Майчинството счетоводно - 35

Публикувана: 4 ноем. 2010, 10:22 ч.
Последно мнение: 3 дек. 2010, 11:03 ч.

34 449
734

gargamela

Q&A

Обобщени въпроси и отговори от темата *

Кога бащата може да вземе болничен за гледане на болно дете?
Кога обикновено се изплаща болничният след подаването му в НОИ?
Как се изчислява обезщетението за бременност и раждане, както и обезщетението при болнични по време на бременност?
* Предложените въпроси и отговори се генерират машинно от автоматизиран езиков модел на база потребителските мнения в темата. Генерираното съдържание може да е непълно, неактуално, подвеждащо или неподходящо. Вашите оценки спомагат за подобряване на модела и неговото усъвършенстване.
- Кога бащата може да вземе болничен за гледане на болно дете?
  
  Бащата може да вземе болничен за гледане на болно дете, особено ако майката е неработоспособна и се грижи за детето. В случай че майката е в отпуск по болест и получава обезщетение, бащата също може да вземе болничен без никакви пречки според разпоредбите.
- Кога обикновено се изплаща болничният след подаването му в НОИ?
  
  Обикновено срокът за изплащане на болничния е 15 работни дни, но може да бъде и по-рано.
- Как се изчислява обезщетението за бременност и раждане, както и обезщетението при болнични по време на бременност?
  
  Обезщетението за бременност и раждане не се облага с данъци и осигуровки. За периода на отпуска по майчинството работодателят дължи само здравна вноска. Обезщетението при болнични по време на бременност се изчислява въз основа на осигурителните вноски от 12 месеца преди издаването на болничния.
- Как се изчисляват 45-те дни преди раждане?
- Какви са правата при бременност и майчинство за безработните лица?

Ала-Бала

Пристрастен

# 225 15 ноем. 2010, 12:59 ч.

Цитат на: plami! в пн, 15 ное 2010, 12:56

Не счетоводителя. То че няма да получа пари скоро ясно, ама къде мога да подам жалба за да на се получава и за напред така?

Нямам представа къде да се жалваш, в НОИ може би...
НО по-горе говориш за декларация след 410 дни, т.е. тази за отпуск за отглеждане на малко дете за втората година. Тя се попълва от теб, както и приложение за получаване на съответното обезщетение. Преди това вероятно си пуснала молба до работодателя за този отпуск, той пък трябва да пусне заповед за него... кое е сбъркано в попълването?!