Здравейте! работя по проект и договорът ми няма крайна дата. Минах 6 месечният изпитателен срок. Работя на трудов договор. Имам ли всички права, като редовен служител при положение, че съм наета по проект?
Виж целия пост
Майчинството счетоводно-72
- Публикувана: 2 ян. 2017, 22:27 ч.
- Последно мнение: 24 апр. 2017, 17:45 ч.
# 600
2 апр. 2017, 13:17 ч.
# 601
2 апр. 2017, 13:54 ч.
Нещо те лъжат. Аз работя в банка, такова нещо не се е случвало. И при нас плащат заплати към 27-ми, но аз предупреждавах, че болничният продължава и не е имало проблем.
Ако те водят на работа в последните два-три дни на месеца, би трябвало да получаваш по два превода на месец - единият от НОИ за дните в болничен, а другият от работодателя за дните, в които са те водили на работа. Ако правят корекция със задна дата (т.е. след като е представен новия болничен), удръжка се прави на следващия месец на дата за изплащане на заплати. Тези удръжки трябва да фигурират във фиша за заплатата, който получаваш.
Моят съвет е да си потърсиш фишовете и да попиташ в ТРЗ. Ако не получиш разбираем отговор, пускаш жалба, трябва да ти отговорят писмено.
Виж целия пост
Здравейте! Работя в клон на банка в провинцията. От 28.11.16 г съм в болничен поради рискова бременност без прекъсване. Така се случи, че болничните ми започват от края на месеца 27,28-мо число и са за 30 дни и другия месец пак така.
Проблемът е, че от 3 месеца работодателят ми взима от сметката пари всеки месец като ми обяснява, че изчислявали по-рано заплатите в текущия месец и тъй като болничните са ми до 27-ми например и до края на месеца за няколко дни ме водели на работа и ми взимат пари за осигуровки явно. А аз им представям болничен, когато изтече предходния. Към момента вече 100 лв са ми взели и ще продължават. Никой не ми обръща внимание, получавам болничен и от работа ми взимат пари, колкото си решат.
Какво мислите, не е редно, нали? Как ще ме водят на работа всеки месец в края,като аз представям редовно болничен без прекъсване и да ми удържат пари от сметката?
Помогнете, какво да направя?
Благодаря сърдечно предварително♡
Проблемът е, че от 3 месеца работодателят ми взима от сметката пари всеки месец като ми обяснява, че изчислявали по-рано заплатите в текущия месец и тъй като болничните са ми до 27-ми например и до края на месеца за няколко дни ме водели на работа и ми взимат пари за осигуровки явно. А аз им представям болничен, когато изтече предходния. Към момента вече 100 лв са ми взели и ще продължават. Никой не ми обръща внимание, получавам болничен и от работа ми взимат пари, колкото си решат.
Какво мислите, не е редно, нали? Как ще ме водят на работа всеки месец в края,като аз представям редовно болничен без прекъсване и да ми удържат пари от сметката?
Помогнете, какво да направя?
Благодаря сърдечно предварително♡
Нещо те лъжат. Аз работя в банка, такова нещо не се е случвало. И при нас плащат заплати към 27-ми, но аз предупреждавах, че болничният продължава и не е имало проблем.
Ако те водят на работа в последните два-три дни на месеца, би трябвало да получаваш по два превода на месец - единият от НОИ за дните в болничен, а другият от работодателя за дните, в които са те водили на работа. Ако правят корекция със задна дата (т.е. след като е представен новия болничен), удръжка се прави на следващия месец на дата за изплащане на заплати. Тези удръжки трябва да фигурират във фиша за заплатата, който получаваш.
Моят съвет е да си потърсиш фишовете и да попиташ в ТРЗ. Ако не получиш разбираем отговор, пускаш жалба, трябва да ти отговорят писмено.
# 602
2 апр. 2017, 14:02 ч.
Виж договорът ти по кой член е.Ако е по чл.68 ал.1 т.2 си е пак срочен договор.
Иначе права си имаш, както при всеки договор, зависи какво имаш предвид.
Виж целия пост
Здравейте! работя по проект и договорът ми няма крайна дата. Минах 6 месечният изпитателен срок. Работя на трудов договор. Имам ли всички права, като редовен служител при положение, че съм наета по проект?
Виж договорът ти по кой член е.Ако е по чл.68 ал.1 т.2 си е пак срочен договор.
Иначе права си имаш, както при всеки договор, зависи какво имаш предвид.
# 603
2 апр. 2017, 14:09 ч.
Пиши цитирам: "Днес..... в гр..... на основание член 68,ал. 1, т. 2 от Кодекса на труда, чл. 70 , ал. 1 и ал. 2 от КТ във връзка с чл. 12 от Наредбата за структурата и организацуята на работна заплата, Проект........, заповед номер...... се сключи настоящият трудов договор между.."
За срок: до завършване на определена работа, в т.ч 6 месеца срок за изпирване в полза на работодателя, при спазване на условията на проект...
Виж целия пост
За срок: до завършване на определена работа, в т.ч 6 месеца срок за изпирване в полза на работодателя, при спазване на условията на проект...
# 604
2 апр. 2017, 14:17 ч.
Това си е срочен договор отвсякъде. Не само, че не си защитена, но и при "завършване на определената работа" ще ти се прекрати без предизвестие договора, защото се счита, че ти си знаеш, че ще работиш до приключване на проекта.
Виж целия пост
# 605
2 апр. 2017, 14:26 ч.
И това, че съм бременна хич няма да се вземе предвид? И това ,че съм онкоболна също?
Просто разбират,че съм бременна и ме изхвърлят?
Виж целия пост
Просто разбират,че съм бременна и ме изхвърлят?
# 606
2 апр. 2017, 15:56 ч.
Зависи как точно е изчислен бонуса.Не разбирам точно какво значи израза"бонус на база възнаграждения за миналат година"
В масовия случай ако сега се начисли и плати бонус към фиша ви за март например - то върху него следва да се направят удръжките за осигуровки и данък тъй като в момента не сте осигурена на максимума
Това е всъщност допълнително плащане за труд положен миналата година до момента, в който излизам в майчинството. Не би ли трябвало да се добави към възнагражденията ми за този минал период и съответно, ако вече съм над осигурителния макс да не плащам осигурявки. Четох и кодекса за социално осигуряване и мисля, че попадам в ситуацията по чл.7,ал.2
Виж целия пост
Здравейте, имам въпрос, на който не намерих отговор и си позволявам да помоля за мнение. В майчинство съм от Ноември 2016. Сега през Март 2017 получих бонус на база възнаграждения за миналата година. Трябва ли да се удържат осигуровки сега при положение, че съм в майчинство и миналата година съм осигурявана на максималната стойност?
Зависи как точно е изчислен бонуса.Не разбирам точно какво значи израза"бонус на база възнаграждения за миналат година"
В масовия случай ако сега се начисли и плати бонус към фиша ви за март например - то върху него следва да се направят удръжките за осигуровки и данък тъй като в момента не сте осигурена на максимума
# 607
2 апр. 2017, 18:35 ч.
Просто договорът е с конкретен срок (макар и неопределен - до приключване на проекта). Няма как да знам дали работодателят ще предложи нов трудов договор, след като изтече този.
Виж целия пост
И това, че съм бременна хич няма да се вземе предвид? И това ,че съм онкоболна също?
Просто разбират,че съм бременна и ме изхвърлят?
Просто разбират,че съм бременна и ме изхвърлят?
# 608
2 апр. 2017, 20:12 ч.
При прекратяване на срочния трудов договор за завършване на определена работа не ползвате закрила по чл.333 от КТ
Виж целия пост
И това, че съм бременна хич няма да се вземе предвид? И това ,че съм онкоболна също?
Просто разбират,че съм бременна и ме изхвърлят?
Просто разбират,че съм бременна и ме изхвърлят?
При прекратяване на срочния трудов договор за завършване на определена работа не ползвате закрила по чл.333 от КТ
# 609
2 апр. 2017, 20:17 ч.
Зависи как точно е изчислен бонуса.Не разбирам точно какво значи израза"бонус на база възнаграждения за миналат година"
В масовия случай ако сега се начисли и плати бонус към фиша ви за март например - то върху него следва да се направят удръжките за осигуровки и данък тъй като в момента не сте осигурена на максимума
Това е всъщност допълнително плащане за труд положен миналата година до момента, в който излизам в майчинството. Не би ли трябвало да се добави към възнагражденията ми за този минал период и съответно, ако вече съм над осигурителния макс да не плащам осигурявки. Четох и кодекса за социално осигуряване и мисля, че попадам в ситуацията по чл.7,ал.2
Принципно-има логика възнаграждението да се начисли към ведомостите за миналата година,но при приключена счетоводно година това едва ли ще се случи
По-скоро очаквам да се начисли като текущ бонус върху който да се удържат съответните осигуровки и данъци
Виж целия пост
Здравейте, имам въпрос, на който не намерих отговор и си позволявам да помоля за мнение. В майчинство съм от Ноември 2016. Сега през Март 2017 получих бонус на база възнаграждения за миналата година. Трябва ли да се удържат осигуровки сега при положение, че съм в майчинство и миналата година съм осигурявана на максималната стойност?
Зависи как точно е изчислен бонуса.Не разбирам точно какво значи израза"бонус на база възнаграждения за миналат година"
В масовия случай ако сега се начисли и плати бонус към фиша ви за март например - то върху него следва да се направят удръжките за осигуровки и данък тъй като в момента не сте осигурена на максимума
Принципно-има логика възнаграждението да се начисли към ведомостите за миналата година,но при приключена счетоводно година това едва ли ще се случи
По-скоро очаквам да се начисли като текущ бонус върху който да се удържат съответните осигуровки и данъци
# 610
3 апр. 2017, 09:33 ч.
Здравейте , ако ме назначат фиктивно ввъв фирма .. може ли диектно на пост.договор да ме сложат ...тъй като 6м изпит. ще е след като родя .... и Може ли да започна във др. фирма фиктивно .. и след 2-3 дена излизам болничен .... до края ...
Виж целия пост
# 611
3 апр. 2017, 09:55 ч.
Здравейте,
Имам пуснати два болнични преди 45-дневния ми болничен. Първият е от 16.02 до 02.03 и вторият от 03.03 до 19.03.
Засега не съм получила никакви пари от НОИ, а вече сме април.
Проверих в сайта им и първият ми болничен - от 16.02 до 02.03- е заведен в сайта им на 15.03 и е в статус "Обработва се", но това е преди повече от 2 седмици, а пари още няма.
Вторият изобщо не е видим, както проверявам.
Мога ли да направя нещо в този случай - НОИ, работодател? Каква може да е причината или това забавяне е нормално?
Благодаря предварително!
Виж целия пост
Имам пуснати два болнични преди 45-дневния ми болничен. Първият е от 16.02 до 02.03 и вторият от 03.03 до 19.03.
Засега не съм получила никакви пари от НОИ, а вече сме април.
Проверих в сайта им и първият ми болничен - от 16.02 до 02.03- е заведен в сайта им на 15.03 и е в статус "Обработва се", но това е преди повече от 2 седмици, а пари още няма.
Вторият изобщо не е видим, както проверявам.
Мога ли да направя нещо в този случай - НОИ, работодател? Каква може да е причината или това забавяне е нормално?
Благодаря предварително!
# 612
3 апр. 2017, 09:58 ч.
Срокът на изпитване е по преценка на работодателя. Може да бъде и за 1 месец, но рядко се случва.
Виж целия пост
Здравейте , ако ме назначат фиктивно ввъв фирма .. може ли диектно на пост.договор да ме сложат ...тъй като 6м изпит. ще е след като родя .... и Може ли да започна във др. фирма фиктивно .. и след 2-3 дена излизам болничен .... до края ...
# 613
3 апр. 2017, 10:01 ч.
За първия болничен пиши имейл до НОИ. Минали са 10 работни дни и щом не е изплатен, може да има проблем. Те ще ти кажат. За втория е рано още. Работодателят трябва да го представи до 10.04.
Виж целия пост
Здравейте,
Имам пуснати два болнични преди 45-дневния ми болничен. Първият е от 16.02 до 02.03 и вторият от 03.03 до 19.03.
Засега не съм получила никакви пари от НОИ, а вече сме април.
Проверих в сайта им и първият ми болничен - от 16.02 до 02.03- е заведен в сайта им на 15.03 и е в статус "Обработва се", но това е преди повече от 2 седмици, а пари още няма.
Вторият изобщо не е видим, както проверявам.
Мога ли да направя нещо в този случай - НОИ, работодател? Каква може да е причината или това забавяне е нормално?
Благодаря предварително!
Имам пуснати два болнични преди 45-дневния ми болничен. Първият е от 16.02 до 02.03 и вторият от 03.03 до 19.03.
Засега не съм получила никакви пари от НОИ, а вече сме април.
Проверих в сайта им и първият ми болничен - от 16.02 до 02.03- е заведен в сайта им на 15.03 и е в статус "Обработва се", но това е преди повече от 2 седмици, а пари още няма.
Вторият изобщо не е видим, както проверявам.
Мога ли да направя нещо в този случай - НОИ, работодател? Каква може да е причината или това забавяне е нормално?
Благодаря предварително!
# 614
3 апр. 2017, 10:26 ч.
За първия болничен пиши имейл до НОИ. Минали са 10 работни дни и щом не е изплатен, може да има проблем. Те ще ти кажат. За втория е рано още. Работодателят трябва да го представи до 10.04.
Благодаря!
Писах, дано отговорят. Иначе днес не мога да вляза в системата им, явно се е скапала.
Виж целия пост
Здравейте,
Имам пуснати два болнични преди 45-дневния ми болничен. Първият е от 16.02 до 02.03 и вторият от 03.03 до 19.03.
Засега не съм получила никакви пари от НОИ, а вече сме април.
Проверих в сайта им и първият ми болничен - от 16.02 до 02.03- е заведен в сайта им на 15.03 и е в статус "Обработва се", но това е преди повече от 2 седмици, а пари още няма.
Вторият изобщо не е видим, както проверявам.
Мога ли да направя нещо в този случай - НОИ, работодател? Каква може да е причината или това забавяне е нормално?
Благодаря предварително!
Имам пуснати два болнични преди 45-дневния ми болничен. Първият е от 16.02 до 02.03 и вторият от 03.03 до 19.03.
Засега не съм получила никакви пари от НОИ, а вече сме април.
Проверих в сайта им и първият ми болничен - от 16.02 до 02.03- е заведен в сайта им на 15.03 и е в статус "Обработва се", но това е преди повече от 2 седмици, а пари още няма.
Вторият изобщо не е видим, както проверявам.
Мога ли да направя нещо в този случай - НОИ, работодател? Каква може да е причината или това забавяне е нормално?
Благодаря предварително!
Благодаря!
Писах, дано отговорят. Иначе днес не мога да вляза в системата им, явно се е скапала. Препоръчани теми