50
аз поствам мненията си от друга тема
"с риск да ме линчувате, или най-малкото да предизвикам спорове, ама аз винаги съм се осигурявала коректно и на реалните ми доходи, и сега колкото и назад да взимат не могат да ме уплашат.  напротив, радвам се че ще имам този доход 1 г.!
имам познати които, разбирайки че  са забременели, започват да се осигуряват на 2000 лв !!! или дори такива, които сключват фиктивни договори само за да получават майчински... не че гледам у чуждите панички, но ВСЕ-ПАК не е справедливо спрямо тези които плащат голеееми суми през целия си трудов стаж.
всеки месец откакто се помня давам на държавата 1/4 от РЕАЛНИТЕ си доходи и сега получавам нещо, за което съм си платила.
донякъде за този проблем има отговорност работодателя, в първите ми две работни  места осигуряването на реален доход беше правило.
НО на работата на която забременях /сегашната/ аз самата си договорих условията при които ще работя. така бях единствената в службата която се осигуряваше на реалното, а защо ли другите ме мислеха за балък?!?
и защо всички се сещат да се САМОосигуряват на реалните доходи когато забременеят?!?
доколкото ми е известно глобите за работодател който практикува осигуряване на по-ниски от реалните доходи, хич не са символични.
въпрос на време е да започнат да се гонят сериозно тези прояви.
така че на теория работодателя има интерес да осигурява на реален доход.
в социалното осигуряване няма място за максимата "един за всички"
и аз ако не съм си давала парите за данъци и осигуровки е можело с тях да си живея доста по-охолно, но аз съм направила избора си. "

наистина ли смятате че сте "прецакани"?!?
защото сте се осигурявали няколко месеца, когато ви е угодно, и после държавата ви дава пари всеки месец почти година? /315 дни/
може би смятате че като се осигурявате после парите ви се размножават в една вълшебна страна, наречена "Париландия", и затова вие получавате желаните от вас доходи като майки?
а може би истината е друга- че тези няколко процента "балъчки", които съвестно са давали хиляди левове на държавата, издържат и вас?
нормално е сметките на държавата да не се получават при тази математика- даваш 6 месеца 500 лв, а 1 година получаваш 1000???

ако всички плащат корекно данъци и осигуровки на реални доходи процента на този разход нямаше да е толкова висок- както казах  1/4 от заплатата и то само от моя страна, а работодателят ми е давал почти същата сума всеки месец.
 
докато се укриват доходи, аз, балъчката, ще плащам и за вас, "прецаканите" и за пенсиите на пенсионерите, и за и за дупките по пътищата, и за външния дълг.............

ЗНАМ ЧЕ НЯКОИ ОТ ВАС ТВЪРДО СЕ ОПРАВДАВАТ С ПОЛИТИКАТА НА РАБОТОДАТЕЛЯ СИ, НО ПРИЗНАЙТЕ ПРЕД СЕБЕ СИ ЧЕ НЕ НА ВСИЧКИ СЛУЧАЯ Е ТАКЪВ. КОЛКО ОТ ВАС БИХА ИЗБРАЛИ МУЖДУ 2 ФИРМИ ТАЗИ, КОЯТО ЩЕ Я ОСИГУРЯВА НА ПЪЛНИЯ ДОХОД???
Виж целия пост
# 51
petjoff донякде съм съгласна с теб, аз също винаги съм била осигурявана на реална заплата. Обаче за съжаление не винаги този избор може да бъде направен, а да се избира между 2 и повече работи в провинцията често е невъзможно.
Виж целия пост
# 52
И аз ще следя.
При мен пък от Януари 2008 осигуровките ми са "реални", а преди това - на минимална РЗ. Просто уговорката и работата бяха такива. Ами все пак - ако получиш увеличение в тази 1 година, значи ли че няма да ти изплащат?  newsm78 Терминът ми бе 18.09.2008, но дали ще ни хваща завареното положение, и дали ще се "класирам"???  newsm78 newsm78
Виж целия пост
# 53
защото сте се осигурявали няколко месеца, когато ви е угодно, и после държавата ви дава пари всеки месец почти година? /315 дни/
може би смятате че като се осигурявате после парите ви се размножават в една вълшебна страна, наречена "Париландия", и затова вие получавате желаните от вас доходи като майки?
а може би истината е друга- че тези няколко процента "балъчки", които съвестно са давали хиляди левове на държавата, издържат и вас?
Последния ред от цитата просто няма да го коментирам, защото е абсурден!
А другото - в осигуровките, доколкото знам, винаги си има перо "Бременност и майчинство", не само по време на бременността. Тоест ако една жена има едно дете - и преди да го роди, и до пенсионирането си тя внася осигуровки по това перо. Тоест говорим за 30 години, примерно.
Аз и в другата тема писах - това за мен си е грандиозно начукване /сори за израза/ отстрана на управляващите. Странно е, че се прави преди избори.
Виж целия пост
# 54
Едно само не ми стана ясно: Ако си осигуряван само 11 месеца назад например, ще получаваш ли майчинство или не?
Виж целия пост
# 55
petjoff  Hug много точно го каза!
Виж целия пост
# 56
Едно само не ми стана ясно: Ако си осигуряван само 11 месеца назад например, ще получаваш ли майчинство или не?
Един вид - преди тези 11 месеца не си работила ли? Според мен, да, трябва да получаваш. Друг е въпросът как точно ще изчислят сумата. Обратното би било абсурд. Не искам да повярвам, че е възможно.
Защото иначе излиза, че, ако едно младо момиче забременее в началото на трудовия си стаж, няма да получава майчинство. Това е стопроцентова дискриминация.
Виж целия пост
# 57
в осигуровките има перо "общо заболяване и майчинство"
в свободните професии е въпрос на избор дали да плащаш за този фонд, и голяма част от работещите там не се осигуряват за това.
в държавата парите са едни.
те се разпределят за всичко необходимо.
по логиката на villiana все едно си правиш влог за нещо конкретно и после ти плащат от него, но не е така.
например откъде идват парите за образование? за заплати на мвр и държавни служители?
за инфраструктура? за финансиране на детски градини дори, ако щете? бюджетът за всяка година се формира от приходите в хазната за предходната.
парите идват от това което внасяме в държавата, независимо как е кръстено- дали ДОД, ДДС, ЗО, глоба от КАТ и т.н......
не може да се прави сметка "аз ще се осигурявам 30 години напред"- ами ако заминете за чужбина и плащате там на дзругата държава? ако станете безработна?  няма такива сметки. всичко е "тук и сега"


на мен много ми се иска да сме "бяла "държава и да се оправим, затова започнах от себе си, това е моят начин. моето дете също ще го уча да е съвестно.
аз не искам да имам само права, наясно съм че имам и ЗАДЪЛЖЕНИЯ.

Виж целия пост
# 58
petjoff  Hug много точно го каза!

Абе хора, аз тарикатката още доста преди да забременея исках да ме осигуряват на реалния доход. Сама предложих на работодателя си да си плащам аз: Не, не можело, защото и неговите разходи за мен се увеличавали..... Е, какво да правя?
Така че, монетата има две страни.
Има жени, които наистина предпочитат да получат двеста лева повече на ръка, отколкото да ги дадат за осигуровки.

Едно само не ми стана ясно: Ако си осигуряван само 11 месеца назад например, ще получаваш ли майчинство или не?

Един вид - преди тези 11 месеца не си работила ли? Според мен, да, трябва да получаваш. Друг е въпросът как точно ще изчислят сумата. Обратното би било абсурд. Не искам да повярвам, че е възможно.
Защото иначе излиза, че, ако едно младо момиче забременее в началото на трудовия си стаж, няма да получава майчинство. Това е стопроцентова дискриминация.


Дано да е така наистина.
Защото има доста жени, които наистина са започнали работа преди 9 месеца например.
Както има и такива като мен, които от скоро могат да се похвалят с трудов договор.
Виж целия пост
# 59
Едно само не ми стана ясно: Ако си осигуряван само 11 месеца назад например, ще получаваш ли майчинство или не?
Те тепърва ще го изясняват. Не си ли спомняш като приеха 90-те процента за 9 месеца какво беше... Хасан Адемов обяснява едно, Христосков друго, Масларова трето.
Виж целия пост

Започнете да пишете...

Страница 1 от 1

Общи условия